Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Techniker für Heizung, Lüftung, Klimatechnik - Eutin - Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH

  • Heizungstechniker

    vor 2 Wochen

    Eutin, Schleswig-Holstein, Deutschland Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH Vollzeit

    Aufgaben im Bereich Heizung, Lüftung und KlimatechnikAls Techniker für Heizung, Lüftung und Klimatechnik bei Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH übernehmen Sie verschiedene Aufgaben. Hierzu gehören der Betrieb und die Instandsetzung von technischen Anlagen sowie die Begleitung und Kontrolle von Nachunternehmern im Bereich...

Techniker für Heizung, Lüftung, Klimatechnik

vor 3 Monaten

Eutin, Deutschland Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH Vollzeit

Das Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin (SEK Eutin) ist ein Fachkrankenhaus mit den Abteilungen Innere Medizin, Geriatrie und Palliativmedizin mit derzeit 105 Betten und etwa 200 Mitarbeitern.

Das Haus ist Akademische Lehreinrichtung / Lehrklinik des Universitätsklini­kums Schleswig-Holstein, Campus Lübeck, und verfügt über eines der größten Palliativzentren in Schleswig-Holstein sowie über eine speziali­sierte Station zur Behandlung von Menschen mit einer Demenzerkrankung bzw. Delir. Mit der Inbetriebnahme unseres Klinik- Anbaus 2025 werden wir unsere Bettenkapazität auf etwa 160 Betten stei­gern. Unser Palliativzentrum wird dann bundesweit eine der größten palliati­ven Einrichtungen sein, unsere Geriatrie wird – gemessen an den Fallzahlen – dann zu den größten geriatrischen Einrichtungen in Deutschland zählen.

Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt einen

Techniker für Heizung, Lüftung, Klimatechnik (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit.


  • Betrieb und Instandsetzung der technischen Anlagen
  • Begleitung und Kontrolle von Nachunternehmern im Bereich Heizung/Sanitär/Lüftung
  • Aufgaben im Bereich Heizung/Sanitär und Unterstützung von Sanitärprojekten
  • Unterstützung im Bereich Wasseraufbereitung

  • eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizung, Lüftung, Klimatechnik
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung im Bereich Heizung/Sanitär oder HLS-Technik
  • vorhandenes Know-How im Bereich Trinkwasserhygiene
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschafsdienst

  • einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team sowie eine enge Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Bereichen des Krankenhauses
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR)
  • Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, zusätzliche attraktive Betriebsrente
  • berufliche Entwicklungschancen sowie Freistellung bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen
  • bis zu 250€ Zuschuss zur Kinderbetreuung pro Monat pro Kind (steuer- und sozialversicherungsfrei)
  • diverse Mitarbeiter Benefits, z.B. kostenlose Kindernotfallbetreuung, Job Rad, Betriebliches Gesundheitsmanagement usw.

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