Leitender Oberarzt – Stellvertretende ärztliche Leitung Psychosomatik

Über die Position Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungskraft als leitender Oberarzt in stellvertretender ärztlicher Leitung (m/w/d) für die psychosomatische Abteilung einer renommierten Rehabilitationsklinik. In dieser verantwortungsvollen Funktion vertreten Sie die Chefarztleitung fachlich und organisatorisch und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres therapeutischen Angebots bei. Die Anstellung erfolgt direkt beim Träger der Klinik; während des gesamten Bewerbungsprozesses werden Sie von unserer Personalberatung begleitet – für Bewerbende kostenfrei. Wir legen Wert auf eine patientenzentrierte Versorgung in einem interdisziplinären Umfeld, das psychosomatische, rheumatologische und gynäkologische Kompetenzen vereint. Die Position entspricht dem genannten leitenden ärztlichen Niveau und bietet Gestaltungsspielraum in Therapieentwicklung, Teamführung und Qualitätsmanagement. Ihre Aufgaben Fachärztliche Leitung und Mitgestaltung des psychosomatischen Behandlungskonzepts inklusive der Umsetzung evidenzbasierter Therapieverfahren. Vertretung der Chefärztin in klinischen und administrativen Belangen, Teilnahme an Leitungssitzungen und strategischen Entwicklungsprozessen. Diagnostik und Therapieplanung für komplexe psychosomatische Krankheitsbilder sowie Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien. Kooperation und Fallmanagement mit den Bereichen Rheumatologie und Gynäkologie zur integrierten Rehabilitation. Übernahme von Hintergrund- und Bereitschaftsdiensten gemäß Dienstplan. Supervision, fachliche Anleitung und Weiterbildung der Assistenzärztinnen und Assistenzärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie Leitung eines Kompetenzteams. Mitarbeit in qualitäts- und risikomanagementbezogenen Projekten und Mitwirkung an Fortbildungsprogrammen. Ihr Profil Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und Psychotherapie. Berufserfahrung in der rehabilitativen Versorgung psychosomatischer Patienten ist wünschenswert; idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit rheumatologischen und gynäkologischen Fachbereichen. Interesse an der konzeptionellen Weiterentwicklung therapeutischer Angebote, z. B. indikationsspezifische Gruppenprogramme und manualbasierte Interventionen. Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, verbunden mit hoher sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Teamarbeit. Bereitschaft zur Übernahme verantwortlicher Dienste sowie zur aktiven Mitwirkung im Fort- und Weiterbildungswesen. Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in direkter Anstellung beim Klinikträger mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung und zusätzlichen Sozialleistungen. Betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Arbeitgeberleistungen, die eine langfristige Perspektive sichern. Planbare, familienfreundliche Dienstzeiten mit einer klaren Dienstplanung zur Förderung der Work-Life-Balance. Unterstützung für Fort- und Weiterbildungen inklusive Freistellung und finanzieller Förderung im Rahmen unseres Weiterbildungsprogramms. Ein kollegiales, aufgeschlossenes multidisziplinäres Team sowie umfangreiche Einarbeitung. Betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Zugang zur hauseigenen Fitness- und Erholungsinfrastruktur sowie Angebote zur psychischen Gesundheit. Arbeiten in naturnaher Lage mit hohem Freizeitwert und guter Erreichbarkeit. Wir gewährleisten die Einhaltung der einschlägigen arbeits- und vergaberechtlichen Bestimmungen; die Vergütung und Arbeitsbedingungen erfolgen unter Berücksichtigung geltender gesetzlicher Vorgaben (u. a. AEntG-relevante Regelungen, soweit anwendbar). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.