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Hauptamtlicher Feuerwehrkommandant
vor 2 Monaten
Rottenburg, Deutschland
Stadtverwaltung Rottenburg am Neckar
Vollzeit
PreviousNextDie Stadtverwaltung Rottenburg am Neckar sucht für das Ordnungsamt einenHauptamtlichen Feuerwehrkommandanten (m/w/d)Ihr Aufgabengebiet- Leitung und Organisation der Gesamtfeuerwehr
- Aufgaben des Feuerwehrkommandanten nach dem Feuerwehrgesetz
- Personalverantwortung für die hauptamtlichen Feuerwehrmitarbeitenden
- Koordination der Einsatzleiter vom Dienst (EVD)
- Einsatzleitung bei Feuerwehreinsätzen
- Planung von Einsätzen und Gefahrenabwehr sowie Überwachung und Fortschreibung des städtischen Zivil- und Katastrophenschutzplanes
- Überwachung der Aus- und Fortbildung, Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes
- Begleitung von Ausschreibungen und Planung von Beschaffungen
- Budgetplanung- und verantwortung für den Bereich Feuerwehr
- Beteiligung bei Brandverhütungsschauen und brandschutztechnische Stellungnahmen in Baugenehmigungsverfahren
- Öffentlichkeitsarbeit, Nachwuchsgewinnung, Vertretung der Feuerwehr auf Kreisebene und bei Verbänden.
- eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst oder eine abgeschlossene Ausbildung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst mit Bereitschaft zur Weiterbildung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst
- Erfahrung im Einsatzdienst einer freiwilligen Feuerwehr oder einer Berufsfeuerwehr, möglichst mit Führungsverantwortung
- die uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (G )
- eine Fahrerlaubnis mind. Klasse B, idealerweise Klasse C
- eine hohe Sozialkompetenz, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft
- einen (künftigen) Wohnsitz in der näheren Umgebung von Rottenburg am Neckar.
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einem anspruchsvollen Aufgabenbereich
- bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Stelle im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 13 LBesGBW
- einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- eine qualifizierte Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet
- fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, auch im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms
- einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz sowie sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
- weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (bis zu 80% des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines Job-Rades auf Leasingbasis, Betriebssport im Sportpark 1861 sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, auch im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms
- die Anerkennung Ihrer beruflichen Erfahrungszeiten entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten
- einen bedeutenden ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (bis zu 80 % des Fahrkartenpreises)
- Betriebssport im Sportpark 1861