Key Account Manager Breitband Glasfaser FTTH Region Süddeutschland
vor 2 Wochen
Über uns
Die ReSus Consult GmbH ist die im Bauwesen erfolgreich operierende Personalberatung. Wir führen Besetzungen von Fach- und Führungskräften in den Geschäftsfeldern BAU und SHK Gebäudetechnik bis hin zur Vorstandsebene aus. Executive Search mit unserem Fokus auf Nachhaltigkeit - sustainable success – ist unser Markenzeichen. Und dies stets in unseren aktiven und bekannten Netzwerken höchst vertraulich | professionell | kompetent | menschlich | verbindlich.
Key Account Manager Breitband Glasfaser FTTH Region Süddeutschland (m/w/d) ID: BW24019
Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Rohr- und Systemherstellern passiver Netzwerklösungen sowie einblasbarer Glasfaser-, Mikro- und Minikabel. Der Kernmarkt liegt im Bereich von TK-Infrastrukturprojekten wie FTTH, FTTB, FTTC, Inhouse-Verkabelungen. Innovationskraft und Flexibilität sowie ein überaus hohes Maß an Markt- und Kundenorientierung gehören zu den wesentlichen Stärken dieses verlässlichen Lieferanten passiver Infrastrukturprojekte.
EinsatzortSüddeutschland (aus dem Home-Office heraus)
Aufgaben
- Systematische Betreuung des überregionalen Vertriebsgebietes Süd mit Baden-Württemberg, Bayern und Nordhessen (Postleitzahlenbereich 70-97)
- Sichtung von Infrastrukturprojekten, insbesondere im Breitbandausbau Glasfaser
- Vertriebliche Projektbetreuung – Ausschreibungen und Auftragsvergabe
- Weiterentwicklung des Verkaufsgebietes durch regelmäßige Neukundenakquise
- Betreuung von Akquise über Projektkalkulation bis hin zur Vertragsgestaltung bei Investoren, PPP, Netzbetreibern, Stadtwerken, Energieversorgern, Planern, Zweckverbänden, Bau- und Installationsunternehmen sowie TK-Unternehmen
- Stärkung und Positionierung der Vertriebsmarke und der Marktposition
- Marktrecherche und Ermittlung von Marktpotentialen FTTH bzw. FTTX
- Organisation und Durchführung von Schulungen sowie Unternehmens- und Produktpräsentationen
Profil
- Technische oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt auf Projekt- / Vertriebskenntnisse im Telekommunikations-Sektor (TK) bzw. Elektro- oder Gebäudetechnik
- Berufserfahrung in der Infrastruktur / Tiefbau – idealerweise passive Telekommunikationstechnik oder Nachrichtentechnik / Infrastrukturmanagement
- Reisebereitschaft im überregionalen Umfeld
- Verkaufsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung
- Souveränes Auftreten, strukturierte Arbeitsweise. Eigenverantwortung
- Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Selbstständigkeit, Loyalität, Flexibilität
- Absolute Team- und Zielorientierung
- Sicherer Umgang mit Office Anwendungen sowie CRM
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Konversationssichere Englischkenntnisse vorteilhaft
Wir bieten
Das Unternehmen bietet
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen, innovativen und flexiblen Unternehmen mit sehr großen Gestaltungsspielräumen
- Attraktive und sehr leistungsgerechte Vergütung, Zusatzleistungen
- Neutraler PKW zur privaten Nutzung und Home-Office-Ausstattung
- Individuelle technische und persönliche Weiterbildungen
- Überaus freundliches und kollegiales Betriebsklima
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse wecken können?
Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Schnitzler für das Geschäftsfeld Bau (Tiefbau | Hochbau | Ingenieurbau | Infrastrukturbau) gern jederzeit zur Verfügung.
ReSus Consult GmbHPersonalberatung | Executive Search Bauwesen
Dipl.-Ing.Ralf SchnitzlerRaiffeisenstr. 5a53797 Lohmar
Unterlagen benötigen wir von Ihnen digital auf Deutsch
- Aussagekräftiger Lebenslauf in deutscher Sprache (Word oder pdf, nicht als Bild eingescannt)
- Angaben zu Gehaltsvorstellung, Mobilität und Verfügbarkeit (gern auch via Mail)
- Arbeitszeugnisse und ggfs. Zwischenzeugnis (pdf)
- Ausbildungs- und / oder Qualifikationsnachweise (pdf)
Senden Sie uns bitte diese Unterlagen hier über XING oder auf die Mailadresse Bewerbermanagement mit Verweis auf die Stellen ID zu und Sie erhalten verbindlich und zeitnah Rückmeldung nebst unseren Datenschutzbestimmungen.
Disclaimer: Zur verbesserten Lesbarkeit haben wir hier nur eine Geschlechtsform verwendet. Da wir konform mit AGG und Gleichberechtigungsgesetz handeln, sind natürlich alle Geschlechtsformen ganz neutral angesprochen - Alter, Herkunft usw. sind keine Entscheidungsmerkmale.
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