HR-Generalist (m/w/d)
vor 3 Wochen
Über uns BeschreibungDie Triathlon Batterien GmbH ist die zentrale Produktionseinheit der Triathlon Group, einem Unternehmen der Sunlight Group und weltweit führenden Anbieter von Industriebatterien. An den Standorten Glauchau und Saalburg-Ebersdorf mit insgesamt rund 30.000 qm Fertigungsfläche produzieren wir moderne Antriebsbatterien für industrielle Anwendungen, insbesondere Flurförderzeuge wie Gabelstapler. Neben zuverlässigen Blei-Säure Batterien fertigen wir auch leistungsstarke Batterien auf Basis der modernen Lithium-Ionen Technologie. Mit unseren innovativen Produkten und dem Einsatz unserer über 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ermöglichen wir den zuverlässigen, effizienten Ablauf der Prozesse unserer Kunden. Ihr Aufgabengebiet: Erstellung und Bearbeitung von Vertragsunterlagen, Arbeitsbescheinigungen sowie qualifizierten ArbeitszeugnissenOrganisation, Abstimmung und Nachverfolgung von Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Anbieter:innenVorbereitung und Pflege des Reportings, inklusive Erstellung von Statistiken und Auswertungen für interne EntscheidungsprozesseKoordination arbeitsmedizinischer Untersuchungen sowie Betreuung von Themen im Bereich persönlicher Schutzausrüstung (PSA)Erledigung administrativer Aufgaben in der Personalverwaltung, wie z. B. Pflege von Personalstammdaten, Dokumentenmanagement und TerminüberwachungPflege und Verwaltung digitaler und physischer Personalakten unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher VorgabenZusammenarbeit und Abstimmung mit externen Partner:innen, wie z. B. Krankenkassen, Behörden, Weiterbildungsanbietern und dem Betriebsarzt Anforderungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit den Schwerpunkten Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation; alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung im PersonalwesenBerufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen, von VorteilSicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word und Outlook)Kenntnisse in HR-Software sowie SAP HCM sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlichFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Datenschutz – zwingend erforderlich zur rechtssicheren Ausübung der TätigkeitAusgeprägte Kommunikationsstärke, verbunden mit hoher Empathie und einem sicheren, vertrauensvollen AuftretenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse zur Kommunikation in einem internationalen Umfeld LeistungenBei der Triathlon Group legen wir großen Wert darauf, Erfolge im Team zu erreichen und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für persönliche Entfaltung zu bieten. Wir schätzen einen fairen Umgang miteinander und fördern eine Kultur, in der jeder – unabhängig von Position oder Beschäftigungsdauer – seine Ideen und Initiativen einbringen kann. Als stark wachsende Unternehmensgruppe im dynamischen Energiespeichermarkt mit mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an Standorten auf drei Kontinenten setzen wir auf agile Arbeitsmethoden und bieten vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem integrativen und gleichberechtigten Umfeld. Ein motiviertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenUnbefristetes ArbeitsverhältnisPersönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer NiederlassungStabiles Arbeitsumfeld in einem internationalen UnternehmenEine faire Bezahlung und betriebliche SozialleistungenEine moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger technischer Ausstattung. Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet? Dann bewerben Sie sich jetzt Auf diese Stelle bewerben
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HR Generalist
Vor 6 Tagen
Kieler Str. , Hamburg, Deutschland Wohnungsbaugenossenschaft KAIFU-NORDLAND eG Vollzeit 40.000 € - 55.000 € pro JahrDie KAIFU-NORDLAND eG ist eine moderne und zukunftsorientierte Wohnungsbaugenossenschaft und bewirtschaftet mit rund 75 Mitarbeitern circa 5.000 Wohnungen, wovon etwa die Hälfte im Bezirk Eimsbüttel liegen und sich im Übrigen auf viele andere Stadtteile in Hamburg verteilen. Als engagierter Dienstleister in der Wohnungswirtschaft sind wir neben der...
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HR Generalist
vor 1 Woche
Siegener Straße , Kreuztal, Nordrhein-Westfalen, Deutschland SDFS Smarte Demonstrationsfabrik Siegen Vollzeit 40.000 € - 60.000 € pro JahrÜber uns Die SDFS Smarte Demonstrationsfabrik Siegen GmbH ist die Industrie 4.0-Referenzfabrik in Südwestfalen. Sie ist ein lebendiges Labor, in dem Industrie und Hochschulinstitute praxisnah zusammenarbeiten, um die Industrie in Südwestfalen in die Zukunft zu begleiten. Kern ist die Fertigung sowie der Vertrieb von Prototypen-, Kleinserien- und...
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Personalsachbearbeiter/in/ HR-Generalist
vor 1 Woche
Welterstr. , Siegen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland DATASEC information factory Vollzeit 60.000 € - 85.000 € pro JahrMAKE IT WORK. BETTER. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen machen wir Kunden fit für die Herausforderungen der Zukunft. Wir übernehmen zentrale Geschäftsprozesse rund um Dokumente und Informationen und steigern so die Performance unserer Kunden - durch digitale Verwaltung und sichere Archivierung. Wir haben das erste echte cloudnative...
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Personalsachbearbeiter/-in/ HR-Generalist
Vor 6 Tagen
Welterstr. , Siegen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland DATASEC information factory Vollzeit 42.000 € - 60.000 € pro JahrMAKE IT WORK. BETTER. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen machen wir Kunden fit für die Herausforderungen der Zukunft. Wir übernehmen zentrale Geschäftsprozesse rund um Dokumente und Informationen und steigern so die Performance unserer Kunden - durch digitale Verwaltung und sichere Archivierung. Wir haben das erste echte cloudnative...
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Deutschland SH Sustainable Hires GmbH VollzeitZur Verstärkung des HR-Teams an einem Produktionsstandort in Süddeutschland (Raum Ulm – Augsburg) suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als HR Generalist (m/w/d) Sie gestalten aktiv HR-Prozesse mit und sind zentrale/r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte. Eigenständige Durchführung des Recruiting-Prozesses, vorwiegend...
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HR Business Partner
Vor 7 Tagen
deutschland KAPP NILES VollzeitKAPP NILES ist eine global agierende Unternehmensgruppe mit hochwertigen und wirtschaftlichen Lösungen rund um die Feinbearbeitung von Verzahnungen und Profilen und ist Partner für Unternehmen zahlreicher Branchen in den Sparten Mobilität, Automatisierung und Energie. Das perfekte Zusammenspiel von Maschinen, Werkzeugen, Technologien und Messtechnik...
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Marketing-generalist (M/W/D)
Vor 6 Tagen
Deutschland WTT CampusONE GmbH VollzeitTauche ein in die Welt von WTT CampusONE: Wir sind Visionäre und schaffen durch innovative Technologien die Zukunft des Lernens. Unsere Produkte werden von Menschen aus der ganzen Welt benutzt. Wir lernen niemals aus und bieten Menschen eine vielseitige Auswahl sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Verwirkliche deinen Traum und werde Teil eines...
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Senior HR Expert
Vor 4 Tagen
Deutschland HR factory GmbH VollzeitHi! Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Strategie und Beratung spielen in unseren Projekten eine große Rolle, schließlich wollen wir unseren Kunden langfristige und...
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HR Manager
Vor 4 Tagen
Deutschland B+M Webworks VollzeitSchwerpunkt Recruiting & People Care Standort: Berlin | Vollzeit Wir sind eine dynamische Online-Marketing-Agentur im Herzen Berlins – kreativ, digital, wachsend. Damit unser Team weiter so stark bleibt wie unsere Ideen, suchen wir einen HR Manager/in, mit Leidenschaft für Recruiting und People-Themen. Wer wir sind Webworks wurde 2012 von unserem Gründer...
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HR-Controller:in
Vor 4 Tagen
Deutschland MainTalent Personalberatung & Employer Branding VollzeitIm Auftrag eines namhaften Unternehmens in Frankfurt sind wir auf der Suche nach einer/m HR Controller (m/w/d) / 30 Stunden pro Woche - Workday-Profi Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Erweiterung komplexer HR-Reports sowie die Entwicklung maßgeschneiderter Analysen für unseren Kunden. Außerdem erstellst du Ad-hoc-Analysen...