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Pflichtpraktikum - HR (m/w/d)
vor 1 Monat
Wir sind führender Hersteller eines umfangreichen Produktspektrums in der Lüftungs-, Klima- und Prozesslufttechnik. Als agiles internationales Unternehmen suchen wir engagierte und begeisterungsfähige Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen.
Wind sind führender Hersteller eines umfangreichen Produktspektrums in der Lüftungs-, Klima- und Prozesslufttechnik und ist weltweit an mehreren Standorten tätig. Bei der Entwicklung und Produktion folgen wir zukunftsweisenden Technologien und achten darauf, dass unsere Produkte nachhaltig sind.
Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Berlin suchen wir einen zuverlässigen und selbstständigen Praktikanten im Bereich der Entgeltabrechnung. Wenn Du als künftige:r HR- Pflichtpraktikant:in mit uns gemeinsam ab sofort diesen Weg gehen willst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Was bieten wir Dir?
- Wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine Bachelor- oder Masterabschlussarbeit mit
uns zu schreiben. - Erfahrungen, Eigenverantwortlichkeit und Gestaltungsspielraum in allen HR-
Themen. - Ein offenes und kreatives Team von Pflichtpraktikanten, das sowohl gemeinsam
als auch eigenverantwortlich arbeitet. - Fachexpertise HR durch gestandene Mitarbeiter:innen.
- Flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten.
- Du bearbeitest alle Aufgaben im Tagesgeschäft mit unserem ERP-System.
- Du übernimmst die digitale Dokumentenverwaltung und verarbeitest digitale
Stammdaten der Mitarbeiter. - Du prüfst Stammdaten und Dokumenten-Verwaltung bezüglich ihrer
arbeitsrechtlichen Fristenrelevanz - Du lernst das gesamte Spektrum im HR-Bereich kennen.
- Du steuerst und gestaltest gemeinsam mit uns die operativen Aufgaben im HR
Tagesgeschäft – insbesondere vorbereitende Tätigkeiten der Entgeltabrechnung. - Du unterstützt uns bei der monatlichen Abrechnung, erstellst Statistiken und
lernst unsere digitale Zeitwirtschaft kennen.
- Du studierst BWL oder ein ähnliches Studienfach mit den Schwerpunkten
Personal / Arbeitsrecht / Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder hast
eine Ausbildung in gleichwertigen Bereichen abgeschlossen. - Du bist zahlenaffin und interessierst Dich für neue Technologien.
- Du brennst für HR und hast ein Faible für
Wirtschaftsinformatik. - Du möchtest HR/ Wirtschaftsinformatik und Arbeitsrecht miteinander verbinden
und Praxiserfahrung sammeln. Du zeichnest Dich durch eine wissbegierige und
sorgfältige Art aus. - Du hast Lust auf neue Herausforderungen und möchtest Dein Wissen aus dem
Studium in der Praxis umsetzen.
Unser Jobangebot Pflichtpraktikum - HR (m/w/d)klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise .
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