pädagogische Leitung

Bewerbungsfrist: 29.11.2024
pädagogische Leitung (m/w/d)
Der Caritasverband für die Diözese Fulda e.V. ist Träger der Einrichtung Kinder- und Jugendhilfe Haus "Carl Sonnenschein" in Fritzlar, die mit ihrem vielfältigen Wohn- und Betreuungsangebot Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen ein Zuhause bietet.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte

• Beratung, Dienst- und Fachaufsicht von 3-4 pädagogischen Teams
• Fallverantwortung und Sicherstellung der Betreuungsqualität / erzieherischen Verfahren
• Begleitung der Aufnahme-, Hilfeplan-, Abschlussverfahren und der Hilfesteuerung
• Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Behörden, Kinder- und Jugendpsychiatrien sowie weiteren Kooperationspartnern
• Übernahme von Rufbereitschaften (1 Woche / Monat)
• Mitarbeiterführung und Personaleinsatzplanung in Kooperation mit den Teams
• Beteiligung an der konzeptionellen Entwicklung der Bereiche und der Gesamteinrichtung
• Belegungsplanung und Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Steuerung der Verantwortungsbereiche
• Außendarstellung der Einrichtung

abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Sozial- /Heilpädagogik/-arbeit oder Psychologie
Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe
Leitungserfahrung und ein kooperatives Führungsverständnis
Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII)
selbstständige Arbeitsweise
Kommunikationskompetenz und Konfliktfähigkeit
lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten auch unter krisenhaften Bedingungen
Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien
Identifikation mit den Zielen, Aufgaben und Werten der verbandlichen Caritas

• / erfüllende Aufgaben, bei denen soziales Handeln im Mittelpunkt steht
• / eigenverantwortliches Arbeiten
• / wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe
• / sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer über 1.700 Kopf starken Gemeinschaft
• / überdurchschnittliche tarifgebundene Vergütung inkl. vielfältiger steuerfreier Sonderzahlungen

• / gemeinsame Dienstplangestaltung
• / 30 Tage Urlaub
• / Arbeitsbefreiungen bei besonderen Anlässen
• / Förderung individueller Talente
• / Unterstützung bei der Entwicklung / Umsetzung eigener Projekte
• / für Ideen offene und immer ansprechbare Vorgesetzte
• / Mentorenprogramme
• / umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm (arbeitgeberfinanziert)
• / Wechselmöglichkeiten innerhalb der Arbeitsfelder / Ressorts
• / Rabattangebote für Mitarbeitende
• / Dienstrad Leasing (Fahrräder und eBikes)
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