Geschäftsführende:r Direktor:in

Gestalten Sie mit uns die Zukunft derPatientenversorgung

Unser KI-StartupPraxisConcierge bringt frischen Schwung in das Gesundheitswesen:Mit innovativen digitalen Lösungen für die Patientenkommunikationschaffen wir relevante Entlastung im Alltag von Arztpraxen, MVZ undAmbulanzen.

Wir suchen einen erfahrenen unddynamischen Managing Director, der unser Unternehmen auf dasnächste Level führt und den weiteren Geschäftsaufbau sowie dieoperativen Abläufesteuert.

AlsManaging Director (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle imUnternehmen und sind verantwortlich für die Gesamtstrategie sowiefür das Wachstum. Ihre Aufgabenumfassen:

1. Kommerzielle StrategieundGeschäftsentwicklung:

• Entwicklungund Umsetzung der langfristigen kommerziellen Strategie desUnternehmens.
• Identifikation von neuenGeschäftsmöglichkeiten und Markentrends im Bereich von Arztpraxenund MVZ.
• Aufbau und Pflege von Partnerschaftenmit wichtigen Stakeholdern imGesundheitswesen.
• Verantwortung fürUmsatzwachstum und Profitabilität, inklusive Budgetplanung undfinanziellerSteuerung.

2.Vertriebsführung:

• Leitungund Skalierung des Vertriebsteams(B2B).
• Erstellung und Umsetzung vonVerkaufsstrategien, um das Kundenportfolio auszubauen undbestehende Kundenbeziehungen zuintensivieren.
• Durchführung von Verkaufs- undVerhandlungsgesprächen mit großen Praxen und medizinischenEinrichtungen.
• Identifikation vonVertriebskennzahlen (KPIs) und Sicherstellung derZielerreichung.

3.Kundenservice undKundenbindung:

• Sicherstellungeiner exzellenten Kundenbetreuung und -bindung für unsereKlienten.
• Leitung und Optimierung desKundenservice-Teams zur Lösung von Anfragen undProblemen.
• Etablierung von Prozessen zurproaktiven Kundenpflege und Implementierung vonFeedbackschleifen.

4.Digitales Marketing undBranding:

• Verantwortungfür die digitale Marketingstrategie, einschließlich Social Media,Content Marketing und PaidAdvertising.
• Optimierung der Marketingkanälezur Lead-Generierung und Steigerung derMarkenbekanntheit.
• Zusammenarbeit mit externenAgenturen und internen Teams, um Kampagnen zu entwickeln unddurchzuführen.

5.Administration und operativeExzellenz:

• Überwachungder administrativen und operativen Prozesse im Unternehmen, umEffizienz und Skalierbarkeit zugewährleisten.
• Enge Zusammenarbeit mit demFounder / Product Innovator zur Weiterentwicklung des Produktes undder Unternehmenskultur.
• Implementierung undÜberwachung von KPIs und Performance-Metriken für alleGeschäftsbereiche.
• Verantwortung fürBudgetierung, Forecasting und regelmäßiges Reporting derUnternehmensleistung.

• MehrjährigeErfahrung als Geschäftsführer, Managing Director oder in einerähnlichen Führungsrolle, idealerweise im SaaS-Umfeld oder in derHealthcare-Industrie.
• Tiefgehendes Verständnisfür Vertrieb, Marketing, Kundenservice und Administration in einemtechnologiegetriebenen Umfeld.
• ErfolgreicheFührungserfahrung in einem schnell wachsenden Start-Up und derSkalierung von Geschäftsprozessen.
• Starkesunternehmerisches Denken mit einer ausgeprägtenHands-on-Mentalität.
• ExzellenteKommunikationsfähigkeiten, sowohl in deutscher als auch inenglischer Sprache.
• Erfahrung in derZusammenarbeit mit Gründern und Innovationsteams, insbesondere imHinblick auf Produktentwicklung undMarkterschließung.
• Fähigkeit, ein Team zumotivieren, zu führen undweiterzuentwickeln.

• DieChance, ein innovatives Start-Up in einem spannenden Wachstumsmarktzu führen.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Founder/ Product Innovator, um die Zukunft des Unternehmens aktivmitzugestalten.
• Ein dynamisches und motiviertesTeam sowie ein flexiblesArbeitsumfeld.
• Wettbewerbsfähige Vergütung undBeteiligung am Unternehmenserfolg.
• Einengestalterischen Impact auf die Entwicklung von Produkten undDienstleistungen im Bereich derGesundheitsbranche.

Wir freuen unsauf Ihre Bewerbung - gerne mit Angabe konkreter Gehaltsvorstellungund Rahmenbedingungen.