Senior Berater

Wir suchen erfahrene Berater, die Klimaneutralität aktiv gestalten und mit Leidenschaft und Führungsstärke neue Wege für die Energie- und Wärmewende finden wollen. Fühlst du dich angesprochen und möchtest deine Expertise in einem zukunftsorientierten Team einsetzen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung Wir suchen dich als Senior Berater (m/w/d) Energieversorger und NetzbetreiberDie vollständige Stellenbeschreibung enthält alle damit verbundenen Fähigkeiten, Vorerfahrungen und Qualifikationen, die von den Bewerbern erwartet werden.Berlin | VollzeitLBD ist eine strategische Unternehmensberatung mit über 35 Jahren Erfahrung in der Energiewirtschaft. Gemeinsam mit unseren Kund:innen entwickeln wir nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen der Energie- und Wärmewende. Analyse, Strategie und Konzeptarbeit sind unser Fundament – sie sind der Kern unserer Arbeit und der Ausgangspunkt für nachhaltigen Wandel. Unser Anspruch geht jedoch über die reine Konzeptarbeit hinaus: Wir begleiten Energieversorger und Netzbetreiber von der Strategie bis zur operativen Umsetzung bei der Transformation – partnerschaftlich und auf Augenhöhe. Mit unserer eigens entwickelten Software INFRA schaffen wir die Basis, Projekte rund um die Energie- und Wärmewende nicht nur zu analysieren, sondern sie auch effizient, datenbasiert und partnerschaftlich – von der kommunalen Wärmeplanung bis zum Ausbau von Wärmenetzen – erfolgreich umzusetzen. Im Berliner Büro erwartet dich ein engagiertes Team, das mit Leidenschaft und Innovationsgeist an einer klimaneutralen Zukunft arbeitet – zentral gelegen und modern ausgestattet. Bei LBD kannst du Verantwortung übernehmen, deine Expertise einbringen und die Transformation unserer Energiesysteme aktiv mitgestalten. Energie im Herzen. Zukunft im Blick. Deine Chance: Gestalte mit Deine Aufgaben Projektleitung: Du übernimmst die inhaltliche und organisatorische Leitung anspruchsvoller strategischer Projekte rund um Dekarbonisierung, Wärmewende und Transformationsstrategien. Dabei bringst du eigene Ideen ein und führst das Projekt zielorientiert zum Erfolg. Zukunft gestalten: Unsere Kunden benötigen Strategien, Organisation und Prozesse, die sie zukunftsfähig machen und Ihnen ermöglichen, die Energie- und Wärmewende erfolgreich zu gestalten. Wir unterstützen Sie dabei inhaltlich mit unseren Projekten. Direkte Zusammenarbeit und Austausch: Du profitierst von der Zusammenarbeit mit führenden Experten der Energiewende und einem inspirierenden Team, das Know-how und Innovationsgeist vereint. Erfahrung in Energie- und Infrastrukturprojekten: Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Energie- oder Umwelttechnik oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen und verfügst über mindestens fünf Jahre (Beratungs-)Erfahrung in der Energiewirtschaft oder Infrastruktur, idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Wärmeversorgung und Erfahrung in M&A-Projekten. Führungsstärke und Innovationsgeist: Du zeichnest dich durch Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft aus, neue Wege zu gehen – ob in der Beratung oder bei der Nutzung und Weiterentwicklung unseres Tools INFRA. Kommunikativ und kundenorientiert: Du kommunizierst souverän im Projektteam und mit unseren Kunden. Die eigenständige Betreuung deiner Kunden im Projekt sowie ein gutes Gespür für deren Bedürfnisse zeichnet dich aus. Sehr gute Deutschkenntnisse sind für die intensive Zusammenarbeit mit unseren Kunden unerlässlich. Ein inspirierendes Arbeitsumfeld: Arbeite in einem modernen Büro über den Dächern Berlins mit umfassender Infrastruktur und Verpflegung. Teamgeist und Unternehmenskultur: Dich erwartet ein starkes Team mit kurzen Kommunikationswegen, gemeinsame Erlebnisse bei Teamausflügen, sportlichen Events und regelmäßigen Feierlichkeiten. Individuelle Förderung: Bei uns hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen zu vertiefen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Attraktive Benefits: Vollverpflegung im Büro, kostenfreie Sportangebote, Gemeinsam Ausflüge, Exklusive Abendveranstaltungen, betriebliche Krankenversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Als chancengleicher Arbeitgeber sorgen wir für ein respektvolles Arbeitsumfeld ohne Diskriminierung, unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Schwangerschaft, sexueller Ausrichtung, Ehestand, Geschlechtsidentität oder -ausdrucks.