Teamleiter:in Sales

Deine AufgabenDu bist leidenschaftliche Führungskraft & siehst Dich als Coach, Entwickler:in, Mitunternehmer:in und Expert:in? Möchtest Teil davon sein, das beste Vertriebsteam zu entwickeln?

Dann bist Du bei uns genau richtig
Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft BS Sales GmbH in Köln , die beste Sales Company in der edutec Branche (education & Technology Company). Wir bauen den besten Vertrieb für die größten Brands der edTech Branche & ermöglichen unseren Kolleg:innen & Kund:innen das Beste aus sich herauszuholen: Become your Best Self & Maximizing your Potential.
Als Teamleiter:in Sales wirst Du folgende Themen lernen & Aufgaben übernehmen:
Du kommst morgens ins Office zauberst Dir einen leckeren Cappuccino mit Milch Deiner Wahl, Tee oder einen Espresso für den Boost für den Tag & startest dann indem Du Deine E-Mails, Teamsnachrichten & generell die ToDo’s für den Tag durchgehst
• Nachdem Du Dir Deine Aufgaben & Prios für den Tag festgelegt hast, startest Du gemeinsam mit dem Team: Daily, um die Tagesziele festzulegen, aber auch den Fortschritt zu Monats- & Quartalszielen zu tracken, zu begeistern & zu motivieren
• Dein Vormittag besteht aus 1zu1 mit Deinen Vertriebler:innen: Wie geht es jedem Einzelnen? Was brauchen Deine Talente? Als Führungskraft bist Du bei uns greifbar & für Deine Talente da
• Time for Focus: Performance Überprüfung - Analyse der aktuellen Verkaufsdaten und Überprüfung des Fortschritts gegenüber den KPIs. Identifizierung von Bereichen, in denen Unterstützung oder zusätzliche Schulung benötigt wird. Überprüfung von Angeboten, Follow-up-E-Mails oder -Anrufen, um sicherzustellen, dass Kundenanfragen zeitnah und effektiv bearbeitet werden.
• Vor der Mittagspause bist Du in allen Vertriebsbüros nochmal präsenz, setzt Dich dazu, hörst aktiv zu, gibts Impulse, um die Ziele gemeinsam zu erreichen
• Nach der Mittagspause ist Zeit für Coaching: egal ob Live-Coaching, Air-Call-”Whisper” oder Du selbst den Hörer in die Hand nimmst & gute Verkaufsgespräche vormachst
• Check-up mit unserem CEO, Janis steht auch regelmäßig auf Deiner Agenda: Wie sind die Zahlen? Was läuft gut? Wo brauchst Du noch Support?
• Im Laufe des Nachmittags kommt es zu Terminen mit anderen Abteilungen: vom Inhouse Recruiting Team, um weitere Talente für Dein Team zu finden oder hin zum Produkt- & Marketingmeeting, um die Gesamtperformance zu verbessern & voneinander zu lernen
• Abschluss Huddle mit dem Team: Wie war der Tag jedes Einzelnen? Was lief gut? Was habe ich gelernt? Was will ich morgen besser machen?

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt in nur 3 Minuten mit hokify