Abteilungsleitung Wohnungswirtschaft

Ihre Perspektiven

Wir bieten Ihnen neben einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet ein Jahresbruttoeinkommen von mind. 64.000,00 €. Dieses ist, wie Ihr Urlaubsanspruch (30 + 2 Tage) sowie Ihre wöchentliche Arbeitszeit von 37 h, durch den Vergütungstarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft, geregelt.

Als Arbeitsbeginn planen wir den 1. Oktober 2024 bzw. Ihren nächstmöglichen Termin.

Der Bewerbungszeitraum endet am 1. Juli 2024.

IHRE AUFGABEN:
Sie leiten die Abteilung Wohnungswirtschaft und stellen eine kundenorientierte Dienstleistungserbringung sicher,
• die Definition klarer strategischer und operativer Ziele zur Unterstützung der Unternehmensziele wird von Ihnen auf professionelle Art und Weise entwickelt, wobei Sie besonderes Augenmerk auf die wirtschaftliche Stabilität und die sozialen Werte der Genossenschaft legen,
• Sie stärken und fördern Ihre leistungsfähige Abteilung durch Ihre inspirierende Führung und effektive Motivation,
• darüber hinaus arbeiten Sie an der Identifizierung und Umsetzung von Workflow- und Prozessverbesserungen mit dem Ziel der Optimierung der Leistung der Abteilung,
• zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Umsetzung digitaler Strategien, um eine Vorreiterrolle in der Wohnungswirtschaft einzunehmen, einschließlich der Einführung innovativer Lösungen zur Optimierung von Arbeitsabläufen und zur Steigerung der Kundenzufriedenheit durch digitale Services,
• Sie unterstützen proaktiv die Umsetzung unseres Energie- und Klimaschutzkonzeptes, um den CO2-Fußabdruck der Genossenschaft nachhaltig zu reduzieren.

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