Trainee Netzentwicklung Verteilnetze Strom

Für unser 24-monatiges Traineeprogramm mit Start zum 1.10.2025 suchen wir am Standort Quickborn, Rendsburg einen Trainee Netzentwicklung Verteilnetze Strom (m/w/d)*. Bei Interesse bewirb dich bitte bis zum 20.04.2025.

• Gemeinsam mit dir planen wir das Traineeprogramm, wobei der Schwerpunkt deiner Tätigkeit im Bereich Netztechnik liegen wird.
• Zu deinen möglichen Aufgaben gehören Themenstellungen aus den Bereichen Netzentwicklung, Netzsteuerung, Schutz- und Prozessdatentechnik, Digitalisierung und Innovation sowie Assetmanagement.
• Im Rahmen des Programms bekommst du die Möglichkeit erste berufliche Einblicke in verschiedene Bereiche eines Verteilnetzbetreibers zu erhalten, vom Kundenanschluss, Planung & Bau, Systemführung bis zur Digitalisierung der Netze und Daten-Plattform.
• Du bist eingebunden in das aktuelle Tagesgeschäft und übernimmst auch projektbasierte Aufgaben.

• Wir fördern deine berufliche und persönliche Entwicklung während des gesamten Programms durch einen persönlichen Mentor oder einer persönlichen Mentorin.
• Du wirst die Möglichkeit erhalten, einen mehrwöchigen Konzerneinsatz zu absolvieren (z.B. bei Bayernwerk, E.ON, Westnetz).
• Du nimmst an gezielten Schulungen und Workshops zu Themen wie "Energiewirtschaft", "Kommunikation", "Agiles Projektmanagement und "Künstlicher Intelligenz" teil.
• Bei regelmäßigen Netzwerktreffen kannst du dich mit den anderen Trainees austauschen und so dein Netzwerk erweitern.
• Ausgezeichnete Rahmenbedingungen wie flexible Arbeitszeiten und eine überdurchschnittliche Vergütung sind für uns als Teil des E.ON-Konzerns selbstverständlich.

• Du verfügst über einen guten bis sehr guten Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) im technischen Bereich z.B. in den der Fachrichtungen Elektrotechnik, Energietechnik, Informatik, Maschinenbau, Bauingenieurswesen, oder Naturwissenschaft, z.B. Physik und Mathematik, Wirtschaftsinformatik, oder vergleichbar.
• Du bist IT affin, hast erste Erfahrung im Projektmanagement gesammelt und verfügst über Kenntnisse zu Digitalisierungs- und Automatisierungstechnologien.
• Du hast Interesse an energiewirtschaftlichen Themen wie Erneuerbare Energien, Netztechnik und Dekarbonisierung.
• Du möchtest bei der Umsetzung unserer Mission "Partner für Klimaschutz" tatkräftig unterstützen.
• Du versetzt dich gerne in die Perspektive des Kunden, da die Zufriedenheit unserer Kunden für dich an erster Stelle steht.
• Du möchtest die Möglichkeiten der Digitalisierung und Automatisierung nutzen, um Prozesse zu optimieren.
• Mobilität in unserem Versorgungsgebiet durch einen Führerschein der Klasse B runden dein Profil ab.

• Transparente Vergütung

  Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

• Zeit für dich

  Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

• Flexibilität

  Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

• Sinnstiftende Aufgabe

  Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

• Gesundheit

  Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

• Entwicklung & Weiterbildung

  Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

• Familie

  Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

• Auszeit

  Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

• Freistellung

  Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.