IT Manager

Schleswig-Holstein Netz GmbH | Quickborn bei Hamburg | Befristet ca. 2 Jahre | Vollzeit; Teilzeit
Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Mehr als 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende
Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn bei Hamburg einen IT Manager - Leiter IT-Systeme für die Energiewende (m/w/d)* für ca. 2 Jahre. Die Stelle kann in Vollzeit, Teilzeit oder auch im Rahmen eines Jobsharings ausgeübt werden.
Als Leiter Anwendersysteme führst Du rund 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und entwickelst sie fachlich und persönlich weiter.
Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen aus anderen Bereichen bist du verantwortlich für die bestmögliche Nutzung und Weiterentwicklung der Systeme entlang unserer Kernprozesse (u.a.Instandhaltung, Netzanschluss und Meter2Cash). Dabei sorgst du für eine konsequente Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung und eine kontinuierliche Verbesserung der Daten- und Prozessqualität.
Gemeinsam mit Deinem Team setzt Du große Konzernprojekte und lokale Projekte um, wie die Einführung eines neuen standardisierten Workforcemanagement-Systems im E.ON Konzernverbund.
Du gestaltest die IT-Landschaft und die entsprechenden Prozesse in der HanseWerk Gruppe und bist die Schnittstelle zwischen IT, den Fachbereichen und IT-Dienstleistern.
Du übernimmst übergreifende, konzernweite Tätigkeiten und führst Projekte gemeinsam mit anderen E.ON-Tochtergesellschaften durch.
Als Führungskraft gewinnst Du Herz und Verstand der Menschen, trägst Motivation und Energie ins Team und stehst als Vorbild für unsere Werte.
Du bringst mehrjährige Berufs- und idealerweise erste Projekt- oder Führungserfahrung mit und hast Kenntnisse in der Energiewirtschaft oder in anderen Branchen, die du als Transfer mit einbringen kannst.
Du beschäftigst dich aktiv und selbstreflektiert mit dem Thema Führung und hast ein modernes Führungsverständnis, womit es dir gelingt, die Ziele mit deinem Team bestmöglich zu erreichen.
Du begeisterst Dich für die Einführung und Weiterentwicklung von IT-Systemen sowie einen effektiven und effizienten Betrieb.
Du bringst Erfahrungen im Projektmanagement mit und kennst unterschiedlichen Projektmanagementmethoden und kennst dich auch mit agilen Arbeitsmethoden aus (z.B. Scrum und BizDevOps).
Du treibst Veränderungen aktiv voran und findest neue Wege, Bestehendes zu verbessern.
Du kommunizierst sehr gut in Deutsch und Englisch.
Vergütung: Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) und eine betrieblicher Altersvorsorge.
Work-Life-Balance: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Auch mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung.