Partner Executive Search

vor 20 Stunden


Stuttgart, Deutschland division one GmbH Vollzeit
Partner Executive Search (m/w/d) - Positionen beidivision one

ReferenznummerB5153

division oneist eine der führenden Top-Level-Personalberatungen in Deutschland.Wir sind die Experten, wenn es um die Identifikation underfolgreiche Besetzung von Führungspositionen geht. Hierbei bietenwir methodisch valide und passgenaue Prozesse - sowohl für dieRekrutierung von Top-Managern in Festanstellung(Executive Search), die temporäreBesetzung von Führungskräften (InterimManagement), wie auch die Besetzung vonAufsichtsräten und Beiräten (BoardMembers). Abgerundet wird unser Portfolio durchunsere Leistungen zur nachhaltigen Führungskräfte-Entwicklung ausdem Geschäftsbereich LeadershipAdvisory.

Unser erklärtes Ziel istes, die Zukunftsfähigkeit unserer Mandanten nachhaltig zu sichern,sowie in der Zusammenarbeit stets eine außergewöhnliche Client- undCandidate-Experience zu bieten.

Mit Hilfe einerstrukturierten Identifikation herausragenderFührungspersönlichkeiten sowie eines einzigartigen und erprobtenProzesses, bilden wir die Basis für außergewöhnlicheFührungskräfte-Karrieren.

Werde Teil unseresdynamischen Executive Search Teams,denn wir haben den richtigen Platz fürDICH

Standort:Stuttgart, Frankfurt oderDüsseldorf

Beginn:zum nächstmöglichenZeitpunkt

  • Du repräsentierstdivision one und begeisterst unsereKunden durch die Besetzung hochkarätiger Positionen bei bekanntenMarken und Hidden Champions auf der ersten und zweitenFührungsebene.
  • Du betreust unsere Bestands- undNeukunden, arbeitest eng mit den obersten Managementebenen unsererMandanten zusammen und entwickelst auf Kundenwunsch Synergien zuunseren anderen Geschäfts- undBranchenbereichen.
  • Durch deine strukturierte,zielgerichtete und professionelle Akquise gewinnst du Neukunden undbaust dein Netzwerk auf wichtigen Branchenevents und Plattformenweiter aus.
  • Basierend auf deinenMarktbeobachtungen entwickelst du Vertriebsstrategien, erkennstPotenziale und schöpfst diese optimal aus.
  • Dubetreust den Besetzungsprozess auch für unsere internationalenMandate im ENEX Netzwerk.
  • Du arbeitest Hand inHand mit unseren Talent Akquisition-Spezialisten, von der Akquisebis hin zur finalen Besetzung und bedienst dich klarer Prozesse undMethoden, die auf über 10 Jahren Erfahrungaufbauen.
  • Um die Wachstumsziele zu erreichen,entwickelst du innovative Ideen und Strategien in deinemVerantwortungsbereich.
  • Du baust dein Teamsukzessive entsprechend der Marktentwicklungen auf und führstdieses disziplinarisch und fachlich.
  • Du bringstmindestens fünf Jahre Berufserfahrungaus dem (Key) Account Management bzw. in einer Vertriebsrolle ineiner Personalberatung mit.
  • Vertrieb,Kundenbetreuung und das Streben nach Kundenzufriedenheit sind deinePassion.
  • Du bist prozessstark in dererfolgreichen Steuerung anspruchsvollerMandate.
  • Ein professionelles, repräsentativesAuftreten ist dein Markenzeichen, mit dem du bei denKunden auf Top Level als Partner,Berater und Lösungsanbieter geschätzt und anerkanntwirst.
  • Höchste Qualität undKundenorientierung sind für dich ein natürlicherAnspruch an dein tägliches Handeln.
  • Alsinnovativer Problemlöser geht dein Blick über den Tellerrand hinausund du begeisterst durch deinen Unternehmerspirit undEinsatzwillen.
  • Du nutzt denGestaltungs- und Verantwortungsspielraum imVertrieb.
  • Du führst heutebereits ein Team und kannst Teams aufstellen, führen undentwickeln.
  • Ein beruflichesNetzwerk auf Entscheiderebene aus dem gehobenenMittelstand und Konzernen runden dein Profilab.
  • Du bist Macher und Gestalter getreu unseremMotto: WE CREATE CAREERS AND DEVELOPCOMPANIES.

Wir freuenuns auf die Zusendung deines aussagekräftigen Profils unter Angabedeines frühestmöglichen Startdatums sowie derReferenznummer B5153.

#J-18808-Ljbffr

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