Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit (Junior) HR Business Partner - Tübingen - allaboutHRLaw GmbH


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Erbe Vollzeit

    Ihre VerantwortungAls Personalreferent/HR Business Partner (m/w/d) bei Erbe sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der HR-Strategie im Betreuungsbereich. Sie arbeiten eng mit den Führungskräften zusammen, um die Geschäftsprozesse zu optimieren und die Mitarbeiter zu unterstützen.Ihre AufgabenUmsetzung der HR-Strategie für den...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Erbe Vollzeit

    Ihre VerantwortungAls Personalreferent/HR Business Partner (m/w/d) bei Erbe sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der HR-Strategie im Betreuungsbereich. Sie arbeiten eng mit den Führungskräften zusammen, um die Geschäftsprozesse zu optimieren und die Mitarbeiter zu unterstützen.Ihre AufgabenUmsetzung der HR-Strategie für den...

  • Business Partner

    vor 3 Wochen


    Tübingen, Deutschland Erbe Elektromedizin GmbH Vollzeit

    Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Tübingen suchen...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Erbe Vollzeit

    Ihre VerantwortungAls HR-Business-Partner sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der HR-Strategie für den Betreuungsbereich. Dies umfasst die Festlegung von HR-Prioritäten, die Durchführung des Personalplanungsprozesses und die Information und Beratung von Führungskräften in allen personellen, sozialen, arbeitsrechtlichen und personalpolitischen...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Erbe Vollzeit

    Ihre VerantwortungAls HR-Business-Partner sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der HR-Strategie für den Betreuungsbereich im Einklang mit den Geschäftsbedürfnissen.Festlegen der HR-Prioritäten für den Betreuungsbereich und Durchführung des PersonalplanungsprozessesInformation und Beratung der Führungskräfte des Betreuungsbereichs in allen...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Erbe Vollzeit

    Ihre VerantwortungAls HR-Business-Partner sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der HR-Strategie für den Betreuungsbereich im Einklang mit den Geschäftsbedürfnissen.Festlegen der HR-Prioritäten für den Betreuungsbereich und Durchführung des PersonalplanungsprozessesInformation und Beratung der Führungskräfte des Betreuungsbereichs in allen...

  • Junior Consultant HR

    Vor 7 Tagen


    Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Neckar Hub GmbH Vollzeit

    Über unsWir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Innovation und jungen Unternehmen konzentriert. Unser Ziel ist es, Menschen zu fördern und ihnen die Möglichkeit zu geben, ihre Fähigkeiten zu entwickeln.Junior Consultant HR (m/w/d)Wir suchen einen Junior Consultant HR, der sich für Personalmanagement und Recruiting begeistert. Als Teil unseres...

  • Junior Consultant HR

    Vor 7 Tagen


    Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Neckar Hub GmbH Vollzeit

    Über unsWir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Innovation und jungen Unternehmen konzentriert. Unser Ziel ist es, Menschen zu fördern und ihnen die Möglichkeit zu geben, ihre Fähigkeiten zu entwickeln.Junior Consultant HR (m/w/d)Wir suchen einen Junior Consultant HR, der sich für Personalmanagement und Recruiting begeistert. Als Teil unseres...


  • Tübingen, Deutschland Erbe Vollzeit

    Ihre Verantwortung Umsetzen der HR-Strategie für den Betreuungsbereich im Einklang mit den Business Needs Festlegen der HR-Prioritäten für den Betreuungsbereich und Durchführung des Personalplanungsprozesses Information und Beratung der Führungskräfte des Betreuungsbereichs in allen personellen, sozialen, arbeitsrechtlichen und...


  • Tübingen, Deutschland ElringKlinger AG - Karriere Vollzeit

    Ihr Stellenprofil:Sie beraten den zugeordneten Betreuungsbereich zu sämtlichen HR-Aktivitäten und deren Umsetzung über den gesamten Employee Lifecycle.Zu Ihren Aufgaben gehören die effektive Anwendung der HR-Instrumente und -Methoden unter Einhaltung der gültigen Richtlinien und gesetzlicher Bestimmungen.Im Rahmen der Corporate-Personalstrategie...

  • Junior Berater

    Vor 7 Tagen


    Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Neckar Hub GmbH Vollzeit

    {"h1": "Junior Consultant bei Neckar Hub GmbH", "p": "Wir suchen einen Junior Consultant, der sich für die Startup-Szene begeistert und kreative Lösungen entwickeln kann. Als Junior Consultant bei Neckar Hub GmbH wirst du Teil eines dynamischen Teams und hast die Möglichkeit, deine Ideen umzusetzen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und...

  • Junior Berater

    Vor 7 Tagen


    Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Neckar Hub GmbH Vollzeit

    {"h1": "Junior Consultant bei Neckar Hub GmbH", "p": "Wir suchen einen Junior Consultant, der sich für die Startup-Szene begeistert und kreative Lösungen entwickeln kann. Als Junior Consultant bei Neckar Hub GmbH wirst du Teil eines dynamischen Teams und hast die Möglichkeit, deine Ideen umzusetzen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und...

  • Junior Berater

    Vor 2 Tagen


    Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Neckar Hub GmbH Vollzeit

    {"h1": "Junior Consultant bei Neckar Hub GmbH", "h2": "Einzigartige Chance für Studierende", "p": "Wir suchen einen Junior Consultant, der sich für die Startup-Szene begeistert und kreative Lösungen entwickeln möchte. Als Teil des Neckar Hub Teams wirst du die Möglichkeit haben, deine Ideen umzusetzen und das Unternehmen voranzubringen. Deine Aufgaben...

  • Junior Berater

    Vor 2 Tagen


    Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland Neckar Hub GmbH Vollzeit

    {"h1": "Junior Consultant bei Neckar Hub GmbH", "h2": "Einzigartige Chance für Studierende", "p": "Wir suchen einen Junior Consultant, der sich für die Startup-Szene begeistert und kreative Lösungen entwickeln möchte. Als Teil des Neckar Hub Teams wirst du die Möglichkeit haben, deine Ideen umzusetzen und das Unternehmen voranzubringen. Deine Aufgaben...

  • Junior Consultant HR

    vor 4 Monaten


    Tübingen, Deutschland Neckar Hub GmbH Vollzeit

    Unternehmen Du hast großes Interesse daran Menschen und ihr Potential zu fördern? Bei uns kannst du echte Erfahrung sammeln und dir einzigartige Berufschancen eröffnen. Der Neckar Hub ist ein Zentrum für Innovation, junge Unternehmen und erfahrene Freelancer direkt an der Neckarbrücke in Tübingen. Wir suchen einen ...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland ElringKlinger AG Vollzeit

    Ihre AufgabenSie unterstützen den zugewiesenen Bereich in allen HR-Angelegenheiten und deren Umsetzung über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter.Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehört die effektive Anwendung von HR-Instrumenten und -Methoden unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben.Im Rahmen der...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland ElringKlinger AG Vollzeit

    Ihre AufgabenSie unterstützen den zugewiesenen Bereich in allen HR-relevanten Themen und deren Umsetzung über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter.Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehört die effektive Nutzung der HR-Instrumente und -Methoden unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben.Im Rahmen der...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland ElringKlinger AG Vollzeit

    Ihre Aufgaben im ÜberblickSie unterstützen den zugewiesenen Bereich in allen HR-relevanten Themen und deren Umsetzung über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter.Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehört die effiziente Anwendung von HR-Instrumenten und -Methoden unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben.Im Rahmen der...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland ElringKlinger AG Vollzeit

    Ihre AufgabenSie unterstützen den zugewiesenen Bereich in allen HR-relevanten Themen und deren Umsetzung über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter.Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehört die zielgerichtete Anwendung von HR-Instrumenten und -Methoden unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben.Im Rahmen der...


  • Tübingen, Baden-Württemberg, Deutschland ElringKlinger AG Vollzeit

    Ihre AufgabenSie unterstützen den zugewiesenen Bereich in allen HR-relevanten Angelegenheiten und deren Umsetzung über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter.Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehört die effektive Nutzung der HR-Instrumente und -Methoden unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben.Im Rahmen der...

(Junior) HR Business Partner

vor 4 Monaten


Tübingen, Deutschland allaboutHRLaw GmbH Vollzeit

allaboutHRLaw GmbH ist ein dynamisches, stark wachsendes Beratungsunternehmen, welches für Start-ups, kleine und mittelständische Unternehmen ganz oder teilweise die Personalarbeit übernimmt, als HR as a service. Wir haben bereits namhafte Start-ups auf dem Weg zum „erwachsenen“ Unternehmen begleitet und betreuen unsere Kunden über Jahre hinweg. Referenzen kannst du auf unserer Website einsehen.

Wir sind ein Team von hochmotivierten bundesweit tätigen HRlern mit Fokus auf die Ballungsräume Berlin, Hamburg, Frankfurt/Main, Leipzig, Düsseldorf und München und einem coolen Büro in Leipzig, das alle internen Aufgaben abdeckt.

Aufgaben

Zur Unterstützung unseres wachsenden Teams suchen wir ab sofort eine/n:

(Junior) HR Business Partner (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit am Standort Tübingen

Was werden Deine Aufgaben sein?

  • Eigenverantwortliche Betreuung eines Personalbereichs beim Kunden, insbesondere
  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter, einschließlich des Führens von Vorstellungsgesprächen
  • Beratung der Führungskräfte bei allen personellen Fragestellungen
  • Betreuung der Mitarbeiter
  • Steuerung und ggf. Einführung des Performance Management
  • Mitwirkung an HR-Projekten sowie bei der Optimierung sämtlicher HR-Prozesse
  • Fokussierung auf und Weiterentwicklung eines HR-Gebiet Deiner Wahl
Qualifikation
  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit einem Schwerpunkt im Personalbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im HR, vorzugsweise in Unternehmen mit 20-200 Mitarbeitern
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Sicheres und überzeugendes Auftreten, Proaktivität, Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Beratungskompetenz, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
Benefits
  • Enormes Lernpotential und steile Lernkurve, da Du mehrere Kundenunternehmen betreuen wirst
  • Direkte Kommunikation und flache Hierarchien in einem dynamischen und spannenden Arbeitsumfeld mit einem hochmotivierten Team
  • Raum für Eigeninitiative, Gestalten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
  • Höchstmögliche Individualität und flexible Arbeitszeiten, die eine Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen, Home Office nach Absprache

Wenn Du überzeugt bist, dass Deine Fähigkeiten zu uns passen und Du Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Ortes, des möglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellungen.