Ausbildung Kauffrau

vor 4 Wochen


Gütersloh, Deutschland Regionalverbund LWL-Klinikum Gütersloh & LWL-Klinik Paderborn Vollzeit

Wir suchen kaufmännische Auszubildende (m/w/d) für unsere Krankenhausverwaltung.
Darum sind wir Ihre 1. Wahl:

Duale Ausbildung: Sie werden 3 Tage pro Woche im Büro arbeiten und an 2 Tage pro Woche das Rudolf-Rempel-Berufskolleg in Bielefeld besuchen

Individuelle Begleitung: Ihre persönliche Ausbildungsbetreuung und ein kollegiales Arbeitsklima helfen Ihnen, sich optimal auf Ihre Ausbildung zu konzentrieren

Tariflich geregeltes Gehalt: 1. Jahr: 1.218,26 Euro, 2. Jahr: 1.268,20 Euro, 3. Jahr: 1.314,02 Euro, pro Ausbildungsjahr: 50 Euro Lehrmittelzuschuss

Unterstützende Maßnahmen: Eine Willkommenswoche im Rahmen eines individuellen Onboardings sowie Teamtage zur Förderung des Teambuildings, Teilnahme an (externen) Fortbildungen

Work-Life-Balance: Wochenarbeitszeit 38,5 Stunden im Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten (Montag-Freitag)

Abschlussprämie: Nach erfolgreicher Abschlussprüfung erhalten Sie 400 Euro

Übernahmechance: Nach erfolgreichen Abschluss der Ausbildung haben Sie sehr gute Übernahmechancen

Mobilität: Wir stellen Ihnen ein Jobticket und die Möglichkeit des Dienstradleasings zur Verfügung, kostenlose Parkmöglichkeiten am Klinikum

Corporate Benefits: Mitarbeiter:innen Rabattprogramm



Ihre Ausbildung:

Drei Ausbildungsjahre voller interessanter Herausforderungen, persönlicher Entwicklungen und vielfältigem Teamwork warten auf Sie.

Zu Ihren Stationen während der Ausbildung gehören u.a.:- Personalmanagement: Planung, Organisation und Steuerung von Personalangelegenheiten, Organisation von Teambuilding-Aktivitäten, Verwaltung von Mitarbeiter:innendaten und -dokumenten- Einkauf: Sie analysieren den Bedarf an medizinischen Produkten, Verbrauchsmaterialien, Bürobedarf und anderen Waren, Sie sichten Angebote von Lieferant:innen und vergleichen Preise, erstellen Bestellungen für die benötigten Waren und Dienstleistungen, achten auf Budgetvorgaben- Finanzbuchhaltung: Buchung von Geschäftsvorfällen, Gewinn- und Verlustrechnung, Kosten- und Leistungsrechnung, Abschreibungen- Patientendatenmanagement: Patient:innenidentifikation, Verwaltung von Patient:innendaten gemäß den Datenschutzbestimmungen, Archivierung - Das Kennenlernen weiterer Bereiche wie Qualitätsmanagement, Medizincontrolling, Öffentlichkeitsarbeit und das Hospitieren auf den Stationen runden Ihre Ausbildungszeit bei uns ab
Darum sind Sie unsere 1. Wahl:
✓ Sie haben einen Realschulabschluss oder (Fach-) Abitur gerne mit dem Schwerpunkt Wirtschaft, Gesundheit oder Soziales – der ideale Ausgangspunkt für Ihre Karriere in der Krankenhausverwaltung.
✓ Sie schätzen den direkten Kund:innenkontakt und haben eine Affinität für Zahlen? Perfekt, dann sind Sie bei uns genau richtig
✓ Sie sind ein Kommunikationstalent gepaart mit einer positiven Ausstrahlung - in der Teamarbeit blühen Sie richtig auf
✓  Mit Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Gesundheitswesen punkten Sie bei uns mehr als mit Praktischen Erfahrungen.




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