Fachbereichsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung

Vor 7 Tagen

Berlin, Deutschland ZAG Personal & Perspektiven Vollzeit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Berufserfahrung als Personaldisponent (m/w/d) in der Personaldienstleistungsbranche wird vorausgesetzt
Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Kunden- und Mitarbeiterkontakt
Organisationstalent sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
Unser Versprechen an Sie
✓ Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen im firmeneigenen Seminarzentrum sowie in Kombination mit Incentive-Reisen
✓ Verkehrsgünstige Lage der modernen Büroräume und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
✓ Tolles Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team
✓ Sehr gute Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens
✓ Leistungsorientierte Vergütungsstrukturen und attraktive Sozialleistungen
✓ Erfolgsbeteiligung und attraktive Sozialleistungen
✓ Krisensicherer Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben
✓ Als Fachbereichsleiter (m/w/d) steuern Sie die strategische Planung und Optimierung von Arbeitsprozessen
✓ Verantwortung für die Erreichung von Umsatzzielen und strategische Ausrichtung
✓ Akquisition und Betreuung von Neu- und Bestandskunden
✓ Entwicklung individueller Personallösungen und Angebote
✓ Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, insbesondere im Arbeitsrecht
✓ Optimierung interner Prozesse zur Effizienzsteigerung
✓ Koordination der Rekrutierung und optimale Besetzung offener Positionen
✓ Budgetplanung und Reporting an die Geschäftsleitung
✓ Marktbeobachtung und Identifikation von Trends

Ihr Profil
✓ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss, idealerweise im Personalbereich
✓ Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise als Fachbereichsleiter (m/w/d)
✓ Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hervorragende
Kommunikationsfähigkeiten
✓ Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften, insbesondere im Arbeitsrecht und Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
✓ Erfahrung in der Rekrutierung und im Führen von Vorstellungsgesprächen
✓ Strategisches Denken und Planungskompetenz zur Erreichung von Geschäftszielen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Nutzen Sie Ihre Chance, in einer Schlüsselrolle als Fachbereichsleiter (m/w/d) in Berlin zu agieren – senden Sie uns Ihre Bewerbung und übernehmen Sie die Führung in einem dynamischen Umfeld.

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