Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für Leistungen nach dem SGB XII in Vollzeit / Teilzeit

vor 3 Wochen


Ebersberg, Bayern, Deutschland Landratsamt Ebersberg Vollzeit

Der Landkreis Ebersberg sucht für sein Sachgebiet Sozialhilfeverwaltung und Asyl zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für Leistungen nach dem SGB XII

Die Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Wochenstunden. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.

Ihr Aufgabengebiet:
  • Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen und Entscheidung über die Gewährung von Leistungen der Bildung und Teilhabe für SGB XII und AsylbLG
  • Bearbeitung von Quartalsabrechnungen der Krankenversicherungsträger (§ 264 SGB V)
  • Eigenständige Betreuung des Forderungsmanagements sowie des Zahlungsverkehrs für das gesamte Sachgebiet
  • Mitwirkung bei der Beantragung von Kostenerstattungen
  • Übernahme und Steuerung zentraler administrativer Prozesse im gesamten Sachgebiet
Das bringen Sie mit:
  • Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Verwaltungsfachkraft (BL I) bzw. Beamtin/-er (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. deren zeitnaher Abschluss oder
  • abgeschlossene, dreijährige kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren
  • Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit
  • Hervorragendes Organisationsgeschick und strukturiertes Arbeiten
  • Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
Wir bieten:
  • ein selbstständiges, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team und umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege
  • flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein Inhouse-Seminarprogramm
  • eine Großraumzulage München für Beschäftigte in Höhe von derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig.
  • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung
  • Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldung nach dem BayBesG bei Beamten

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte hierzu bis spätestens 30.04.2025 über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg. Für weitere Auskünfte und Fragen stehen Ihnen Herr Skaletz, Sachgebietsleiter Sozialhilfeverwaltung, Asyl (Tel. 08092 823-165) sowie Herr Joergens, Personalbetreuer (Tel. 08092 823-676) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie

Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von
Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.

Landratsamt Ebersberg
www.lra-ebe.de



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    Verkaufsberater Drogerie (m/w/d) Was uns überzeugt • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel. • Erfahrung im Bereich Drogerie, Wellness & Gesundheit. • Bereitschaft für Einsätze am Samstag. Krisensicherer Arbeitsplatz. • Betriebliche Altersvorsorge. • Urlaubs- und Weihnachtsgeld. • Bedarfsgerechte Einarbeitung. • Standort 85560 Ebersberg...


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    Eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team, umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement die Förderung der beruflichen Weiterentwicklung z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Inhouse-Seminarprogramm eine...


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    Der Landkreis Ebersberg sucht für das Sachgebiet Sozialhilfeverwaltung, Asyl zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Teamleiter/-in (m/w/d) für den Bereich Asyl im Sozialamt Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Akquise neuer Unterkunftskapazitäten und deren Planung sowie die Unterbringung Soziale Betreuung der Bewohner Sie...


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    eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team, umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement die Förderung der beruflichen Weiterentwicklung z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Inhouse-Seminarprogramm eine...