HR BP

HR BP (m/w/d) mit Entwicklung zum Head of HR (m/w/d)In dieser verantwortungsvollen HR BP Rolle sind Sie Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter und unterstützen und vertreten die Head of HR. Sie begleiten die operative und strategische Personalarbeit, entwicklen HR Prozesse weiter und stehen im Austausch mit dem HQ in Spanien. Die Entwicklungsperspektive zum Head of HR ist mittelfristig gegeben.KundendetailsUnser Kunde ist eine nachhaltig wachsende Unternehmensgruppe im MedTech Bereich mit rund 60 jährigem Bestehen und Präsenz in über 100 Ländern.Stellenbeschreibung

• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personal relevanten Fragestellungen
• Weiterentwicklung von HR-Prozessen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Unterstützung und Vertretung der Head of HR
• Operative und strategische Personalarbeit
• Bereitschaft, in der operativen Personalarbeit mitzuwirken
• Personalplanung und -controlling
• Meetings und monatliches Reporting mit dem HQ in Spanien
• Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten

Profil

• Abgeschlossenes Studium, Human Resources Management, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige, breit gefächerte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit
• Gute Business Partner Qualitäten im Umgang mit Führungskräften, externen Stakeholdern und dem Betriebsrat
• Erfahrung in der Weiterentwicklung von HR Prozessen
• Arbeitserfahrung im Kontext „Mittelstand im Konzern" von Vorteil
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Macher-Mentalität
• Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Standing und Überzeugungskraft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das Angebot

• Vielseitige und verantwortungsvolle HR Position
• Mittelfristige Entwicklungsperspektive zum Head of HR (m/w/d)
• Enge Zusammenarbeit und Vertretung des Head of HR
• Homeoffice Anteil 2 Tage / Woche
• 30 Tage Urlaub
• Arbeiten auf Augenhöhe, Gestaltungsfreiraum und Flexibilität
• Umfangreiche Sozialleistungen, wie attraktive Vergütung, leistungsbezogener Jahresbonus, Entgeltumwandlung, vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Nachhaltig wachsende Unternehmensgruppe im MedTech Bereich

Über unsPageGroup Changes LivesDie PageGroup ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Festanstellungen, im Rahmen qualifizierter Zeitarbeit sowie für Interimseinsätze bei Unternehmen weltweit. Mit unserem weltweiten Netzwerk aus Mitarbeitern in 37 Ländern auf der ganzen Welt, verfolgen wir stets unsere Ziele und bleiben dabei stets unseren Unternehmenswerten treu. Der Kern unseres Unternehmens besteht aus unserer Dienstleistung mit der wir unzählige Leben verändern, dem ausgezeichneten Service, den wir unseren Kandidaten und Kunden bieten bis hin zu den großartigen Karrieremöglichkeiten für unsere Mitarbeitern weltweit. Wir sind stolz darauf, höchste Standards im Personalberatungsumfeld zu setzen. Unternehmensgrösse bis Angestellte
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