Pflegefachkraft (m/w/d)

vor 2 Monaten


Eisenach, Deutschland Caritas Trägergesellschaft St. Elisabeth gGmbH Vollzeit

Bewerbungsfrist: 30.11.2024
Pflegefachkraft (m/w/d)
Die
Caritas Trägergesellschaft " St. Elisabeth» gGmbH (CTE)

betreibt verschiedene Einrichtungen für Senioren und pflegebedürftige Menschen in Thüringen, die miteinander für eine wert- und qualitätsorientierte Altenhilfe in der Region stehen. Unter dem Leitwort: "Wir eröffnen Menschen Räume zum Leben" unterhält die CTE:

Altenpflegezentren in Eisenach, Erfurt, Hildburghausen, Bad Langensalza, Nordhausen, Rudolstadt und Weimar

Tagesbetreuungen für Senioren in Eisenach, Erfurt, Bad Langensalza, Rudolstadt, Weimar und Nordhausen

ambulante Pflegedienste in Erfurt und Rudolstadt

ambulant betreute Wohngemeinschaften in Weimar

Servicewohnungen in Erfurt, Weimar, Rudolstadt und Nordhausen


Die Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth" gGmbH wurde im November 2003 als Tochterunternehmen des Caritasverbandes für das Bistum Erfurt e.V. gegründet und betreibt derzeit 21 Einrichtungen in ganz Thüringen. Die CTE beschäftigt zurzeit ca. 850 Mitarbeiter und ist ein starker Dienstverbund.

Wir suchen für unser Altenpflegezentrum Elisabethenruhe in Eisenach

Pflegefachkräfte (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 75% (derzeit 29,25 h/W).

Ihre Aufgaben
Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege von Bewohnern, sowie deren Betreuung
Aus- und Vergabe von Medikationen nach ärztlichen Vorgaben
eine lückenlose Pflegedokumentation
Wertschätzung der Bewohner*innen und Verwandten in allen Lebenslagen
Unterstützung der Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung bei der Umsetzung von Pflegeprozessen

Wir erwarten
Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
aktuelles, fundiertes Fachwissen
zugewandte und wertschätzende Grundhaltung gegenüber älteren Menschen und Freude an der Arbeit
Identifikation mit den Grundsätzen der kirchlich-caritativen Einrichtungsphilosophie und unserem Unternehmensleitbild
Flexibilität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit
Kenntnisse und Erfahrung im Qualitätsmanagement
Interesse an Fort- und Weiterbildungen

Wir bieten
einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem werteorientierten Dienstgeber, auch ohne kirchliche Bindung

leistungsgerechte, tarifliche Bezahlung (AVR) und Sonderzahlungen

Zulagen ( z.B. Pflege-, Schicht-, Wechselschicht-, Geriatriezulage, falls zutreffend)

Zuschläge (z.B. bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, falls zutreffend)

betriebliche Altersvorsorge (KZVK)

Urlaub über dem gesetzlichen Anspruch
flexible Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit zur Nutzung von Zeitwertkonten zum Ansparen für längere Freistellungszeiten (z.B. Sabbatical, Vorruhestand)

Gesundheitsmanagement : bezuschusste Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Saunas und Schwimmbädern

Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss

hochwertige Dienstkleidung

Kostenübernahme für Qualifizierung und Weiterbildung

Corporate Benefits (Rabattgutscheine für bekannte Markenanbieter)


Weitere Angaben
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. Wir sind offen für Bewerbungen, unabhängig von kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Alter, Behinderung.
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