Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Senior HR Generalist - Pullach im Isartal - Bayerische Hausbau RE GmbH & Co.KG

  • HR Generalist

    vor 4 Monaten


    Pullach im Isartal, Deutschland PRIME HR Agentur® Vollzeit

    Bereit, die Schaltzentrale für Menschen und Unternehmen zu sein? Als HR Generalist gestaltest du das Herzstück für unseren Kunden, indem du die Belange der Mitarbeiter: innen betreust und die Personalabläufe optimierst. Du bist die Verbindung zwischen Talenten und Erfolg. Unser Kunde, Weltmarktführer in der Herstellung von...

  • HR Generalist

    vor 3 Monaten


    Pullach im Isartal, Deutschland Oladu Seitz Personal GmbH Vollzeit

    Die Oladu Seitz Personal GmbH mit Sitz in München ist eine inhabergeführte Firma für Personaldienstleistung. Wir verstehen uns als aktives Bindeglied zwischen kaufmännisch qualifizierten Fachkräften und renommierten Unternehmen aus München und der Region. Wir tun alles dafür, damit aus dem Suchen ein Finden wird! Unser Kunde ist Weltmarktführer für...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    Senior HR Business PartnerWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Als strategischer und operativer Partner werden Sie für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte verantwortlich.Verantwortlichkeiten:Qualifizierte Beratung und...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    Senior HR Business PartnerWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Als strategischer und operativer Partner werden Sie für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte verantwortlich.Verantwortlichkeiten:Qualifizierte Beratung und...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte.VerantwortlichkeitenQualifizierte Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und FührungskräftenStrategische und operative Unterstützung bei PersonalangelegenheitenBegleitung von Organisationsveränderungen und Unterstützung bei...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte.VerantwortlichkeitenQualifizierte Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und FührungskräftenStrategische und operative Unterstützung bei PersonalangelegenheitenBegleitung von Organisationsveränderungen und Unterstützung bei...

  • HR Generalist

    vor 4 Monaten


    Pullach im Isartal, Deutschland PRIME HR Agentur® Vollzeit

    Die PRIME HR Agentur® Vermittlungsprozesse werden entsprechend den hohen Qualitätsstandards der Marke mit größtem Engagement und Professionalität geführt. Für unseren Partner suchen wir einen Mitarbeiter Payroll (m/w/d). Im schönsten Teil der Niederlassung in Pullach bekommen Sie hier in einem modernen und schicken Büro die Möglichkeit eine...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Als strategischer und operativer Partner werden Sie für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte verantwortlich.VerantwortlichkeitenQualifizierte Beratung und Betreuung...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Als strategischer und operativer Partner werden Sie für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte verantwortlich.VerantwortlichkeitenQualifizierte Beratung und Betreuung...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland Personalstrategie GmbH Vollzeit

    {"h2": "Senior HR Business Partner m/w/d - Herausforderungen und Aufgaben", "p": "Als Senior HR Business Partner m/w/d bei Personalstrategie GmbH unterstützen Sie unsere Mandanten bei der Personalsuche und Personalauswahl. Unser Mandant ist ein führender Hersteller hochwertiger pharmazeutischer Präparate und Arzneimittel. Ihre Aufgaben umfassen: *...


  • Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland Personalstrategie GmbH Vollzeit

    {"h2": "Senior HR Business Partner m/w/d - Herausforderungen und Aufgaben", "p": "Als Senior HR Business Partner m/w/d bei Personalstrategie GmbH unterstützen Sie unsere Mandanten bei der Personalsuche und Personalauswahl. Unser Mandant ist ein führender Hersteller hochwertiger pharmazeutischer Präparate und Arzneimittel. Ihre Aufgaben umfassen: *...


  • Pullach im Isartal, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Als strategischer und operativer Partner werden Sie für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung "Deiner" Blue und White Collar Mitarbeitenden und Führungskräfte eines Dir zugeteilten Gesellschaftsbereiches...


  • Pullach im Isartal, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Als strategischer und operativer Partner werden Sie für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung "Deiner" Blue und White Collar Mitarbeitenden und Führungskräfte eines Dir zugeteilten Gesellschaftsbereiches...

  • HR Generalist

    Vor 2 Tagen


    Schönau im Schwarzwald, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen HR Generalisten, der den gesamten Rekrutierungsprozess verantwortet, von Stellenausschreibungen bis hin zu Vorstellungsgesprächen.Der Personalmanagement-Experte ist für die Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie das Vertragsmanagement verantwortlich.Der Recruiting-Spezialist unterstützt bei der Vorbereitung...

  • HR Generalist

    Vor 2 Tagen


    Schönau im Schwarzwald, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen HR Generalisten, der den gesamten Rekrutierungsprozess verantwortet, von Stellenausschreibungen bis hin zu Vorstellungsgesprächen.Der Personalmanagement-Experte ist für die Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie das Vertragsmanagement verantwortlich.Der Recruiting-Spezialist unterstützt bei der Vorbereitung...

  • HR Generalist

    vor 1 Tag


    Schönau im Schwarzwald, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenVerantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess: Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Führen von VorstellungsgesprächenPflege und Verwaltung von Personalakten sowie VertragsmanagementUnterstützung bei der Vorbereitung der LohnabrechnungBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen...

  • HR Generalist

    vor 1 Tag


    Schönau im Schwarzwald, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenVerantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess: Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Führen von VorstellungsgesprächenPflege und Verwaltung von Personalakten sowie VertragsmanagementUnterstützung bei der Vorbereitung der LohnabrechnungBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen...


  • Pullach im Isartal, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    Senior HR Business Partner (m/w/d)• Pullach• Berufserfahrung• Personalwesen, HRWer wir sindDie HERMES Arzneimittel Holding ist eine Unternehmensgruppe unter dem Dach der Johannes Burges Familienstiftung und setzt sich, mit rund 1.000 Mitarbeitenden, aus den Firmen HERMES ARZNEIMITTEL, HERMES PHARMA und Bad Heilbrunner zusammen. Sie alle vereint ein...

  • HR Business Partner

    Vor 2 Tagen


    Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    Senior HR Business Partner (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für unsere Unternehmensgruppe HERMES Arzneimittel Holding GmbH. Als Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du verantwortlich für die strategische und operative Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden.Deine Aufgaben:Qualifizierte Beratung und...

  • HR Business Partner

    Vor 2 Tagen


    Pullach im Isartal, Bayern, Deutschland HERMES Arzneimittel Holding GmbH Vollzeit

    Senior HR Business Partner (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für unsere Unternehmensgruppe HERMES Arzneimittel Holding GmbH. Als Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du verantwortlich für die strategische und operative Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden.Deine Aufgaben:Qualifizierte Beratung und...

Senior HR Generalist

vor 4 Monaten


Pullach im Isartal, Deutschland Bayerische Hausbau RE GmbH & Co.KG Vollzeit
Senior HR Generalist (m/w/d) Über uns

Als eines der großen integrierten Immobilienunternehmen in Deutschland verbindet die Bayerische Hausbau langjährige Erfahrung in unseren beiden Geschäftsbereichen Projektentwicklung (Development) und Immobilien (Real Estate) mit einem vielfältigen Angebot an Produkten und Dienstleistungen sowie einem hohen Anspruch an eine innovative und nachhaltige Bauweise. Wir bei der Bayerischen Hausbau RE (Real Estate) legen den Fokus auf eine wertorientierte Portfolio-Entwicklung und auf das Asset Management des eigenen Immobilienbestands. Dabei steht sie für hochwertige und wegweisende Architektur sowie stadtbildprägende Quartiere und nehmen mit einem Portfoliowert von knapp 3,6 Milliarden Euro eine führende Position in München ein.

Zur Verstärkung für unser HR Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior HR Generalisten (m/w/d) :

Aufgabenbereich

In dieser Position übernehmen Sie im Wesentlichen folgende Aufgaben:

  • Sie betreuen einen Teil unserer Führungskräfte und deren Teams in allen personalrelevanten Themen (ca. 50 Personen).
  • Sie gestalten das HR-Tagesgeschäft über den gesamten Employee Lifecyle hinweg mit, d.h. von Recruiting, der Vertragsgestaltung, Bearbeitung arbeitsrechtlicher Standardfragen, Pflege des Personalverwaltungstools rexx sowie Begleitung des On- und Offboarding Prozesses.
  • Sie arbeiten vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat zusammen.
  • Sie übernehmen Planung, Organisation und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen und arbeiten laufend an der Personalentwicklungs-Strategie.
  • Sie übernehmen eigenverantwortlich HR-Projekte (z. B. Nachfolgeplanung, Talentmanagement, Mentoren-Programm etc.).
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium oder alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehreren Jahren Berufserfahrung, idealerweise mit der Ausrichtung oder Weiterbildung im Bereich Personalwesen.
  • Mehrjährige, generalistische Berufserfahrung im HR-Bereich, mit Schwerpunkt HR-Development.
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz.
  • Idealerweise Erfahrung in der vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien.
  • Idealerweise Erfahrung mit der HR-Software Rexx systems.
  • Hohes Maß an Teamgeist, Eigeninitiative und Organisationstalent.
  • Strukturierte, eigenständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Leidenschaft für Personalthemen und die Motivation, unsere Prozesse aktiv mitzugestalten.
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, Beratungskompetenz sowie Serviceorientierung, Durchsetzungsfähigkeit und Empathie, um unseren Führungskräften auf Augenhöhe zu begegnen.
Was wir bieten

Fairness: Festanstellung mit gleichen Gehältern für jedes Geschlecht
Work-Life: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 60 Prozent der monatlichen Arbeitszeit mobil zu arbeiten
Arbeiten am Strand: Die Chance, bis zu 30 Tage pro Jahr aus anderen EU-Staaten mobil zu arbeiten
Zukunft: Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene Akademie und ein Weiterbildungsbudget von 1.000 EUR p.a.
Arbeitsplatz: moderne Arbeitswelt nach Activity Based Working - Prinzip, ergonomisch und technisch hochwertig ausgestattet
Office Dogs: Hunde sind bei uns herzlich Willkommen (natürlich gibt es ein paar Regeln, damit die Vierbeiner gut in den Büroalltag integriert werden können)
Verantwortung: Wir übernehmen sowohl durch unsere Stiftungsarbeit als auch in unserem Daily Business gesellschaftliche Verantwortung, dem Thema Nachhaltigkeit räumen wir Priorität ein
Feiern: Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Firmenwiesn
weitere Benefits: z.B. ein Job-Rad-Programm, Fitnessstudiomitgliedschaften (EGYM Wellpass) oder Rabatte für Produkte der Unternehmensgruppe (von Getränken bis hin zu Hotelzimmern)
#wertediebleiben

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns über eine vollständige und aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbungsformular

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