(Junior) Sales Representative

GoodJobs ist Deutschlands größte Karriere-Plattform für nachhaltige Arbeit. Unser Ziel ist, dass möglichst viele Menschen einen nachhaltigen oder sozialen Job finden – ihren GoodJob. Dafür bringen wir Bewerber*innen und Arbeitgeber*innen mit den gleichen Werten und Zielen zusammen. Über unsere verschiedenen Formate und Kanäle stellen wir purpose-getriebene Organisationen, Menschen und Ideen vor.Im letzten Jahr haben wir knapp 3,5 Mio. Menschen erreicht. Doch wir sind überzeugt: Noch mehr Menschen haben Lust, die konservativen Strukturen der alten Arbeitswelt aufzubrechen. Wir wollen diesen Trend beschleunigen und damit die Arbeitswelt revolutionieren Hast du Lust dabei mitzuhelfen?Top, dann mach unsere Mission auch zu deiner und bewirb dich als(Junior-) Sales RepresentativeNoneDu würdest am liebsten den ganzen Tag mit neuen Menschen ins Gespräch kommen und jede Menge neue Organisationen für GoodJobs begeistern? Dann ist dieser Job wahrscheinlich genau der Richtige für dichDu übernimmst hauptsächlich telefonisch und gelegentlich über LinkedIn die proaktive Akquise von Unternehmen und Organisationen und begeisterst sie für unsere Lösungen und ProdukteDu bist die erste Kontaktperson für potenzielle Kund*innen und repräsentierst GoodJobs mit einem sympathischen und professionellen AuftretenDu vereinbarst Beratungstermine mit potenzielle Kund*innen, ermittelst die Bedürfnisse im Bereich Recruiting und Employer Branding und erstellst selbstständig eigene AngeboteDu strebst langfristig erfolgreiche Partnerschaften an und entwickelst deine neuen Kund*innen zu loyalen B2B-Partner*innen weiterNoneErste Erfahrungen: Du verfügst bereits über erste Berufserfahrungen im telefonischen Verkauf und kennst dich im Umgang mit CRM-Softwares (bevorzugt mit Hubspot) ausKommunikation: Du stellst die richtigen Fragen, suchst aktiv den direkten Austausch, hörst Menschen gerne zu und kannst diese für unsere Lösungen gewinnen und begeisternDauerbrenner: Du lässt dich von Herausforderungen nicht entmutigen, sondern möchtest eine wichtige und erfolgreiche Rolle bei der GoodJobs Mission spielenSelbstständigkeit: Du bist in der Lage, deine Arbeit selbständig zu strukturieren und findest dich in einem dynamischen Unternehmensumfeld sehr gut zurechtMotivation & Teamplay: Du hast, genauso wie wir, Bock, jeden Tag die Welt ein bisschen besser zu machen und in einem Team zu arbeiten, in dem du Kund*innen von der GoodJobs Mission überzeugstSprache: Du sprichst Deutsch auf C2-NiveauUnser Angebot und was Dich erwartetWir möchten dir ein Umfeld bieten, in dem du so sein kannst wie du bist und in kurzer Zeit viel bewirkst.Daher bieten wir dirVollzeit auf 38-Stunden-BasisHauptsächliches Arbeiten aus unserem schönen Berliner Office mit Möglichkeit auf Home Office und Workations nach AbspracheEin Jahresbruttogehalt, das sich je nach Qualifizierungsgrad aktuell zwischen 38.000,00€ bis 42.000,00€ (Vollzeitbasis) bewegt. Für jeden Deal, den du mit Neukunden abschließt, bekommst du zusätzlich zu deinem Gehalt eine Umsatzbeteiligung.Ein tägliches Lunch-Budget von 6,90€Mobilitätsunterstützungen in Form von monatlichen Fahrtkostenzuschüssen oder alternativ einem Leasing-FahrradNach einem Jahr Betriebszugehörigkeit: Berufsunfähigkeitsversicherung und betriebliche AltersversorgungEin diversitätssensibles, offenes und herzliches Team, bei dem selbstorganisiertes & ergebnisorientiertes Arbeiten Standard istEine 360°-Feedbackkultur, eine offene Kommunikationskultur und regelmäßige TeameventsMindestens 30 Urlaub für deine gesunde Work-Life-BalanceEinen unbefristeten ArbeitsvertragNoneDu kannst dir vorstellen, in diesem Job dein Geil, Montag zu finden? Dann bewirb dich mit deinem Lebenslauf und mit einem Motivationsschreiben.Wichtig: Bitte beantworte uns in diesem Zuge auch gleich die folgende Frage:Wie würdest du GoodJobs den GoodCompanies da draußen in drei Sätzen pitchen?Wir melden uns innerhalb von 14 Tagen bei dir zurück. Wenn alles gut läuft, führen wir gemeinsam zwei bis drei Gespräche, in denen du:unser Recruiting-Team kennenlernst,einen Case mit unserer Head of Sales bearbeitest, unddich mit der Geschäftsführung austauschst.Wir wollen diverser werden und unterstützen Offenheit und gegenseitigen Respekt. Deine Bewerbung wird im Einklang mit unseren Werten - unabhängig von deiner kulturellen und sozialen Herkunft, von Geschlecht, Hautfarbe, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung - nur auf die fachliche Qualifikation hin ausgewertet. Bei gleicher Eignung werden Bewerber*innen mit Schwerbehinderung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.Wir freuen uns auf dich :)