HR-businesspartner
Vor 2 Tagen
About Maas Aviation
MAAS Aviation is a leading international aircraft painting company and is looking for a rounded HR Business Partner to join our team and develop HR function with our production location in Hamburg. In Hamburg we deliver painting services for new Airbus aircraft rolling from the production facility and we are proud to deliver the finishing touch on these new aircraft via our dedicated and experience team
Our HR department manages all aspects of human resources across our operations, including talent acquisition, employee development, and HR strategy. The team consists of a Chief Human Resources Officer (CHRO), HR Business Partner for Lithuania, HR Business Partner for the Netherlands, and a Payroll Group Coordinator. To further strengthen our HR operations and support across regions, the team is looking for an HR Business Partner in Hamburg, Germany, to enhance HR planning and execution.
MAAS Aviation has activities in the USA, Germany, Netherlands and Lithuania.
Job summary
The ideal candidate for the HR Business Partner role is an experienced professional with a proactive mindset, eager to further develop their career in human resources. You will play a key role in driving HR functions across the business, working closely with employees, the HR team, and other departments.
This position also offers a unique opportunity for the HR Business Partner to play a key role in the implementation and development of an HR department within MAAS strategy, aimed at streamlining HR operations, enhancing reporting capabilities, and improving overall HR efficiency across the organization.
It is expected that the HR Business Partner will take on a hands-on role, driving key HR initiatives and contributing to the company's long-term success.
Key aspects of the role include:
- HR process management: Drive HR operations: recruitment, onboarding and contracting, labor resource planning, appraisal and evaluation.
- Employee relations: Advise management and employees, addressing workplace challenges and develop and support the implementation of staff engagement initiatives. Support the establishment of an effective working relationship with the Company’s works counsel
- Compliance: Ensure adherence to local labor laws and safety regulations.
- Talent Development: Implement training programs and skills set development initiatives to develop the employee skills in line with business needs.
Key responsibilities
The HR Business Partner will focus on facilitating effective collaboration between the HR team, management, and employees across departments, ensuring alignment with business goals and operational needs.
The key responsibilities are:
- Provide HR guidance to managers and employees on performance management, workplace conditions, and professional development.
- Ensure compliance with local labor laws and regulations, particularly in the German context.
- Lead and oversee recruitment processes with focus on operational roles (painters) to meet organizational needs.
- Manage HR policies and procedures in alignment with MAAS Aviation's strategic goals.
- Coordinate and manage employee training programs, including occupational risk assessments, to support continuous growth and safety.
- Proactively manage employee relations, addressing workplace challenges and fostering a positive work environment.
- Monitor and analyse HR metrics, including turnover and absenteeism, and propose actions to improve performance.
- Collaborate with the HR team on group-wide initiatives, such as employee engagement, well-being programs, and leadership development.
- Maintain accurate employee records, personal protective equipment documentation, etc.
- Support the cooperation with the Company’s works counsel ( agenda setting, minutes and follow up on actions together with the local General Manager)Enforce workplace discipline and professional ethics.
- Prepare and present regular HR reports for the local unit and the broader MAAS Aviation group.
Qualifications and competencies
- Experience: minimum 5 years of experience as HR Business Partner preferably within a production or manufacturing environment.
- Education: Bachelor degree in Human Resources Management, or a related field.
- Languages: Fluent in German and English, preferably in Polish too
- Labor law knowledge: Good understanding of German labor laws and HR practices, including occupational health and safety regulations.
- Proficient in MS Office and HR software; experience with data analysis is an advantage.
- Excellent communication, interpersonal, and presentation skills, with the ability to adapt to diverse cultural environments.
- Strong organizational skills, with the ability to multitask and prioritize in a fast-paced, dynamic environment.
- Proactive, solution-oriented, and capable of working independently.
- Ability to maintain confidentiality and handle sensitive employee information with professionalism.
- Strong problem-solving, decision-making, and conflict-resolution skills.
- Detail-oriented, highly organized, and capable of managing multiple HR processes simultaneously.
- Self-starter with a collaborative mindset and the ability to work effectively in a multicultural team.
Key interfaces
In this role you will engage with different colleagues in the MAAS footprint such as:
- General Manager Hamburg
- Production management and production team Hamburg
- Chief Human Resources Officer
- HR BP Lithuania & HR BP Netherlands
- Payroll coordinator
- QHSE
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Businesspartner im Geschäftswertmanagement
vor 1 Woche
Hamburg, Hamburg, Deutschland Lidl Stiftung & Co KG VollzeitWir suchenEinen erfahrenen Businesspartner im Geschäftswertmanagement.GehaltDas Gehalt beträgt ca. 90.000 € pro Jahr, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.AufgabenAls Businesspartner im Geschäftswertmanagement sind Sie verantwortlich für die Unterstützung unserer Entscheidungen durch Analysen und Berichte. Ihre Aufgaben umfassen:- Die Erstellung...
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Hamburg, Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting VollzeitUnser Kunde ist ein führender Mobilitätsdienstleister mit hoher Wachstumsorientierung. Als Unternehmen mit modernen Strukturen und ca. 400 Mitarbeitenden suchen wir einen agilen und (führungserfahrenen) HR-Experten, der sich für HR-Operations / People Relations begeistert.AufgabenLeitung des HR Operations-Teams und sicherstellung valider...
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Fachliche Leitung der HR-Operations im Wandel
vor 4 Wochen
Hamburg, Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting VollzeitAls Delphi HR-Consulting suchen wir einen erfahrenen Fachmann, um unsere HR-Operations zu leiten. Unsere Kunden sind einer der bekanntesten Mobilitätsdienstleister mit hoher Wachstumsorientierung. Als junges Unternehmen mit 400 Mitarbeitenden haben wir moderne Strukturen und eine flache Organisation.Beschreibung des ArbeitsortsHamburg oder Berlin als...
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Interim HR Businesspartner
Vor 3 Tagen
Hamburg, Deutschland Hays Vollzeit**Meine Aufgaben** - Fachliche Beratung und Betreuung der Fachkräfte zu personalrelevanten Themen - Sicherstellung und ggf. Optimierung der aktuellen HR-Prozesse bspw. Kandidateneintritt und -austritt, Bescheinigungs - und Meldewesen - Unterstützung bei unterschiedlichen HR Projekten z.B. Einführung SAP - Enger Austausch mit dem internen...
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HR Expert Payroll Global Mobility
vor 7 Monaten
Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting VollzeitUnser Mandant gehört in Hamburg zu den namhaftesten Arbeitgebern, ist börsennotiert und international auf Wachstumskurs. Für das Team „Global Mobility“ suchen wir einen einschlägig erfahrenen Spezialisten (m/w/d) im Bereich der Entgeltabrechnung von Im -und Expat-Mitarbeiter: innen. Aufgabenbereich - Verantwortliche/r Ansprechpartner/in bei...
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Senior HR Businesspartner
vor 7 Monaten
Hamburg, Deutschland HAPEKO Hamburg Vollzeit**Aufgaben**: - Sie sind erste Ansprechpartner/-in für Führungskräfte und Mitarbeitende in diversen Personalfragestellungen, beraten die einzelnen Fachabteilungen zu arbeitsrechtlichen Themenfeldern und sind direkter Sparringspartner der Director People Operations. - Von der Definition der Stellenanforderungen bis zur Auswahl neuer Mitarbeiter:innen...
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HR Expert
vor 2 Monaten
Hamburg, Deutschland VTG Vollzeit**Deine Aufgaben**: Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in allen personellen Fragestellungen. Betreuung der Mitarbeitenden bei personellen Einzel - maßnahmen wie Gehaltsentwicklung, BEM-Ge - sprächen oder Elternzeiten. Begleitung organisatorischer Veränderungen gemein - sam mit den HR-Businesspartnern (d/w/m) und aktive Mitwirkung an deren...
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Internationale Entgeltabrechnung
vor 7 Monaten
Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting VollzeitUnser Auftraggeber ist in Hamburg eines der bekanntesten Unternehmen, börsennotiert und international auf weiterem Wachstumskurs. Eingebunden in die zentrale Personalabteilung verantwortet das "Global Mobility“ -Team international agierende Mitarbeiter: innen, sowohl Expats, Impats und auch Multi-State-Worker. Zur Verstärkung des Teams suchen den Kontakt...
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HR Experte
vor 7 Monaten
Hamburg, Deutschland Hermes Fulfilment GmbH VollzeitHamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt part time or full time - indefinite Deine Aufgaben Verantwortung für die Weiterentwicklung bzw. Implementierung von Standards im Vergütungsmanagement an unseren nationalen und internationalen Standorten inkl. Stellenarchitektur/-bewertung, sowie Einsatz der Vergütungsplattform Benchmarking, Durchführung von...
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HR Expert
vor 3 Monaten
Hamburg, Deutschland HR factory GmbH VollzeitHi! Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft unserer Kunden mit an. Unsere Themen - und...
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Senior HR-business-partner
Vor 2 Tagen
Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting VollzeitMit ca. 3000 Mitarbeitenden und über 25 Standorten in Deutschland und dem angrenzenden Ausland, ist unser Kunde in seiner Branche führender Distributions - und Handelspartner namhafter Hersteller. Er steht für hohe Qualität, kompetente Beratung und professionellen Service vor Ort. Der Firmensitz ist nördlich von Hamburg, nahe zur A7 gelegen. Das...
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HR-business Partner Single Aisle
Vor 2 Tagen
Hamburg, Deutschland Argo Aviation GmbH Vollzeit**Imagetext / Arbeitgebervorstellung** Wie soll Ihr nächster Job aussehen? Die Luftfahrtindustrie sucht eine Reihe von Qualifikationen und benötigt Ihr persönliches und fachliches Knowhow. Fühlen Sie sich angesprochen? Argo Aviation bringt Sie direkt zum Take-off - schnell und präzise. Für unseren Kunden Airbus suchen wir zum nächstmöglichen...
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Head of HR
Vor 7 Tagen
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Hamburg, Deutschland Kassel HR-Consulting VollzeitDie Kassel HR-Consulting ist auf die bundesweite Vermittlung von Fach - und Führungskräften spezialisiert. Für einen Kunden in zentraler Lage Hamburgs, suchen wir zur Verstärkung der HR-Abteilung einen HR Specialist (m/w/d) in Teilzeit. Sie dürfen sich auf eine intensive Einarbeitung und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre freuen. Aufgaben Gemeinsam...
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Teamleitung HR-administration
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Hamburg, Hamburg, Deutschland HR Heroes GmbH VollzeitÜber unsHier bei HR Heroes GmbH suchen wir nach engagierten Dozenten, die sich auf das Thema Digitales Personalmanagement spezialisieren möchten. Wir bieten eine einzigartige Chance, als HR Business Partner oder HR Generalist Erfahrungen zu sammeln und unsere Teilnehmenden auf ihre Karriere im Personalwesen vorzubereiten.LohnUnser attraktives...
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vor 7 Monaten
Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting VollzeitUnser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen in der Bauelemente-Industrie. Innovationskraft, höchste Ansprüche an Qualität und Design sowie ausgeprägte Markenbekanntheit sind Treiber für stetiges und nachhaltiges Wachstum. Die Produkte unseres Mandanten setzen nicht selten kategorie-prägende Marktführer-Standards. Wertschätzendes...
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Head of HR
vor 7 Monaten
Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting VollzeitUnser Kunde ist mit seinen ca. 600-800 Mitarbeitenden eine sehr erfolgreiche Unternehmensgruppe, international aufgestellt und technologisch einer der führenden Anbieter seiner Branche. Das Unternehmen ist im Familienbesitz, finanziell unabhängig und langfristig orientiert. Der Firmensitz ist in zentraler Lage von Hamburg, hier wäre auch Ihr Arbeitsplatz....
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Hamburg, Deutschland HR Heroes GmbH VollzeitDu suchst nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann bist du bei uns genau richtig. HR Heroes hat es sich zur Aufgabe gemacht, Quereinsteigende im Personalwesen auszubilden. Wir wollen jedem und jeder die Chance geben, eine Karriere im Personalwesen starten zu können. Wir suchen Leute, die mit uns denen, die es nicht einfach haben im Berufsleben einen Weg bahnen und...
