Auszubildende zum Elektroniker

AUSBILDUNG BEI GRÄPER - GUTE AUSSICHTEN FÜR DEINE ZUKUNFT

Die GRÄPER-Gruppe ist ein mittelständisches Unternehmen mit 120jähriger Tradition und regionaler Verankerung, der wir uns verpflichtet fühlen. Das Produkt- und Dienstleistungsspektrum umfasst die Planung und die Herstellung von anschlussfertigen Stationslösungen für die Versorgungswirtschaft sowie ein umfangreiches Service- und Dienstleistungsportfolio über den gesamten Lebenszyklus elektrischer Energieanlagen. Mehr als 4.500 Stationsgebäude davon 75% betriebsfertig elektrisch ausgebaut verlassen jährlich die Werke. Mit der langjährigen Expertise und der systematischen Förderung von Innovation trägt GRÄPER-Gruppe zum Erfolg seiner Kunden bei.

Zufriedene Kunden, Mitarbeiter und Gesellschafter haben für uns höchste Priorität und sind zusammen die Basis unseres Erfolges. Den mehr als 880 kompetenten Mitarbeitenden an acht Standorten in Deutschland, den Niederlanden und der Slowakei bietet die Unternehmensgruppe attraktive Arbeitsplätze mit langfristiger Perspektive.

Wir suchen zum 01.08.2025 am Standort Marienfeld Auszubildende für den Beruf

Elektroniker (m/w/d) in der Fachrichtung Automatisierungstechnik

Über Jahrzehnte hinweg zuverlässig und modern – das ist unser Anspruch für unsere Versorgungsstationen. Hinsichtlich der Elektronik trägst du aktiv dazu bei. Nach deiner elektronischen Grundausbildung, bei der dir unter anderem das Lesen von Schaltplänen und technischen Zeichnungen sowie die richtige Installation elektronischer Anlagen beigebracht wird, wirst du dich intensiv mit der Steuer- und Regelungstechnik beschäftigen. Du wirst lernen, wie man diese korrekt einbaut, aber auch programmiert. Damit trägst du dazu bei, dass wir oder unsere Kunden unser Trafostationen später aus der Ferne warten oder etwaige Fehler beheben können.

• Sekundarabschluss I oder guter Hauptschulabschluss
• Gute Noten in den Fächern Mathematik und Physik
• Handwerklich Geschick
• Gutes technisches Verständnis und Begeisterung für Elektronik
• Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft

• Abwechslungsreiche Aufgabengebiete
• Spannende Azubi-Projekte
• Ausbildungswerkstatt
• Azubi-Patenschaft und Azubi-Stammtisch zum regelmäßigen gemeinsamen Austausch
• Kennenlernen unserer Unternehmensstandorte
• Umfangreiche Lehrmittelunterstützung und Prüfungsvorbereitung
• Digitale Lernplattform
• Attraktive Ausbildungsvergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Übernahmechancen bei guter Leistung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenloses Gesundheitsmanagement über Hansefit

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