Lagerhelfer in der Logistik

vor 2 Monaten


Freudenberg, Deutschland UPS United Parcel Service Deutschland S.à r.l. & Co. OHG Vollzeit
Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.

Tätigkeitsbeschreibung:

Gute Logistik braucht Anpacker*innen: Unsere Lagermitarbeiter*innen sorgen dafür, dass Sendungen auf die richtige Reise gehen und pünktlich ankommen. p> Deine Vorteile

  • Attraktiver Stundenlohn (14,78 Euro brutto/Std. inkl. steuerfreier Nachtzulage in Höhe von 3,69 Euro für Zeiten der Nachtarbeit)
  • Bezahlte Einarbeitung für den optimalen Start
  • Tarifliches Urlaubsgeld im Juni und Weihnachtsgeld im November – bereits ab dem ersten Jahr
  • Persönliche Schutzausrüstung wie z. B. Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe
  • Bezahlte Mehrarbeit
  • Möglichkeit zur dauerhaften Beschäftigung
  • Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen entsprechend den tarifvertraglichen Bestimmungen
  • Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops
  • Schnelle Einarbeitung und spezielles Sicherheitstraining
  • Ein sicherer Arbeitsplatz beim größten Paketdienst der Welt
Deine Aufgaben
  • Be- und Entladen von Containern und Paketfahrzeugen
  • Schnelles und präzises Arbeiten unter Befolgung unserer Sicherheitsstandards
  • Arbeitszeit in der Frühsortierung: Samstags ab ca. 04:00 Uhr für ca. 3,0 bis 3,5 Stunden pro Tag
Deine Fähigkeiten
  • Mindestens 18 Jahre alt
  • Bereitschaft für körperlich anspruchsvolle Tätigkeit
  • Die Fähigkeit, Anweisungen genau zu befolgen
  • Zuverlässigkeit und Anpacker-Mentalität
  • Gute Deutschkenntnisse von Vorteil

Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast?

Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. p>

Art der Anstellung:

Befristet (Befristet)

UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.

Kontakt
Marina Gez



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