Personalsachbearbeiter Für Abrechnung

**Ihre Aufgaben**:

- Durchführen der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. Zeitwirtschaft sowie Erstellung der monatlichen Auswertungen
- Durchführung der Monats
- und Jahres-DEÜV sowie die Erstellung der Jahresentgeltmeldung und Lohnsteuerbescheinigungen
- Durchführung aller anfallenden Arbeiten im Rahmen der Personalverwaltung
- Interner und externer Ansprechpartner in steuer
- und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten
- Führen der Personalakten sowie Anfertigung aller Arten von Schriftverkehr im Personalbereich

**Ihre Qualifikation**:

- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation in der Gehaltsabrechnung oder vergleichbare Kenntnisse
- gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer
- und Sozialversicherungsrecht
- Beherrschen von MS-Office Software (Word/Excel)
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Belastbarkeit und Flexibilität

**Wir bieten**:

- Direktanstellung in einem Unternehmen mit langjähriger Tradition
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines tarifgebundenen Unternehmens
- Sicheren Arbeitsplatz in einer wertorientierten Unternehmenskultur
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme

**Ihre Bewerbung**:
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen und schlagkräftigen Unternehmen reizt, bitten wir um Ihre Onlinebewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

**Make it your mission**- Ihr AnsprechpartnerLothar Seitz

**Head of Human Resources**
- Tel.: +49 8331 15 262