Pädagogische Fachkraft

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in einer Jugendwohngruppe mit intensiver Elternarbeit

Erzieher: in, Sozialarbeiter: in o.ä.

Standort(e)

Strausberg

Arbeitsbeginn

1.5.2024

Arbeitsumfang

Vollzeit/Teilzeit

Wir bieten in Strausberg interessante Aufgaben in den Hilfen zur Erziehung (stationäre und teilstationäre Betreuung von Kindern und Jugendlichen, Verselbständigung, ambulante Hilfen, Therapie und Beratung). Wir fördern Weiterbildung und Qualifikation. Ganz aktuell haben wir folgendes Angebot für staatl. anerkannte Erzieher*innen oder Sozialarbeiter*innen:

Mitarbeit in einem Team einer Jugendwohngruppe - Erzieherin/Erzieher, bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagogen

IHRE AUFGABEN

- Betreuung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen der Altersgruppe 12-18 in einer Heim-Wohngruppe
- Intensive Arbeit mit den Herkunftsfamilien (nach innovativem Konzept: die Eltern nehmen an Gruppenaktivitäten teil, Begleitung durch familientherapeutische Fachkräfte)
- neben der Alltagsbetreuung:
- Gruppenpädagogische Angebote
- sportliche, künstlerische Angebote
- Krisenintervention
- mittel- bis langfristige Vorbereitung von Rückführung oder Verselbständigung
- Bezugsbetreuer-System (jede*r Mitarbeiter*in hat 2-3 Bezugskinder)
- Einsatz in Tages-, Spät- oder Nachtdienst (mit bezahlter Nachtbereitschaft), an Wochenenden und Feiertagen

WIR FREUEN UNS AUF

- Lust auf die Begleitung und Leitung der jungen Menschen, die sich in schwierigen Situationen befinden
- Lust, dies mit anderen gemeinsam zu tun (Eltern, Team)
- Verlässlichkeit, Engagement, Neugierde
- Lust, Neues zu probieren, auszuhandeln
- Mindestqualifikation: Erzieherin/Erzieher mit staatlicher Anerkennung oder Soziale Arbeit (Bachelor) oder Heilpädagogik (BA)
- Führerschein

FREUEN SIE SICH AUF

- Vollzeitstelle (40 Wochenstunden), evtl. auch Teilzeit möglich
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachtsgeld
- Tarifliche Bezahlung (Einstieg ohne Berufserfahrung ca: 3.300,- plus Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit, sowie Vergütung der Nachtbereitschaft)
- betriebl. Altersvorsorge
- betriebl. Zusatzkranken- und Unfallversicherung
- betriebl. Gesundheitsmanagement
- Lebensarbeitszeitkonto
- Weiterbildung

Interessiert?

• Der Ablauf des Bewerbungsverfahrens:

- wenn uns die Bewerbung anspricht, laden wir Sie zum Gespräch ein, an das sich eine Besichtigung der Wohngruppen anschließt
- wenn uns das Gespräch gefallen hat und wir Sie grundsätzlich für geeignet halten und Sie für uns, die Klient*innen und deren Familien arbeiten möchten, kommen Sie in den engeren Kreis und werden zu einem kurzen Probearbeiten eingeladen - so haben Sie Kontakt zum Team und zu den Klient*innen und können einschätzen, ob Ihnen das Arbeitsumfeld liegt
- danach können weitere Fragen geklärt werden; und wir und Sie treffen dann eine Auswahl,
- auch wenn wir uns nicht für Sie entscheiden, fragen wir dann, ob wir Sie im Talentpool behalten dürfen, um ggf. später noch einmal auf Sie zukommen zu können

Pädagogische Leitung: Anne Plexnies

---