Einsatzort: Appenweier Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:Führen und Entwickeln der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich Planung und Umsetzung von Stückzahlvorgaben Optimierung von Prozessen Verantwortlich für die Erreichung der Leistungsgradvorgaben Ihres Teams Mitarbeit bei der Bearbeitung von etwaigen ReklamationenFachliche Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung, oder eine Fortbildung zum Industrie- oder Lackier-Handwerksmeister (m/w/d/x) Interesse an der Entwicklung und Optimierung von Prozessen Teamfähigkeit und KommunikationsstärkeUnternehmensangebot: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Sehr gute und übertarifliche Bezahlung Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung Prämienzahlungen und Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bezahlung von Fahrgeld Sehr gute Übernahmemöglichkeiten Mitarbeiter Rabatte durch Corporate Benefits Wohnortnahe Arbeitsplätze Monatliche Abschlags-/Vorschusszahlungen Persönliche Betreuung und Unterstützung JobRad Bikeleasing möglich Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonuszahlungen