HR-Leiter:in

Wir suchen Dich als HR-Leitung (m/w/d) zur Verstärkung für unsere Standorte Werneuchen undZörbig.Was Dich bei uns erwartet?Verantwortung für den HR-Budgetprozess: Du planst, kontrollierst und reportest Arbeitskosten, Schulungen und allgemeine HR-AusgabenSteuerung des Recruitingprozesses: Du behältst den Überblick von der Stellenausschreibung bis zur VertragsunterzeichnungManagement komplexer Mitarbeiterfälle: Du suchst nach Konfliktlösungen, betreust Disziplinarmaßnahmen und begleitest Ruhestand und Trennung souveränEntwicklung & Umsetzung des Schulungsplans: Du förderst die Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung im UnternehmenBeratung der Führungskräfte: Unterstützung bei arbeitsrechtlichen und personalstrategischen FragestellungenOptimierung der HR-Richtlinien: Prozesse verbessern, Leistung steigern, Konflikte minimierenSicherstellung der korrekten Gehaltsabrechnung Begleitung des Leistungsmanagements: Jahresziele und FeedbackprozesseZusammenarbeit mit dem Betriebsrat: Verhandlungen vorbereiten und partnerschaftlich führenUmsetzung von HR-Projekten in enger Zusammenarbeit mit dem Head of HRErstellung regelmäßiger HR-Reports für die GeschäftsleitungDas solltest Du mitbringen:mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise mit Budget- und FührungsverantwortungFundiertes Wissen im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit sensiblen MitarbeiterthemenKommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und EmpathieStrukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweisegute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWas wir dir dafür anbieten?Aufgeschlossenes und freundliches Team, welches die Einarbeitung aktiv und professionell unterstütztVielfältige und zuverlässige Tätigkeit in einer internationalen Unternehmensgruppe, welche bewusst ihre Produktion nachhaltig steuertWir fordern und gleichzeitig fördern unsere Beschäftigte durch die internen und externen Weiterbildungsmöglichkeitenbis zu 29 Tage Erholungsurlaubunterschiedlichste Prämien und ein jährlicher Zuschuss in eine Pensionskasse