Senior Projekt- und Investment Controller

Wir sind Bonava In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können. Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an. Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut. Als Senior Operativer Business Partner(m/w/d) sind Sie das zentrale Bindeglied zwischen unserenFachbereichen. Mit Ihrer analytischen Stärke und strategischen Denkweiseunterstützen Sie unsere Regionen und Projektteams dabei, nocherfolgreicher zu arbeiten. Gemeinsam steigern wir die Effizienz unsererProzesse und tragen so zur Umsetzung unserer ambitionierten Projektebei. Werden Sie Teil von Bonava und bringen Sie Ihre Expertise in unser wachsendes Team ein. Ihre Aufgaben Operative Steuerung & Transparenz Projekt-Prognose &Liquiditätsplanung: Unterstützung bei der Erstellung und Überwachung vonProjektbudgets und Liquiditätsprognosen, Validierung und Kontrolle derProjektkosten Härtegradprüfung von Projektabläufen:Analyse der Realisierungsfähigkeit innerhalb der Wertschöpfungskettevon der Akquisition bis zur Übergabe Analyse und Reporting: Durchführungdatenbasierter Analysen, Erstellung von Berichten zur Transparenz überProjekt- und Unternehmenskennzahlen, Identifikation von Chancen undRisiken Kontrolle & Risikomanagement:Überwachung der Zielerreichung auf Projekt- und Unternehmensebene,Erkennung potenzieller Risiken und Ableitung von Gegenmaßnahmen Business Partner & Beratung Sparringspartner: für Regionsleiter,Projektleiter und Schnittstellen Abteilungen in strategischen undoperativen Steuerungsfragen Unterstützung: bei der Formulierung und Abstimmung von Projekt-, Planungs- und Vertriebszielen Förderung des Austauschs und der Zusammenarbeit:zwischen zentralen Bereichen wie Planung, Einkauf, Kalkulation, Qualitätssicherung, Kundenbetreuung und Gewährleistung Prozessoptimierung & Change Management Strategische Planung: Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Unternehmens- und Projektstrategien auf operativer Ebene Prozessoptimierung: Mitwirkung an der Optimierung und Standardisierung von Arbeitsprozessen auf Projektebene Change-Management: Begleitung vonVeränderungsprozessen, aktive Unterstützung bei der Implementierungneuer Strukturen und Arbeitsweisen, Förderung einesbereichsübergreifenden, unternehmerischen Denkens mit Fokus aufProjekterfolg Ihr Profil Abgeschlossenes Studium inBauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehreoder einem vergleichbaren Bereich Mehrjährige Erfahrung in derProjektsteuerung, Projektentwicklung oder im Projektcontrolling,idealerweise im Bau- oder Immobilienumfeld Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams sowie Change-Prozessen Hohe Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit Fokus auf Zielerreichung undUmsetzung Ausgeprägtes Prozessverständnis mit einem ganzheitlichen Blick auf Projekt- undBereichsprozesse Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und hohe Teamorientierung Hohe Affinität für Systeme (Excel, Steuerungs-Tools, etc.) Was wir Ihnen bieten Attraktive Vergütung mit strukturierter Einarbeitung und individuellem Mentoring Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche Moderne Arbeitsumgebung mit offenem Austausch und kurzen Entscheidungswegen JobRad, Zuschuss zum Jobticket sowie firmeneigene Fitnessangebote Mental Health Coaching für Mitarbeitende und deren Angehörige Weiterbildung über die Bonava Akademie und externe Programme Kontakt Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, laura.kraeplin@bonava.com, +4933616702080 wenden.