tungswirt, Public Management, Jurist, Sozial-/Gesundheitswirt oder vergleichbarer Abschluss
vor 2 Wochen
Der Bezirk Schwaben übernimmt als dritte kommunale Ebene Aufgaben, die über die Zuständigkeiten der Gemeinden, Landkreise und kreisfreien Städte Schwabens hinausgehen. Er setzt sich mit seinen mehr als 800 Mitarbeitenden für die sozialen, gesundheitlichen, bildungspolitischen und kulturellen Bedarfe von etwa 2 Millionen Menschen hier in Schwaben ein. Wir möchten Chancen geben und Vielfalt ermöglichen: Das gilt für die Bürger/-innen wie für unsere eigenen Mitarbeiter/-innen. Möchten Sie auch Verantwortung übernehmen und mit uns die Zukunft Schwabens gestalten?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Dipl. Verwaltungswirt, Public Management, Jurist, Sozial-/Gesundheitswirt oder vergleichbarer Abschluss (Diplom/Bachelor/Master) in Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden als Psychiatriekoordinator (m/w/d)
Die Sozialverwaltung ist mit allein über 400 Mitarbeitenden die größte Abteilung des Bezirk Schwaben. Hier gibt es immer wieder Ein- und Aufstiegschancen und eröffnet damit auch für Ihre eigene Karriere spannende Perspektiven.
In der Verwaltung des Sachgebiets "Koordination Sozialpsychiatrie und regionale Netzwerk" am Standort Augsburg sind Sie zuständig für die Weiterentwicklung und Qualitätssicherung im Bereich der ambulantkomplementären Dienste (Sozialpsychiatrische Dienste und Suchtberatungsstellen, Tagesstätten, Inklusionsbetriebe und Zuverdienst-Projekte) in der Region Schwaben-Süd (Landkreise Ober- und Unterallgäu, Ostallgäu und Lindau / Städte Memmingen, Kempten und Kaufbeuren). Zudem arbeiten Sie bei der Fortentwicklung bestehender Rahmenleistungsvereinbarungen mit und gestalten auch die Weiterentwicklung der Sozialplanung für den Bezirk Schwaben in diesem Bereich mit.
Konzeptionelles Denken, strategisches Planungsvermögen, Organisationsfähigkeit sowie Erfahrungen mit politischen Gremien und in der Netzwerkarbeit sind hierfür essentiell.
Ihre Aufgaben in der Verwaltung für den Sozialraum Schwaben-Süd sind insbesondere:
• Förderung, Begleitung und Vertretung des Bezirks Schwaben in den regionalen Netz-
werkstrukturen, wie beispielsweise den Teilhabenetzwerken sowie den Gemeindepsychiatrischen
Verbünden, in der Versorgungsregion Schwaben-Süd
• Qualitätssicherung im Bereich der ambulant-komplementären Dienste
• Abwicklung des Förderwesens
• Weiterentwicklung der Psychiatrieplanung und Verzahnung mit der Sozialplanung der
Sozialverwaltung
• Projektentwicklung im Bereich der Sozialpsychiatrie
• Teilnahme und Mitwirkung an themenbezogenen Arbeitsgruppen beim Bayerischen Bezirketag
Das bringen Sie mit:
• einen erfolgreichen Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt (FH), Verwaltungsfachwirt, Dipl.-Jurist
oder Volljurist, Bachelor of Laws, Public Management (Bachelor) oder in der Sozial-/ oder
Gesundheitswirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• berufliche Erfahrung in den Bereichen Eingliederungshilfe und Sozialpsychiatrie sowie
Organisationsentwicklung und Projektmanagement sind wünschenswert
• idealerweise Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, in der Zusammenarbeit mit politischen
Gremien und in der Netzwerkarbeit
• hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Sozialkompetenz
• kompetentes und sicheres Auftreten, gute Gesprächsführung, Durchsetzungsvermögen sowie
Verhandlungsgeschick und -sicherheit
• Verständnis für die Belange der sozialen und gesundheitlichen Bedarfe der Menschen in
Schwaben
• sicherer Umgang mit MS Office
Sie erhalten von uns:
• eine spannende Aufgabe im Bereich der Eingliederungshilfe und des BayPsychKHG mit engem
Bezug zu den Besonderheiten in der Region Schwaben-Süd
• ein engagiertes Team mit gutem Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
• die Möglichkeit zur Mitwirkung an Entwicklungs- und Veränderungsprozessen in der
Soziallandschaft Schwaben
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden
• einen vollausgestatteten Arbeitsplatz am Dienstort Augsburg sowie nach Abschluss der Probezeit, in Kombination mit Homeoffice, eine flexible Gestaltung des Termin- und Zeitmanagements
• eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 7,75 Prozent sowie eine faire Vergütung nach EG 10
(TVöD-VKA) bei Vorliegen der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen bzw. nach A 11
BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen mit Entwicklungsmöglichkeit nach EG 11 (TVöD-VKA) bzw. A 12 BayBesO
• Angebote zur individuellen Anpassung Ihrer Arbeit an Ihre aktuelle Lebenssituation wie
Homeoffice (nach sechs Monaten), flexible Arbeitszeiten (zwischen 6.00 und 20.00 Uhr) und ein
vergünstigtes AVV/Deutschlandticket/DB-Firmenabo
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teambuilding
• Heranführung an Ihr neues, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch eine wertschätzende
Führungskultur, interne Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßiges Teambuilding
• diverse Angebote zur Gesundheitsförderung wie beispielsweise eine ergonomische
Arbeitsplatzausstattung, Betriebliche Eingliederung und Gesundheitstage
• eine Kantine in Augsburg mit inklusivem Konzept und regionalem Angebot
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten Teil des Bezirk Schwaben werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal () bis 07.04.2025 zukommen lassen.
Für Fragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Selz (Telefon 0821/3101-228) gerne zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen wird der Kontakt zur Sachgebietsleitung gerne vermittelt.
Informationen zum Bezirk Schwaben siehe
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
Postalisch übersandte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens nicht zurückgesandt und zeitnah vernichtet.
Der Bezirk Schwaben fördert die berufliche Gleichstellung aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
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