HR Director

STREIT Software GmbH
Seit über 40 Jahren entwickeln wir kaufmännische Software für das Baunebengewerbe und sind stetig auf Wachstumskurs. Unsere Software und Apps kommen im gesamten deutschsprachigen Raum bei tausenden zufriedenen Anwendern zum Einsatz - in kleinen als auch großen Handwerksbetrieben.
HR-Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Als HR-Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) spielst Du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur. Du treibst Themen wie das Arbeitgeber-Marketing und die Mitarbeitergewinnung voran und sorgst für ein positives Arbeitsumfeld, in dem sich jeder entfalten kann.
Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses
Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Organisation regelmäßiger Team-Events
Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Schwerpunkt im Recruiting oder Employer Branding
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resource Management, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Zukunftssichere, unbefristete Festanstellung
Kollegiales, familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
Modernes, ergonomisches Arbeitsumfeld
VWL und betriebliche Altersvorsorge
JobRad
Zuschuss zum Mittagessen und weitere Mitarbeiter-Rabatte
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Regelmäßige Team-Events
Modern ausgestattete Arbeitsplätze sorgen für eine rundum angenehme Arbeits- und Wohlfühlatmosphäre. Leidenschaft und Engagement für das Produkt, kurze Wege, flache Hierarchien und Flexibilität sind weitere Erfolgsbausteine.
STREIT Software GmbH
info(at)streit-software.

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