Store Manager

Über die DOUGLAS Group Die DOUGLAS Group ist mit ihren
Marken DOUGLAS, NOCIBÉ, parfumdreams und Niche Beauty der führende
Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Die DOUGLAS
Group inspiriert ihre Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu
leben, indem sie ein einzigartiges Sortiment online und in rund
1.900 Geschäften anbietet. Die DOUGLAS Group ist der Partner der
Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver
Marken sowie eigener Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst
Düfte, Make-up, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Beauty-
Dienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen
Omnichannel-Positionierung und die konsequente Weiterentwicklung
des Kund*innenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der
Unternehmensstrategie „Let it Bloom – DOUGLAS 2026″. Das
erfolgreiche Geschäftsmodell stützt sich auf das Omnichannel-
Angebot, die führenden Marken und die Datenkompetenz der DOUGLAS
Group. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete die DOUGLAS Group
einen Umsatz von 4,45 Milliarden Euro und beschäftigte europaweit
rund 19.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die DOUGLAS Group
wurde von Forbes 2025 als weltweit führender Arbeitgeber für Frauen
im Bereich Einzel- und Großhandel ausgezeichnet. Die DOUGLAS Group
(Douglas AG) ist an der Frankfurter Wertpapierbörse gelistet. Für
weitere Informationen besuchen Sie bitte die Website der DOUGLAS
Group.In Erlangen suchen wir ab sofort in Vollzeit eine*n Du
verantwortest den Erfolg unserer Filiale durch eine hohe
Kundenzufriedenheit sowie ein inspirierendes Einkaufserlebnis
Vorbildfunktion in exzellenter Kundenberatung, routinierte
Umsetzung unserer Servicerituale und aktive Kundenansprache Du
bringst eine umfassende Produktkenntnis in all unseren Warengruppen
mit und erweiterst dein Wissen stetig Führung und Coaching unserer
Mitarbeiter auf der Fläche und Sicherstellung der
Mitarbeiterzufriedenheit durch zielgerichtete Maßnahmen Planung und
Umsetzung von Kunden-Aktionen und Events Verantwortung der
Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Tagesgeschäfts
Steuerung des Warenmanagements sowie der Warenverfügbarkeit und
Durchführung der Bestellungen Hauptverantwortung für die Umsetzung
aller Unternehmensrichtlinien und Visual Merchandising-Konzepte
Lokale Markt- und Mitbewerberbeobachtung und Stärkung der
Wettbewerbsfähigkeit unserer Filiale Enger Austausch mit anderen
Store Managern und dem Area Manager zur Etablierung von Best
Practices Organisation und Durchführung von Inventuren
Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandels-, Service- oder
Dienstleistungsbereich Mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der
Beauty- oder Fashion-Branche mit Führungserfahrung Leidenschaft für
Kundenberatung und Verkauf mit ausgeprägter
Dienstleistungsorientierung Empathische, teamorientierte Führung
und Fähigkeit, andere zu motivieren und zu coachen Ergebnis- und
Erfolgsorientierung und ausgeprägtes Verständnis über
Filialkennzahlen Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der
Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Positive Ausstrahlung,
Belastbarkeit und Fähigkeit, Veränderungen zu bewirken
Konstruktiver Umgang mit Konflikten Großes Interesse an Beauty und
Lifestyle sowie Lernfreude zu Produkten, Neuheiten und Trends Gute
MS Office-Kenntnisse und sicherer Umgang mit PCs Eine
professionelle Einarbeitung Ein motivierendes und inspirierendes
Umfeld mit einem stark ausgeprägten Teamgedanken Eine umfangreiche
E-Learning Plattform mit vielfältigen Inhalten zur persönlichen
Weiterbildung Trainingsmaßnahmen zu neuen Produkten und Trends
Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unserem Karriereprogramm
attraktiver Mitarbeiter-Rabatt Leistungsbezogene Prämien Erkennst
Du dich wieder? Dann werde Teil unseres internationalen
Unternehmens und bewirb Dich noch heute bei uns. Bitte beachte,
dass wir deine Bewerbung nur über unser Online-Portal
entgegennehmen können und keine postalischen Bewerbungen annehmen.
Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit
und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern,
Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQ+
Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. ein
geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen
barrierefreien Zugang benötigst oder wir mehr Zeit für den
Bewerbungsprozess einplanen sollen. Wir freuen uns auf DichDein
Ansprechpartner für diese Position ist Laura Frasch.