Pflegefachkraft mit Zusatz Quartierslotse

Vor 2 Tagen


Köln, Deutschland Caritasverband für die Stadt Köln e.V. Vollzeit

Nach umfassenden Umbau- und Sanierungsmaßnahmen im Jahr 2023 haben wir in Porz-Wahn die Tore wieder geöffnet. Damit gehört das Caritas-Altenzentrum St. Josef zu den modernsten Pflegeeinrichtungen der Stadt und bietet ein ganzheitliches Versorgungsspektrum mit stationären Pflegeplätzen, Tagespflege und seniorengerechten Wohnungen. Wir, das Caritas Altenzentrum St. Josef in Porz Wahn, suchen Sie als tatkräftige und aufgeschlossene Teamplayer*in, um mit uns gemeinsam die Pflege von morgen zu gestalten.
Möchten Sie Teil unseres Teams werden und die abwechslungsreiche Aufgabe des/ der Quartierslotsen übernehmen?

Unterstützen Sie uns ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und flexibel in Teil- oder Vollzeit möglich, als

Pflegefachkraft mit Zusatz Quartierslotse (w/m/d)


Neben den abwechslungsreichen Aufgaben als Pflegefachkraft, sind Sie ebenfalls Ansprechperson in der Rolle der/des Quartierslotsin/Quartierslotse:

  • Sie sind Ansprechperson für Senior*innen und Ratsuchende im Quartier, um den Zugang zu Angeboten vor Ort zu erleichtern.
  • Die kontinuierliche Unterstützung der bereits bestehenden Vernetzungsstruktur im Stadtteil Porz- Wahn ist Teil Ihrer Aufgabe.
  • Die Förderung des lokalen und freiwilligen Engagements wird ebenfalls durch Ihre Ideen & Mithilfe gestärkt.

  • Pflegefachmann/- frau, Pflegefachkraft in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Aktuelles pflegefachliches Know-how und grundlegende MS-Office-Kenntnisse
  • Interesse an Netzwerkarbeit
  • Eine gute Auffassungsgabe und kommunikative Persönlichkeit
  • Kreativität und lösungsorientiertes Denken sind von Vorteil
  • Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des Caritasverbands Köln

  • Tarifliche Vergütung mit Jahressonderzahlungen und Betriebsrente
  • Offene Türen für Fort- und Weiterbildung
  • Lebensarbeitszeitmodell für Sabbaticals und Auszeiten
  • Privates Krankenzusatzversicherungsangebot und kostenfreie Angebote der Gesundheitsförderung
  • Mitarbeiterrabatte, z.B. über Corporate Benefits
  • Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad
  • Caritas Familienservice – Beratung und Angebote zu Themen rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen

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