Personalreferent:in
vor 3 Wochen
PERSONALREFERENT (M/W/D)Seit über 35 Jahren ist unser Auftraggeber ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Financial Technology und Zahlungsverkehr. Er bietet seinen Kunden Informationsmanagementtechnologien und verwandte Dienste.Wir begleiten Dich im gesamten Bewerbungsprozess und informieren Dich detailliert über unseren Auftraggeber: 100% persönlich, professionell und vertrauensvoll. Dieser Job ist im Rahmen der Festanstellung bei unserem Auftraggeber zu besetzen.Deine AufgabenBeratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen FragestellungenAktive Begleitung und Mitgestaltung von Veränderungsprozessen – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung kollektiver und individueller MaßnahmenSicherstellung der Einhaltung arbeits- und betriebsverfassungsrechtlicher Vorgaben sowie interner RichtlinienSparringspartner für Führungskräfte und MitarbeitendeMitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Tools und SystemenDein ProfilDas solltest du als Personalreferent (m/w/d) mitbringen:Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt PersonalwesenBerufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise als HR Business PartnerFundierte Kenntnisse im Arbeits- und BetriebsverfassungsrechtKommunikationsstärke, hohe Beratungskompetenz, sowie analytisches DenkvermögenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftBewerbe dich noch heute für deinen neuen Job als Personalreferent (m/w/d) im Bereich Finanzdienstleistungen in Vollzeit in Nürnberg.
-
Personalreferent:in
vor 3 Wochen
Greater Nuremberg Metropolitan Area, Deutschland BERG Personalmanagement GmbH VollzeitPERSONALREFERENT (M/W/D)Seit über 35 Jahren ist unser Auftraggeber ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Financial Technology und Zahlungsverkehr. Er bietet seinen Kunden Informationsmanagementtechnologien und verwandte Dienste.Wir begleiten Dich im gesamten Bewerbungsprozess und informieren Dich detailliert über unseren Auftraggeber: 100%...