Leiter:in Major Projects

Aufgaben Das erwartet Sie

Als Leiter:in Major Projects & Claim Management der K+S Aktiengesellschaft am Standort Kassel übernehmen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt die nachfolgenden Aufgaben. Die Tätigkeit kann teilweise im Homeoffice und im Büro in Kassel ausgeübt werden.

• Einführung einer Großprojekte-Organisation für das Vertrags- & Claim Management sowie Leitung und Weiterentwicklung des Teams
• Zentraler Ansprechpartner für Major Claim-Anfragen
• Steuerung von externen Dienstleistern sowie regelmäßiges Reporting an den Vorstand sowie Budgetverantwortung
• Sicherstellung der Einhaltung von internen und externen Richtlinien
• Überwachung der Einhaltung von Vertragsbedingungen und Identifizierung von Ansprüchen in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung
• Aufstellung, Überwachung und Koordination von Projektzeitplänen unter Beachtung des Risikomanagements und des Reportings
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, insbesondere der Rechtsabteilung

Diese Stelle ist in Vollzeit geplant; eine Besetzung durch sich ergänzende Teilzeitbeschäftigte ist grundsätzlich möglich. Teilen Sie uns gern Ihre Arbeitszeitwünsche mit, wir prüfen für Sie die Möglichkeiten.

Benefits Wir bereichern Ihr Leben Corporate Benefits Wir bieten Ihnen ein Online-Portal, auf dem Sie Top-Marken zu besonderen Konditionen entdecken und erwerben können. Attraktive Vergütung Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung mit variablen Entgeltbestandteilen (persönlicher und Unternehmenserfolg). Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit Sie erhalten individuelle und kostenfreie Hilfe in allen Lebenssituationen durch unseren Partner Viva FamilienService, z.B. Hilfe für pflegebedürftige Angehörige, Sicherstellung der Kinderbetreung oder Soforthilfe bei psychischen Belastungen durch Gespräche mit erfahrenen Psychotherapeuten. Bike-Leasing Ob für den täglichen Arbeitsweg oder für Freizeitaktivitäten: Unser Bike-Leasing bietet Ihnen Flexibilität, Komfort und ein neues Fahrerlebnis. Altersvorsorge Wir sorgen für Ihre Zukunft. Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Zusätzlich erhalten Mitarbeitende der K+S Aktiengesellschaft eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente. Mitarbeitende der K+S Minerals and Agriculture GmbH erhalten die knappschaftliche Rentenversicherung, d.h. Sie bekommen später mehr Rente durch 6,1 Prozentpunkte höheren Arbeitgeberbeitrag gegenüber der allgemeinen Rentenversicherung. Vergünstigungen Profitieren Sie von Mitarbeiterbaudarlehen,einem Aktienprogramm sowie wechselnden Mitarbeitendenrabatten für diverse Online-Portale und regionale Anbieter, wie z.B. Fitnessstudio, Therme, Baumarkt, Gartencenter etc. Langzeitkonto Sabbatical, Kinderbetreuung oder die Pflege naher Angehöriger? Bei uns kein Problem, denn Sie haben die Möglichkeit über ein Lebensarbeitszeitkonto, Job und individuelle Lebenssituation flexibel zu gestalten, indem Sie sich im laufenden Arbeitsverhältnis vollständig oder teilweise freistellen lassen können. Betriebskindergarten & Kinderferienbetreuung Sie haben die Möglichkeit einen Platz für Ihr Kind/ Ihre Kinder in unserem Betriebskindergarten "GlücKSkinder" zu erhalten. Zudem bieten wir in den Sommerferien eine Kinderferienbetreuung an. Ideenmanagement Wir fördern und belohnen Ihre Ideen durch attraktive Sach- und Geldprämien im Rahmen unseres betrieblichen Ideenmanagements. Kumpelmentalität Bei uns erleben Sie eine freundliche und lockere Arbeitsatmosphäre. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit & Vertrauensarbeitszeit Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel an Ihrem Alltag ausrichten. Wir bieten Ihnen zudem Teilzeit-Modelle an. Homeoffice Bei uns können Sie im Homeoffice oder vor Ort arbeiten. Details zu Arbeitszeit und Ort werden in Absprache mit der jeweiligen Facheinheit nach Bedarf bestimmt. Wir stellen Ihnen das technische Equipment zur Verfügung. Sicherer Arbeitsplatz Wir sind systemrelevant und zukunftsorientiert, daher bieten wir Ihnen einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz. Teamevents Wir veranstalten regelmäßige Teamevents und Veranstaltungen wie z.B. gemeinsame Pausen, Sommerfest oder Weihnachtsfeier. E-Learning-Plattform Bei uns haben Sie Zugriff auf eine vielfältige Online-Learningplattform um sich selbstständig weiterzubilden. Arbeitsmedizinische Vorsorge Sie erhalten bei uns eine gute arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung durch Betriebsarzt oder externe Partner. Aufstiegsmöglichkeiten Aufgrund unseres großen internen Stellenmarkts haben Sie jederzeit die Möglichkeit sich auf vielfältige Positionen zu bewerben und persönlich zu wachsen. Zusätzliche Angebote Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterbaudarlehen, Jubiläumsgeld Kantine & Café Unser Standort verfügt über eine eigene Kantine und ein Café mit vergünstigten Preisen für K+S-Mitarbeiter:innen. 30 Tage Urlaub Bei uns erhalten Sie sechs Wochen Urlaub. Zeit für sich, Zeit um Kraft zu tanken, Zeit die Sie mit Freund:innen und Familien verbringen können. Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion K+S steht für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen, unabhängig von ihrem Alter, Geschlecht & geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft wertgeschätzt, inkludiert und gleichberechtigt werden. Wir heißen alle herzlich Willkommen bei K+S. Gesundheitsaktionstage Wir bieten Ihnen Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit an, wie z.B. Gesundheitsaktionstage oder Workshops zu verschiedenen Themen wie Stressbewältigung, Ernährung etc. Kostenlose Getränke Wasser, Tee und viele Kaffeevariationen stehen kostenlos zur Verfügung. Zentrale Lage Gute Verkehrsanbindung für Nah- und Fernverkehr zum Bahnhof Kassel-Wilhelmshöhe z.B. nach Göttingen & Fulda (ca. 30 Min.) oder Hannover (ca. 60 Min.). Individuelle Coachings Sie erhalten ein individuelles Coaching bei Bedarf zum Thema "Miteinander Arbeiten" durch professionelle Trainer:innen. Kostenlose Parkplätze An unserem Standort stehen kostenlose Auto- und Fahrradparkplätze zur Verfügung. Zusätzliche Freizeit Sie erhalten zusätzliche, bezahlte Freistellungen wie z.B. bei Geburt, Umzug, Eheschließung, Arbeitsjubiläum etc. Ihr Profil Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre im juristischen Bereich oder vergleichbare Qualifikationen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Claim Management und/oder Abwicklung von Großprojekten, idealerweise in einer Führungsposition
• Langjährige Erfahrungen im Bereich Projekt-, Prozess-, Portfolio- und Lean Management im Rahmen von Methoden, Standards und Tools zur Professionalisierung und Umsetzung von strategischen und standortübergreifenden Großprojekten der K+S Gruppe
• Unternehmerisches Denken und Handeln, Konsens- und Teamfähigkeit, Organisations- und Kommunikationstalent, selbstständige Arbeitsweise sowie eine hohe soziale Kompetenz
• Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis, praxisbezogene Lösungsorientierung sowie eine unternehmerische Denk- und Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit

Werden Sie Teil unseres Teams

Bewerben Sie sich bis zum 27.11.24

Das Unternehmen Das sind wir Wir bereichern das Leben durch eine nachhaltige Förderung und Veredelung von Mineralien zu unverzichtbaren Produkten und durch eine Arbeitswelt, die einzigartig ist. Weil sie über und unter Tage dafür steht, was wirklich zählt im Leben: Vertrauen, Teamgeist und Sinnhaftigkeit für 11.000 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten auf fünf Kontinenten. Willkommen bei K+S.

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