Referent Entgeltabrechnung
vor 4 Wochen
Referent Entgeltabrechnung (m/w/d)
Das Unternehmen:
Die Firma KNIPEX (www.knipex.de) ist führender Hersteller von Zangen für professionelle Anwender weltweit. An seinem Sitz in Wuppertal Cronenberg agiert das Traditionsunternehmen seit über 140 Jahren mit ca. 1.800 Mitarbeitenden eigenständig und in Familienbesitz. Das KNIPEX-Werk in Wuppertal ist das Stammunternehmen der KNIPEX-Gruppe mit insgesamt ca. 2.580 Mitarbeitenden in vier Produktions- sowie mehreren Vertriebsgesellschaften im Ausland, darunter in den USA, China, Dubai, Mexiko, Indien, Japan und Großbritannien. Zur KNIPEX-Gruppe gehören als weitere Produktionsunternehmen Rennsteig Werkzeuge in Viernau (Thüringen), Orbis Will in Ahaus (Münsterland) sowie das IT Unternehmen LMIS in Osnabrück. Mit moderner Technik und einer sehr hohen Fertigungstiefe produziert das Unternehmen jeden Tag mehr als 63.000 Zangen.
In den vergangenen Jahren erwirtschaftete das Unternehmen ein kontinuierliches Umsatzwachstum. Neben qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden sind moderne Produktionsanlagen für die Qualität unserer Produkte ausschlaggebend. Darum investieren wir in besonderem Maße in die Erhaltung und den Aufbau unserer Substanz. Auch in den kommenden Jahren sind umfangreiche Investitionen geplant, um die Zukunftsfähigkeit von KNIPEX weiter zu stärken. KNIPEX setzt auf eine hohe Eigenfinanzierung für den Erhalt der wirtschaftlichen Unabhängigkeit und Investitionskraft.
Wir fühlen uns mit unserer Region und den Menschen, die hier leben, verbunden und wollen als Unternehmen einen aktiven Beitrag zum Gemeinwohl leisten. Deshalb unterstützen wir verschiedenste Projekte und Initiativen mit den Schwerpunkten Bildung, Kultur und Soziales.
Die Position:
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent Entgeltabrechnung*. In dieser verantwortungsvollen Position obliegt dem Stelleninhaber* die eigenverantwortliche Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Lohnabrechnung für einen definierten Personenkreis. Hinzu kommt die Pflege der Mitarbeiterdaten und Unterlagen in SAP-HCM sowie in der elektronischen Personalakte. Der Referent* berät die Beschäftigten in gehaltsrelevanten Fragestellungen hinsichtlich der Anwendung und Auslegung des Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen. Er* führt die Korrespondenz und Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie anderen Behörden und erstellt Personalstatistiken und Queries / Reports. Nicht zuletzt erwarten wir eine aktive Mitarbeit an der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen sowie die Mitwirkung in zugehörigen Projekten, z.B. Umstellung auf SAP SuccessFactors.
Der ideale Kandidat*:
Der gesuchte Kandidat* verfügt über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine zusätzliche Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung, z.B. zum Lohnbuchhalter* / Personalfachkaufmann* wäre von Vorteil. Darüber hinaus hat er* mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, wünschenswert sind weitere Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht, insbesondere im M+E Tarifwerk. Voraussetzung für diese Stelle sind gute Anwenderkenntnisse in SAP HCM und aktuelle Kenntnisse von Steuer- und SV- Workflows (z.B. DEÜV EEL, ElStAM) sowie Ad hoc Query. Der zukünftige Stelleninhaber überzeugt durch eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise, Verbindlichkeit und Dienstleistungsorientierung. Engagement und Einsatzbereitschaft sowie unternehmerisches und marktorientiertes Denken runden das Profil ab.
Was bieten wir als Arbeitgeber:
KNIPEX bietet ein attraktives Arbeitsumfeld in einem innovativen, stetig wachsenden und gesunden Unternehmen, welches 2023 erneut vom TÜV Rheinland zertifiziert wurde und das Siegel "Ausgezeichneter Arbeitgeber" verliehen bekam. Für das Wohl der Mitarbeiter wurde beispielsweise ein betriebliches Gesundheitsmanagement implementiert und eine eigene Kindertagesstätte errichtet. Eine Kantine unterstützt eine gesunde, ausgewogene Ernährung im Rahmen einer entspannten Pausenzeit.
Als Familienunternehmen bietet KNIPEX seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten, viele Handlungs- und Entscheidungsspielräume sowie Gestaltungsmöglichkeiten in einem freundlichen Betriebsklima.
Firmensitz/Wohnort:
Da die KNIPEX-Werk C. Gustav Putsch KG ihren Firmensitz in Wuppertal Cronenberg hat, sollte der Stelleninhaber* in vertretbarer Entfernung zum Firmensitz wohnen. Bei einem Umzug ist das Unternehmen in jeder Hinsicht gerne behilflich.
Kontakt: info@mitarbeitergewinnen.de
*) Für die gesuchte Position beziehen sich die Angaben gleichberechtigt auf Angehörige aller Geschlechter.
Ausschlaggebend für die Entscheidung ist lediglich die fachliche Qualifikation sowie die Persönlichkeit, die zum dem existierenden Umfeld passen muss. Mit dem Ziel, den Text etwas „lesefreundlicher“ zu gestalten, wurde nur die männliche Ansprache gewählt.
