Senior Talent Acquisition Manager

vor 4 Wochen


Berlin, Deutschland no venture studio Vollzeit

Bei Bleibtreu Recruiting, einem nvs venture, setzen wir uns leidenschaftlich dafür ein, eine nachhaltige und bessere Zukunft zu gestalten. Unsere Mission ist es, die führenden Talente der Welt mit den innovativsten Firmen zusammenzubringen, um ökologische und soziale Veränderungen zu bewirken. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Purpose, Innovation und der Vision einer grüneren Zukunft geprägt ist. Werde Teil unserer Reise und hilf uns dabei, einen positiven Fußabdruck auf der Welt zu hinterlassen.


Deine Rolle:

Als Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) - Green Recruiting wirst du eine Schlüsselrolle in unserem Team einnehmen. Du wirst die besten und engagiertesten Köpfe gewinnen, die gemeinsam mit uns die Welt ein Stück besser machen wollen. Deine Aufgabe ist es, unsere Recruiting-Strategien im Bereich Nachhaltigkeit weiterzuentwickeln und unsere Vision mit den richtigen Talenten zu verbinden.


Deine Aufgaben:

  • Entwicklung und Umsetzung von Green Recruiting Strategien: Identifiziere und implementiere innovative Wege, um Talente im Bereich Nachhaltigkeit anzusprechen und zu gewinnen.
  • Aufbau eines Talentnetzwerks: Entwickle ein starkes Netzwerk mit Fachkräften aus dem Bereich Umwelt und Nachhaltigkeit, um proaktiv potenzielle Kandidaten zu identifizieren.
  • Kandidatenauswahl: Übernimm Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Stellenanforderung bis hin zur finalen Einstellung.
  • Zusammenarbeit: Arbeite eng mit den Fachbereichen zusammen, um Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Recruiting-Lösungen zu entwickeln.
  • Datengetriebenes Recruiting: Analysiere Recruiting-Kennzahlen, um Prozesse kontinuierlich zu optimieren und unsere Hiring-Ziele zu erreichen.
  • Mentoring und Führung: Unterstütze und führe ein kleines Team von Talent Acquisition Spezialisten.


Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Talent Acquisition, idealerweise mit Fokus auf Nachhaltigkeit oder Green Recruiting.
  • Begeisterung für nachhaltige Themen und die Motivation, die Welt positiv zu beeinflussen.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und starke Verhandlungsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld Prioritäten zu setzen und zielorientiert zu arbeiten.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.


Was wir bieten:

  • Purpose-driven Karriere: Werde Teil eines Unternehmens, das echten Wandel vorantreibt.
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit und Home-Office Möglichkeiten.
  • Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Benefits: Attraktives Gehalt, Mitgestaltungsmöglichkeiten.
  • Hervorragende Netzwerkmöglichkeiten im Berliner-Unternehmertum.


Bewirb dich, wenn du deine Karriere mit Purpose gestalten und Teil einer Bewegung werden möchtest, die die Welt verändert, dann bewirb dich jetzt und sende uns deinen Lebenslauf.



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    Become part of our international team in the Talent Sourcing Center in Berlin. Be part of Kuehne + Nagel entering the new recruiting era and together with us bring sourcing to the next level. - ** Your Role **:As a Senior Talent Acquisition Expert (M/F/d), it is your goal to match the best talents with their dream job to successfully support our new business...


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  • Berlin, Deutschland Radius Payment Solutions Vollzeit

    **Die Rolle...** Die Rolle des Talent Acquisition Partners ist für uns sehr wichtig. Du bist verantwortlich für die Unterstützung bei der Besetzung offener Stellen in verschiedenen Abteilungen, wie z.B. Sales, Account Management, Customer Support und weiteren Abteilungen. Wir würden uns freuen, wenn wir dich in unserem Berliner Büro begrüßen dürfen....