![TÜV SÜD AG](https://media.trabajo.org/img/noimg.jpg)
Expert Total Rewards
vor 3 Wochen
- Ensuring cost-efficient and market-driven compensation procedures and standards across the organization
- Maintaining a global grading system (Willis Towers Watson) to support the organizational structure
- Developing and aligning compensation objectives with the business strategy and global practices
- Supporting and guiding regional HR representatives in the application of compensation and benefits procedures as well as grading system to ensure a common understanding and for the application of C&B procedures, including conducting internal equity analysis
- Maintaining a comprehensive Job Catalogue for the entire TÜV SÜD Group
- Providing guidance to business leaders on C&B market / industry trends and competitive intelligence affecting businesses
- Supporting annual salary planning to ensure cost-effective and equitable salary changes
- Partnering with HRBPs and HR Operations Teams in order to understand and respond to the local requirements, trends and demands
- Participating in benchmarking salary surveys to stay competitive in the market
- Partnering with Finance, Controlling, Legal, Tax and Procurement regarding spending, budgeting, vendor changes and strategic projects
- Supporting Total Rewards Strategy, Executive Compensation, Short and Long Term Incentive Plan queries and management
- Supporting various Benefits and Bonus projects and other HR initiatives
- Degree in Business Administration or equivalent qualification
- Minimum 5 years of in-depth professional experience in Compensation and Benefits in an international company, minimum 3 years in a global role
- Expert knowledge on special topics like Job Architecture, Executive Compensation and pay practices in key markets is required; experience with executive board remuneration desirable
- Strong knowledge of HR topics, including performance management, payroll, compensation elements and benefits
- Familiarity and experience with compensation planning tools and other state of the art C&B tools, User knowledge of SuccessFactors is an asset
- Basic understanding of controlling respectively sound economic understanding
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Total Rewards Partner
vor 2 Wochen
Munich, Deutschland commercetools VollzeitAt commercetools, we are: **Engaged**: We didn't become the fastest growing, highest ever valued SaaS software company in digital commerce with nearly 100% year-over-year growth by sitting on the sidelines. **Inspired**: We continually explore what's possible. As the founder of the headless commerce concept, the leader in true composable commerce, and the...
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Expert Total Rewards
vor 2 Wochen
Munich, Deutschland TÜV SÜD VollzeitAufgaben Ensuring cost-efficient and market-driven compensation procedures and standards across the organization Maintaining a global grading system (Willis Towers Watson) to support the organizational structure Developing and aligning compensation objectives with the business strategy and global practices Supporting and guiding regional HR...
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Expert Total Rewards
vor 2 Monaten
Munich, Deutschland TÜV SÜD VollzeitAufgaben Ensuring cost-efficient and market-driven compensation procedures and standards across the organization Maintaining a global grading system (Willis Towers Watson) to support the organizational structure Developing and aligning compensation objectives with the business strategy and global practices Supporting and guiding regional HR...
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Global Director, Total Rewards
Vor 3 Tagen
Munich, Deutschland Magna International Inc. Vollzeit**Job Number**: 58664 **Group**: Magna Corporate **Division**: Magna International Munich **Job Type**: Permanent/Regular **Location**: MUENCHEN **Group Description** At Magna, we create technology that disrupts the industry and solves big problems for consumers, our customers, and the world around us. We’re the only mobility technology company and...
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Working Student
vor 2 Wochen
Munich, Deutschland SIXT Vollzeit**Job Description**: This role adds to our team in Total Rewards & Mobility to foster SIXT’s people management. You report to Director Total Rewards & Mobility. You will gain insights in compensation and performance management on a global scale and you will be involved in international HR projects driving the organization’s operational business. **DO...
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Senior Reward Manager
vor 1 Woche
Munich, Deutschland Lilium VollzeitA career at Lilium is for those who want to do something extraordinary . We t ake pride in pushing the boundaries of engineering, technology and customer experience . A s part of a team, you will tackle challenges and deliver something that has never been done before. By joining Lilium you will have the...
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HR Expert
Vor 3 Tagen
Munich, Deutschland GENERALI DEUTSCHLAND AG Vollzeit**GENERALI DEUTSCHLAND AG** HR Expert (m/w/d) Rewards, Executive HR, Mobility Überblick Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig....
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Intern Rewards
vor 1 Tag
Munich, Deutschland Celonis SE Vollzeit-We're Celonis, the global leader in execution management and process mining technology, and one of the 50 most valuable private companies in the world. We believe that every company can unlock its full execution capacity - and for that, we need you to join us. **The Team**: We are looking for an intern to be an integral part of the Compensation & Benefits...
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HR Expert
vor 2 Monaten
Munich, Deutschland Roland Berger VollzeitUnternehmensbeschreibung Roland Berger, 1967 gegründet, ist die einzige Strategieberatung europäischer Herkunft mit einer starken internationalen Präsenz. Wir unterstützen international bedeutende Industrie - und Dienstleistungsunternehmen sowie öffentliche Institutionen in allen Fragen der Unternehmensführung - von der strategischen Ausrichtung bis...
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Munich, Deutschland TÜV SÜD AG VollzeitSeit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir sind Teil des Fortschritts. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Wir handeln aus...
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Munich, Deutschland Allianz SE VollzeitWhat you do There are three main focus areas. HR Data and Systems: You will lead and drive the HR digital agenda for AZAP together with the entities with the aim to improve the usage of the various modules of our HR system Success Factors. This includes various modules (Data Core, Rewards and Performance, Learning, Talent and Recruiting). You...
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Munich, Deutschland Allianz SE VollzeitWhat you do There are three main focus areas. HR Data and Systems: You will lead and drive the HR digital agenda for AZAP together with the entities with the aim to improve the usage of the various modules of our HR system Success Factors. This includes various modules (Data Core, Rewards and Performance, Learning, Talent and Recruiting). You...
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Entrepreneur in Residence
vor 1 Woche
Munich, Deutschland become.1 GmbH Vollzeit"We make employees come and stay!" Mit diesem Claim stehen wir für mínimalen Verwaltungsaufwand für Arbeitgeber und maximale Flexibilität für Arbeitnehmer und entwickeln die erste globale Total Rewards Plattform, die Steueroptimierung der einzelnen Länder berücksichtigt. Damit sagen wir dem Fachkräftemangel den Kampf an und schaffen eine...
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Munich, Deutschland DEKRA Arbeit GmbH VollzeitSie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Compensation & Benefits Experte (m/w/d) bei unserem Kunden in München in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Unterstützung bei...
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Werkstudent/in Im Bereich Business Operations
vor 2 Monaten
Munich, Deutschland become.1 GmbH Vollzeit"We make employees benefits easy!" Mit diesem Claim stehen wir für mínimalen Verwaltungsaufwand für Arbeitgeber und maximale Flexibilität für Arbeitnehmer und entwickeln die erste globale Total Rewards Plattform, die Steueroptimierung der einzelnen Länder berücksichtigt. Damit sagen wir dem Fachkräftemangel den Kampf an und schaffen eine...
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Werkstudent/in Im Bereich Business Operations
Vor 7 Tagen
Munich, Deutschland become.1 GmbH Vollzeit"We make employees benefits easy!" Mit diesem Claim stehen wir für mínimalen Verwaltungsaufwand für Arbeitgeber und maximale Flexibilität für Arbeitnehmer und entwickeln die erste globale Total Rewards Plattform, die Steueroptimierung der einzelnen Länder berücksichtigt. Damit sagen wir dem Fachkräftemangel den Kampf an und schaffen eine...
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Client Success Manager
vor 2 Wochen
Munich, Deutschland Benify Deutschland GmbH VollzeitBenify is an international HR tech company that provides a market-leading global benefit and total rewards platform. With over 550 Benifyers in 6 countries, we're driving success with over 1500 customers and approximately three million users around the world. We empower people to be the best they can be while fostering a sustainable and engaging work culture...
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Junior Sales Manager/in
vor 2 Monaten
Munich, Deutschland become.1 GmbH Vollzeit"We make employees benefits easy!" Mit diesem Claim stehen wir für minimalen Verwaltungsaufwand für Arbeitgeber und maximale Flexibilität für Arbeitnehmer und sind die erste globale Total Rewards SaaS Plattform, die eine Steueroptimierung der einzelnen Länder berücksichtigt. Damit sagen wir dem Fachkräftemangel den Kampf an und schaffen eine...
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Junior Sales Manager/in
vor 2 Monaten
Munich, Deutschland become.1 GmbH Vollzeit"We make employees benefits easy!" Mit diesem Claim stehen wir für minimalen Verwaltungsaufwand für Arbeitgeber und maximale Flexibilität für Arbeitnehmer und sind die erste globale Total Rewards SaaS Plattform, die eine Steueroptimierung der einzelnen Länder berücksichtigt. Damit sagen wir dem Fachkräftemangel den Kampf an und schaffen eine...
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Junior Sales Manager/in
vor 1 Woche
Munich, Deutschland become.1 GmbH Vollzeit"We make employees benefits easy!" Mit diesem Claim stehen wir für minimalen Verwaltungsaufwand für Arbeitgeber und maximale Flexibilität für Arbeitnehmer und sind die erste globale Total Rewards SaaS Plattform, die eine Steueroptimierung der einzelnen Länder berücksichtigt. Damit sagen wir dem Fachkräftemangel den Kampf an und schaffen eine...