Pflegedienstleitung (m/w/d)

vor 2 Wochen


Starnberg, Deutschland Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg Vollzeit
Pflegedienstleitung (m/w/d)
im BRK Rotkreuzhaus Gilching
in Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder auch später
Arbeitsort: Andechser Str. 1, 82205 Gilching

Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.

In unserem Rotkreuzhaus Gilching sind Vertrauen und Sicherheit zentrale Werte. Unser Hausgemeinschaftsmodell ermöglicht eine stimmige Kombination von betreutem Wohnen, Alltagsgestaltung sowie stationärer Pflege in persönlicher Atmosphäre. Bei uns haben 78 Seniorinnen und Senioren in kleinen Hausgemeinschaften ein neues Zuhause gefunden. Hier wird gemeinsam gekocht, gelacht, gepflegt - der Lebensabend gestaltet.

Ihre Aufgaben
  • Sie übernehmen die Leitung des gesamten Pflegebereichs
  • Sie führen die Mitarbeitenden in der Pflege mit einem kooperativem, entwicklungsorientiertem Führungsstil und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Sie beraten unsere Bewohner:innen und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen, stellen die Qualitäts- und Pflegestandards sicher und sorgen für entsprechende Weiterentwicklung der Prozesse und Mitarbeitenden
  • Sie arbeiten interdisziplinär, zum Beispiel mit der Heimleitung, dem Personalmanagement, oder dem QM Team zusammen
Ihr Profil
  • Sie haben einen Abschluss als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger:in, oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium
  • Idealerweise verfügen Sie über eine bereits abgeschlossene oder aktuell laufende Fortbildung zur Pflegedienstleitung
  • Sie bringen mindestens erste Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder stellvertretende PDL mit
  • Sie freuen sich darauf, Vieles zu bewegen, zeigen großes Engagement bei der Teamentwicklung, dem Wissensaustausch unter Kolleg:innen und der Förderung Ihrer Mitarbeitenden
  • Ihre Kommunikation gegenüber Mitarbeiter: innen ist offen, ehrlich, wertschätzend und motivierend
Wir bieten

Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag - je nach Qualifikation mind. 65.000€ Jahresgehalt

Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)

Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen

Individuelle und fundierte Einarbeitung

Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung

Attraktiver Standort: Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten

Personalrabatt beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen

Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping

Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland

Prämie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende" für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung

Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen

Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt

Ihr Weg in unser StaRKes Team:

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:

Susanne Nekat
Personalgewinnung
Tel. 08151 -

Oxana Rudi
Einrichtungsleitung
Tel. 08105 -

Online-Bewerbung



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    section> Sie möchten wieder in Ihren Beruf als Pflegekraft einsteigen, trauen sich aber nicht so recht, weil Sie lange Zeit nicht mehr in der Krankenpflege gearbeitet haben und sich in den letzten Jahren bei der praktischen Pflege zu viel geändert hat? Bei uns können Sie wieder in den Pflegeberuf einsteigen. p> Arbeitszeitmodell Vollzeit ...


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  • Starnberg, Deutschland Kreiskrankenhaus Starnberg Vollzeit

    **Ihre Aufgaben**: - Verantwortung für das Qualitäts - und Risikomanagement sowie Prozessmanagement auf Station - zum großen Teil Mitarbeit im Schichtdienst - „Rechte Hand“ der Pflegeüberleitung auf der Station - enge Zusammenarbeit mit der Pflegerischen Leitung Personal - Fördern der Digitalisierung auf der Station **Anforderungsprofil**: -...