Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Praktikant (all genders) HR Prozessmanagement / Change-Management (Dauer: 3-6 Monate) - Stuttgart - MetaComp GmbH Computer + Netzwerke
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Werkstudent (All Genders) Human Resources - HR
vor 5 Monaten
Stuttgart, Deutschland Porsche Consulting GmbH Vollzeit**Werkstudent (all genders) Human Resources - HR Services & Operations**: - **Kennziffer**:J000004606 - **Einstiegsart**:Werkstudententätigkeit - **Einsatzort**:Stuttgart - **Gesellschaft**:Porsche Consulting GmbH **Aufgaben **Aufgaben**Aufgaben*** Wir sind offen für neue Ideen und schätzen Menschen, die mitdenken und einen eigenen Kopf haben. Je mehr...
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Internationaler Personalmanagement-Praktikant
vor 3 Wochen
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland ETAS GmbH VollzeitPraktikum im internationalen PersonalmanagementWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der Teil unseres globalen HR-Teams wird und bei der Identifikation, Konzeption und Implementierung von strategischen Personalinitiativen unterstützt.Als Praktikant wirst du das Team im Tagesgeschäft bei Recherchen, Aufbereitung von Präsentationen und...
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HR Specialist Für HR-prozessmanagement
vor 3 Wochen
Stuttgart, Deutschland Paul Lange & CO. OHG VollzeitZur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum frühestmöglichen Termin für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen **HR Specialist / Personalreferent / Projektmanager für HR-Prozessmanagement, Digitalisierung & Personalentwicklung (m/w/d)** **Bist DU auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im HR-Bereich? Möchtest DU...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine AufgabenWir suchen nach einem engagierten Praktikanten, der sich mit dem Thema Candidate Relationship Management auseinandersetzt und langfristige Beziehungen zu talentierten Fachkräften aufbaut.Der Praktikant wird aktiv nach Talenten suchen und Beziehungen zu potenziellen Kandidaten aufbauen.Er wird Stellenanzeigen eigenständig schalten, um die...
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Senior HR Business Partner
vor 4 Wochen
Stuttgart, Deutschland TeamViewer GmbH VollzeitTeamViewer is a leading global technology company that provides a cutting-edge platform to remotely access, control, and support devices. Our software solutions empower our users and customers to bridge distances and digitalize their processes through seamless connectivity. Our team is committed to quality and passionately leading the way in the fields of...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland Bosch Rexroth AG VollzeitPflichtpraktikum in Change, Kommunikation und TechnologieWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der uns bei der SAP S/4HANA Transformation unterstützt.Als Teil des Trainings-, Change- und Kommunikationsteams erwarten dich spannende und abwechslungsreiche Projektaufgaben, wie z.B. Aufbereitung unseres Intranetauftritts, Erstellung von...
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HR Admin
vor 2 Monaten
Stuttgart, Deutschland FOCUS Bikes Vollzeit**WIR SUCHEN DICH** Du liebst es, Menschen zu begeistern und zu verbinden? Du übernimmst gerne zentrale Verantwortung und behältst den Überblick? Du gehst gerne neue Wege, löst knifflige Probleme und findest für jede Anfrage die passende Lösung? Du liebst das Fahrrad so sehr wie wir und möchtest gemeinsam mit einem einzigartigen Team die Zukunft...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine HerausforderungWir suchen einen engagierten Praktikanten, der sich für das Candidate Relationship Management und HR Consulting begeistert. Als Teil unseres Teams wirst du aktiv nach Talenten suchen und Beziehungen zu potenziellen Kandidaten aufbauen. Du wirst Stellenanzeigen eigenständig schalten und Kandidatenunterlagen professionell aufbereiten....
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine AufgabenWir suchen nach einem engagierten Praktikanten, der sich für das Thema Candidate Relationship Management und HR Consulting begeistert hat. Du wirst Teil unseres Teams sein und wichtige Aufgaben übernehmen, um unsere Kunden zu unterstützen.Deine Hauptaufgabe wird darin bestehen, innovative Methoden zu entwickeln, um aktive Kandidaten zu...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine AufgabenWir suchen nach einem engagierten Praktikanten, der sich mit Active Sourcing und der Schaltung von Stellenanzeigen auseinandersetzt.Deine Aufgaben umfassen die Vorbereitung von Kandidatenunterlagen und die Unterstützung bei der Gewährleistung eines optimalen Matches zwischen Kandidaten und Positionen.Als Kandidatenservice-Spezialist wirst du...
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Praktikum im Produktmanagement International
vor 2 Monaten
Stuttgart, Deutschland Blue Ocean Entertainment AG VollzeitDie Blue Ocean Entertainment AG ist Marktführer für Kindermagazine in Europa und gehört zu den führenden Anbietern von Kinderprintprodukten weltweit. Viele Lizenzgeber (u. a. LEGO, PLAYMOBIL, Schleich, Zapf oder Coppenrath) vertrauen der Burda-Tochter ihre Marken für Zeitschriften an. Sammelserien in 2D und 3D, Loyalty-Kampagnen für den Handel und...
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Assistant (All Genders) - HR Director
vor 5 Monaten
Stuttgart, Deutschland Porsche Consulting GmbH Vollzeit**Assistant (all genders) - HR Director**: - **Kennziffer**:J000003770 - **Einstiegsart**:Professionals - **Einsatzort**:Stuttgart - **Gesellschaft**:Porsche Consulting GmbH **Aufgaben **Aufgaben**Aufgaben*** Wir sind offen für neue Ideen und schätzen Menschen, die mitdenken und einen eigenen Kopf haben. Je mehr Perspektiven wir einbeziehen, desto...
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Facility Management
vor 5 Monaten
Stuttgart, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Stuttgart VollzeitUnser Kunde ist in einem internationalem Netzwerk im Bereich Facility Management tätig. Für ihn suchen wir ab sofort einen Kundenbetreuer (all genders) im Bereich Facility Management in Vollzeit zur Direktvermittlung. Das erwartet Sie: - 30 Tage Urlaub - Leistungsgerechte Bezahlung (zwischen 40.000 und 50.000 Bruttojahresgehalt) - 40 Stunden/Woche - 1...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitUnsere Karrierechance im Bereich HRWir suchen einen motivierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Candidate Relationship Management und HR Consulting. In dieser Rolle wirst du die Möglichkeit haben, tief in die Welt des Candidate Relationship Managements (CRM) einzutauchen und deine Leidenschaft für HR zu entfalten.Deine AufgabenActive Sourcing: Nutze...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitUnsere Karrierechance im Bereich HRWir suchen einen motivierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Candidate Relationship Management und HR Consulting. In dieser Rolle wirst du die Möglichkeit haben, tief in die Welt des Candidate Relationship Managements (CRM) einzutauchen und deine Leidenschaft für HR zu entfalten.Deine AufgabenActive Sourcing: Nutze...
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Sachbearbeiter Facility Management
vor 5 Monaten
Stuttgart, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Stuttgart VollzeitUnser Kunde ist in einem internationalem Netzwerk im Bereich Facility Management tätig. Für ihn suchen wir ab sofort einen Kundenbetreuer (all genders) im Bereich Facility Management in Vollzeit zur Direktvermittlung. Das erwartet Sie: - Eine 40 Stundenwoche - 1 fester Homeoffice Tag - 30 Tage Urlaub - Leistungsgerechte Bezahlung (zwischen 40.000 und...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine HerausforderungWir suchen einen motivierten Praktikanten, der sich für das Candidate Relationship Management und HR Consulting begeistert. In diesem Praktikum wirst du die Möglichkeit haben, deine Fähigkeiten in der Welt des CRM und HR zu entwickeln.Deine AufgabenActive Sourcing: Nutze innovative Methoden, um aktiv nach Talenten zu suchen und...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine HerausforderungWir suchen einen motivierten Praktikanten, der sich für das Thema Candidate Relationship Management und HR Consulting begeistert. In diesem Praktikum wirst du die Möglichkeit haben, deine Fähigkeiten in der Praxis zu erproben und dich in den Bereichen Active Sourcing, Stellenanzeigenschaltung und Kandidatenunterlagen-Aufbereitung zu...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine HerausforderungWir suchen einen motivierten Praktikanten, der sich für das Thema Candidate Relationship Management und HR Consulting begeistert. In diesem Praktikum wirst du die Möglichkeit haben, deine Fähigkeiten in der Praxis zu erproben und dich in den Bereichen Active Sourcing, Stellenanzeigenschaltung und Kandidatenunterlagen-Aufbereitung zu...
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Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitDeine HerausforderungWir suchen nach einem motivierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Candidate Relationship Management und HR Consulting, der sich für die Welt des Active Sourcing und CRM begeistert. In diesem Praktikum wirst du die Möglichkeit haben, deine Fähigkeiten in der Stellenanzeigenschaltung, Kandidatenunterlagen-Aufbereitung und CRM zu...
Praktikant (all genders) HR Prozessmanagement / Change-Management (Dauer: 3-6 Monate)
vor 3 Monaten
Lust auf ein cooles Team und einen spannenden Einblick in die IT-Branche?
Wir bieten dir ab sofort ein spannendes Praktikum im HR Prozess-Management / Change Management an.
Du hast die Wahl: Entweder entscheidest du dich für ein freiwilliges Praktikum (3 Monate) oder ein Pflichtpraktikum (bis zu 6 Monate). Wenn du Lust hast, bei uns durchzustarten.
AufgabenDiese Challenges warten auf dich:
- New HR Management at its best: Du setzt mit uns gemeinsam neue HR-Methoden auf und hast Lust, innovative Prozesse für unsere Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und innerhalb unseres Teams zu schaffen, damit wir effizienter arbeiten können.
- Basis für People & Culture schaffen: Du übernimmst eigenverantwortlich die Dokumentation unserer HR-Prozesse und stellst sicher, dass diese für alle verständlich und nachvollziehbar dokumentiert sind, um uns auf unsere Herzensthemen und Mitarbeitenden fokussieren zu können.
- Teamwork makes the dream work: Im engen Austausch mit deinem Team schaffst du es, das Thema People & Culture bei uns noch weiter voranzubringen.
- Ohne Daily Doing geht bei uns nichts: Auch wenn die spannenden Projekte für dich im Fokus stehen, hast du auch deine täglichen To Do’s. Egal, ob die Koordination von Terminen, die Teilnahme an Team-Meetings oder die Unterstützung deiner Kolleg:innen stehen auf deiner Agenda.
- Wir bleiben nicht stehen: Damit wir uns immer kontinuierlich als Team und Unternehmen verbessern können, ist es super wichtig, dass du deine Ideen einbringst und nicht nach dem Motto “Das haben wir doch immer so gemacht.” lebst. Nur so kannst du für dich die steilste Lernkurve mitnehmen und wir gemeinsam voneinander profitieren.
Das bringst du idealerweise mit:
- First Experiences: Du hast bereits erste Erfahrungen im HR und/oder Prozessmanagement gesammelt, bestenfalls in einem Unternehmen mit gelebten Prozessen.
- Dein Background: Du studierst aktuell BWL, WiWi, Wirtschaftsinformatik, (Wirtschafts-) Psychologie/Pädagogik oder vergleichbar und hast jetzt richtig Lust, ein spannendes Praktikum in einem Unternehmen mit einem umfangreichen Change-Prozess zu absolvieren.
- Analytisches Denken: Du liebst es, dich auch in schwierige Herausforderungen reinzufuchsen.
- Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, hinterfragst bestehende Prozesse kritisch und bringst proaktiv Verbesserungsvorschläge ein.
- Mindset: Mit deiner flexiblen und optimistischen Art bewahrst du stets einen kühlen Kopf und kannst dich auf unterschiedliche Situationen gut einstellen.
- Communication: Du kannst dich auf Deutsch sehr gut ausdrücken und liebst es, mit dem Team zu kommunizieren.
🚀Keine 100%-ige Übereinstimmung? Melde dich trotzdem gerne, denn wir freuen uns, dich weiterzuentwickeln.
Benefits- 🧠Wir investieren direkt in deine Skills: Weiterbildung und Entwicklung funktioniert bei uns nicht nach Schema F, sondern immer eng im Austausch mit dir und deinen (Lebens-)Plänen.
- 🕐Flexible Work: Kein Tag ist wie der andere. Das gilt nicht nur für deinen Job im Finance-Team, sondern auch für deine Arbeitszeit. Ob Morgenmuffel oder früher Vogel – bei uns kannst du zwischen 7:00 Uhr und 9:00 Uhr je nach deinem Gusto durchstarten. Da du als Teil des Finance-Teams nah an unseren Mitarbeitenden sein solltest, wünschen wir uns, dass du 50% der Woche mit uns im Office in Stuttgart bist.
- 👂Kurze Wege, offene Ohren: Für uns steht die Kommunikation immer im Fokus. Die “Tür” von Andrea ist für dich jederzeit geöffnet – egal, ob im Office oder via Teams.
- 💪Teamwork makes the dream work: Wir können uns immer aufeinander verlassen – egal, ob gemeinsame Projekte oder die Erreichung unserer Unternehmensziele – ohne Team geht bei uns gar nichts.
- 👍Onboarding at its best: Wir verstehen, dass der Anfang in einem neuen Job manchmal überwältigend sein kann. Deshalb steht dir ein:e Job-Pat:in während deiner Einarbeitungsphase zur Seite. Wir möchten sicherstellen, dass du dich bei uns schnell wohlfühlen kannst.
- 💙Diese Goodies sind für uns selbstverständlich: Täglicher Essenszuschuss, eine hochwertige technische Ausstattung – sowohl im Office, als auch für dein Mobile Work, Corporate Benefits, regionales Obst und Gemüse von unserem Bio-Bauern sowie Wasser, Tee und den leckersten Kaffee ever.
Hast du jetzt (noch) mehr Lust mit uns durchzustarten und unser HR auf’s nächste Level zu heben?
Dann brauchst du jetzt nur 60 Sekunden, um uns deine Bewerbung zu schicken und die Challenge mit uns anzugehen.
PS: Wir mögen es unkompliziert – sende uns einfach dein aussagekräftiges LinkedIn-Profil und/oder deinen Lebenslauf mit deinem frühestmöglichen Starttermin und deinem Gehaltswunsch.
- Schnelle Rückmeldung:Nachdem deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, nehmen wir uns 72 Stunden Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Danach bekommst du direkt ein Feedback von uns, ob und wie es mit uns weitergeht.
- Competence-Call: Wenn alles passt, laden wir dich zum ersten 60 min. Kennenlern-Teams-Call ein. Dort lernst du Andrea, deine direkte HR-Kollegin & Führungskraft kennen, mit der du deine wichtigsten fachlichen Fragen klären kannst und bekommst schon mal den ersten Einblick in unsere Unternehmenskultur. Nachdem du und wir eine Nacht darüber geschlafen haben, telefonieren wir kurz und besprechen alles Weitere.
- Persönliches Kennenlernen: Wenn du und wir überzeugt sind, lernst du bei einer Office-Tour durch unser Headquarter nicht nur dein Future-Team, sondern ebenfalls unsere Geschäftsführerin HR & Marketing Kathrin kennen. Sie freut sich auch schon riesig, mit dir und dem Team die MetaComp auf’s nächste Level zu heben. Nach dem Gespräch bekommst du dann innerhalb von zwei Tagen einen Anruf von Andrea und ihr besprecht alles Weitere.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen
