Bereichsleiter Kabelproduktion

⚡️ Sie wollen Hochfrequenz in Höchstleistung umwandeln? Dann übernehmen Sie als Bereichsleiter (m/w/d) bei RFS die Leitung unserer Kabelproduktion in Hannover ⚡️

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

Radio Frequency Systems (RFS) ist ein globaler Entwickler und Hersteller von Kabeln, Antennen- und Turmsystemen und gilt als Marktführer in der Kabelproduktion für Hochfrequenzkabel. Das Traditionsunternehmen verfügt über mehr als 130 Jahre Erfahrung in der Branche. Ihr Fokus liegt auf der Entwicklung, Herstellung und dem weltweiten Vertrieb von hochwertigen, zukunftssicheren Kabellösungen für die Hochfrequenz-Übertragungstechnik.

Was erwartet Sie als Bereichsleiter Kabelproduktion (m/w/d)?

• Sie führen ein Team von ca. 70 Mitarbeitenden in der Kabelproduktion und im Prüffeld.
• Sie stellen die Einhaltung von Produktionsplänen, Qualität und Effizienz sicher.
• Sie setzen Unternehmensrichtlinien und Geschäftsprozesse in der Produktion konsequent um und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher.
• Sie überwachen Produktionspläne und optimieren deren Auslastung mit dem Planungsteam.
• Sie sorgen für die Einhaltung aller Arbeitspläne, BOM und Unternehmensrichtlinien.
• Sie arbeiten eng mit Maintenance- und Process-Engineering-Teams zusammen, um Kosten zu optimieren.

Mit welchen Voraussetzungen können Sie punkten?

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine fachbezogene technische Ausbildung, z. B. Diplom/Master/Bachelor im Bereich Maschinenbau o.Ä. bzw. eine Weiterbildung zum Techniker/Meister.
• Sie haben mind. 5 Jahre Berufserfahrung im produzierenden Gewerbe gesammelt.
• Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung in der Anwendung von LEAN Management mit.
• Sie besitzen Kenntnisse in der Produktionsplanung und überzeugen durch Ihre
• Erfahrung in der Führung von Produktionsteams.
• Sie überzeugen mit Ihrer Hands-on-Mentalität und begeistern mit Ihrer Führer- und Durchsetzungsstärke.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Was wird Ihnen geboten?

Gehalt bis zu 63.000 € in Vollzeit (Tarifrecht/EG11A), mit Steigerung im zweiten Betriebsjahr

⏰ Flexible Arbeitszeit zw. 6:00 - 20:00 Uhr (Produktionszeiten), Überstunden in Freizeitausgleich

Einen Tag Home-Office pro Woche nach der Einarbeitung

(E-)Bike-Leasing, bAV, VL, Entgeltumwandlung, Umzugskostenzuschuss, Standortfeiern, Direktversicherung (Metallrente), nahe Kantine, Freistellung bei Umzug/Hochzeit/Geburt

Intensive Einarbeitung / Möglichkeit, Produktion in Asien zu besichtigen

️ 30 Tage Urlaub/Jahr, Brückentage frei + Betriebsruhe vor Jahreswechsel