Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter:in der Personalabteilung - Bremen - SALT AND PEPPER Gruppe

  • Leiter:in der Personalabteilung

    vor 4 Wochen

    Bremen, Deutschland New Chapter Executive Search GmbH Vollzeit

    Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine fachlich überzeugende und engagierte Persönlichkeit als Geschäftsbereichsleiter:in Personal (w/m/d).Das HausVier große Krankenhäuser, über 55 Kliniken in somatischen, psychiatrischen und psychosomatischen Fachabteilungen, ein Dutzend angeschlossene Institute und nicht zuletzt mehr als 7.500 Beschäftigte sowie...

  • Leiter:in der Personalabteilung

    vor 2 Wochen

    Bremen, Bremen, Deutschland HRblue AG Vollzeit

    Über das Unternehmen:Unser Klient ist ein führender internationaler Zulieferer der Automobilindustrie. Gegründet vor Jahrzehnten in USA ist das Unternehmen weltweit tätig und bietet ein dynamisches und global vernetztes Arbeitsumfeld. In Deutschland ist das Unternehmen an mehreren Standorten vertreten.**Über die Rolle:**Wir suchen eine erfahrene...

  • Leiter:in der Personalabteilung

    vor 2 Wochen

    Bremen, Bremen, Deutschland HRblue AG Vollzeit

    Über das Unternehmen:Unser Klient ist ein führender internationaler Zulieferer der Automobilindustrie. Gegründet vor Jahrzehnten in USA ist das Unternehmen weltweit tätig und bietet ein dynamisches und global vernetztes Arbeitsumfeld. In Deutschland ist das Unternehmen an mehreren Standorten vertreten.**Über die Rolle:**Wir suchen eine erfahrene...

  • Leiter:in Recruiting

    vor 1 Monat

    Bremen, Bremen, Deutschland BLG Logistics Group AG & Co. KG Vollzeit

    Bei der BLG Logistics Group AG & Co. KG glauben wir fest daran, dass der Schlüssel zu unserem Erfolg in der Expertise unserer Mitarbeitenden liegt. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden durch unser Fachwissen und unsere Erfahrungen reibungslose Logistikprozesse und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Um den Herausforderungen der modernen Arbeitswelt...

  • Leiter:in Projektcontrolling und Vertragsmanagement

    vor 1 Monat

    Bremen, Bremen, Deutschland OHB Vollzeit

    OHB System AG – Die OHB System AG zählt zu den führenden Unternehmen in der Raumfahrtbranche Europas. Als Systemanbieter ist das Unternehmen Teil des börsennotierten Hochtechnologiekonzerns OHB SE, in dem zahlreiche Fachkräfte an zentralen europäischen Raumfahrtprojekten arbeiten. Mit zwei bedeutenden Standorten in Bremen und Oberpfaffenhofen bei...

  • Leiter:in Projektcontrolling und Vertragsmanagement

    vor 1 Monat

    Bremen, Bremen, Deutschland OHB Vollzeit

    OHB System AG – Die OHB System AG zählt zu den führenden Unternehmen in der Raumfahrtbranche in Europa. Als Systemanbieter ist das Unternehmen Teil des börsennotierten Hochtechnologiekonzerns OHB SE, in dem zahlreiche Fachkräfte an zentralen europäischen Raumfahrtprojekten arbeiten. Mit zwei bedeutenden Standorten in Bremen und Oberpfaffenhofen...

  • Leiter:in für Fachgebiete

    vor 1 Monat

    Bremen, Bremen, Deutschland OHB Vollzeit

    OHB System AG – Die OHB System AG zählt zu den führenden Unternehmen in der europäischen Raumfahrtindustrie. Als Systemanbieter ist das Unternehmen Teil des börsennotierten Hochtechnologiekonzerns OHB SE, in dem zahlreiche Fachkräfte an zentralen Raumfahrtprojekten arbeiten. Mit über 40 Jahren Erfahrung und zwei bedeutenden Standorten in...

  • Leiter:in Projektcontrolling und Vertragsmanagement

    vor 1 Monat

    Bremen, Bremen, Deutschland OHB Vollzeit

    OHB System AG – Die OHB System AG zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Raumfahrt in Europa. Als Systemanbieter ist das Unternehmen Teil des börsennotierten Hochtechnologiekonzerns OHB SE, in dem zahlreiche Mitarbeiter an zentralen europäischen Raumfahrtprojekten arbeiten. Mit zwei bedeutenden Standorten in Bremen und Oberpfaffenhofen bei...

Leiter:in der Personalabteilung

vor 4 Monaten

Bremen, Deutschland SALT AND PEPPER Gruppe Vollzeit

Mach' deinen Weg als

Leitung HR/Personal, all genders.


Bist du bereit, die Zukunft unseres Teams zu gestalten, das Potenzial unserer Talente zu entfesseln und mit deiner Expertise und Innovationskraft die HR Strategien von morgen zu entwickeln? Let's work together


REIZEN DICH DIESE TASKS?


  • Du berätst und unterstützt die Inhaber, die Geschäftsführung und unsere Führungskräfte in allen relevanten Personalfragen.
  • Du führst ein sechsköpfiges Team, mit dem du die strategischen und operativen Themen des gesamten Employee Lifecycle managst und weiterentwickelst. Hierzu zählen das Recruiting, die Personalbetreuung inkl. Payroll und Benefits, arbeitsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen, Personalentwicklung, HR Digitalisierung, Arbeitssicherheit und das Gesundheitsmanagement.
  • Du förderst aktiv die Unternehmens- und Führungskultur durch Maßnahmen der Organisationsentwicklung, Begleitung von Change Projekten sowie die Entwicklung eines Führungsleitbildes in Ergänzung zu unseren Unternehmenswerten.
  • Du entwickelst unser unternehmensübergreifendes Karrieremodell kontinuierlich weiter.
  • Du übernimmst das Talent Development, bestehend aus Potenzialanalysen, Assessment Center, Führungskräfteauswahl und -ausbildung.
  • Du entwickelst die HR Organisation sowie HR-Strukturen und -Prozesse weiter.
  • Du kümmerst dich um das Monitoring aller personalwirtschaftlich relevanten KPIs, die aktive Gestaltung von Maßnahmen und das regelmäßige Reporting an die Geschäftsführung.
  • Du initiierst und führst übergreifende HR-Sonderprojekte.


UND KANNST DU …


  • ... ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal, Führung, Organisation oder Arbeitsrecht, vorweisen?
  • ... auf fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position zurückblicken?
  • ... Erfahrung mit schnellem Wachstum und dynamischen Prozessen vorweisen?
  • ... Fragestellungen im Arbeitsrecht sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht souverän begegnen?
  • ... durch herausragende Dienstleistungsorientierung, ausgezeichnete Kommunikationsskills und ein professionelles Auftreten glänzen?
  • ... mit einer proaktiven, selbstständigen und zielorientierten Arbeitsweise sowie einem hohen Maß an Teamfähigkeit überzeugen?


Dann sind wir gespannt, mehr über dich persönlich und deine Motivation zu erfahren. Dabei ist uns natürlich klar: Du bist mehr als dein Lebenslauf.


DANN BIETEN WIR DIR:


  • Mit unserer Academy die besten Chancen, dich weiterzuentwickeln
  • Kommunikation auf Augenhöhe - wir leben eine Duz-Kultur
  • Interessante Projekte, langfristige Perspektiven und eine starke Crew, die Erfolge gemeinsam feiert
  • Vielfalt und Inklusion, heißt: Uns sind Bewerbungen aller Menschen willkommen.