Manager/in HR

Lust, auf ein spektakuläres Ambiente in Münchens neuem Place to be für Konzerte, Kunst, Kultur, Konzerte, Kulinarik und Events? Dann komm‘ in unser dynamisches Team und gestalte die Geschichte unseres Bergson Kunstkraftwerk mit
Seit einem guten Jahr zünden wir im Bergson Kunstkraftwerk in München-Aubing auf 20.000 m² sehr erfolgreich ein Feuerwerk an Konzerten, Kunst, Kultur, Kulinarik, Akademie-Veranstaltungen, privaten Feiern und Corporate Events. Damit unser Bergson Team qualitativ wachsen kann und wir unsere HR-Prozesse und -Strukturen optimieren können, brauchen wir Verstärkung im HR-Team. Wir suchen daher schnellstmöglich in unbefristeter Festanstellung – bei maximal 20% Homeoffice – eine:n

HR Manager:in mit Fokus Recruiting und Personaladministration (m/w/d)

Recruiting: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen organisierst Du den Recruiting-Prozess von der Bedarfsanalyse über das Texten und die zielgruppenorientierte Veröffentlichung der Stellenanzeigen, das Active Sourcing, das Bewerbermanagement, Screening der Bewerbungen, Führen von telefonischen und persönlichen Interviews, Potentialanalysen bis hin zu Vertragsverhandlungen (auf Basis vorher abgestimmter Rahmenbedingungen)
Vertragsmanagement mit On- und Offboarding Du erstellst Arbeitsverträge, verantwortest das technische Onboarding, kümmerst Dich um Vertragsänderungen und wickelst vertraglich, technisch sowie persönlich Austritte ab inkl. Zeitmanagement Du übernimmst das Bescheinigungswesen und pflegst die digitalen Personalakten in unserer HR-Software e2n – inkl. Personalentwicklung Du unterstützt bei der Entwicklung und Realisierung zukunftsorientierter Lern- und Entwicklungsformate, die unsere Kolleg:innen stärken und zugleich unser Bergson weiterbringen
Compliance Du wirkst mit bei der Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien im Bereich Personalwesen

Unbändige Lust darauf, uns mit Deiner mehrjährigen relevanten Berufserfahrung als HR-Allrounder:in, bevorzugt aus dem dynamischen Umfeld eines stark wachsenden Start Ups oder eines agilen mittelständischen Unternehmens, erfolgreich voranzubringen
Du verfügst über einen Studienabschluss aus einem personalbezogenen Studiengang (z. B. Business Administration, BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftspädagogik) und/oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau bzw. zum Personaldienstleistungskaufmann und/oder eine Weiterbildung zur Personalfachkauffrau bzw. zum Personalfachkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
Du organisierst Deine Aufgaben selbständig und verbindest Dein ergebnisorientiertes Handeln mit Integrität und unternehmerischer Denkweise
Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut (Muttersprachenniveau bzw. C1/C2), Deine Englischkenntnisse mindestens gut (B2)
Im Umgang mit MS-Office bist Du routiniert

Eine attraktive Vergütung
Weiterbildungsmöglichkeiten, die zu Dir persönlich und Deinen Aufgaben passen
Eine moderne, schöne Arbeitsumgebung mit hohem Wohlfühlfaktor
Eine hervorragende technische Ausstattung
Die außerordentlich positive Arbeitsatmosphäre unseres jungen Teams
Regelmäßige Teamevents
Einen sicheren, auf langfristige Zusammenarbeit ausgelegten Arbeitsplatz in einem jungen Unternehmen, das durch ein krisenfestes Unternehmenskonzept, flache Hierarchien, Umsetzungsfreude und eine wirtschaftlich starke, innovationsfreudige Muttergesellschaft ALLGUTH GmbH punktet

Bitte sende Deine Bewerbung per E-Mail an die Bergson GmbH, Anja Mehrwald, Am Bergson Kunstkraftwerk 2, 81245 München, personalleitung@bergson.Dann stelle diese gerne telefonisch unter 089-444433611 oder via Instagram DM @bergson .