Senior Beteiligungscontroller

Als Senior Beteiligungscontroller (m/w/d) bei unserem Kunden in Gelsenkirchen haben Sie die Möglichkeit aktiv das Wachstum mitzugestalten und tauchen in ein Produktives Unternehmen ein.

Kundendetails

Unser Kunde in Gelsenkirchen ist ein führender Anbieter mit einer starken regionalen Verankerung und einem breiten Serviceangebot. Es investiert in erneuerbare Energien und nachhaltige Lösungen, um den Herausforderungen des Klimawandels und der Ressourcenschonung gerecht zu werden.

Stellenbeschreibung

• Verantwortung für das Controlling und die Steuerung der Beteiligungen des Unternehmens.
• Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresberichten für die Beteiligungen.
• Mitwirkung bei der Erstellung der mittelfristigen Finanzplanung und Budgetierung der Beteiligungsgesellschaften.
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungsanalysen und Erarbeitung von Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung.
• Unterstützung und Steuerung von Projekten im Bereich Mergers & Acquisitions sowie Post-Merger-Integration.
• Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Geschäftsführern und Controllern der Beteiligungsgesellschaften.
• Beratung der Beteiligungsgesellschaften in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente.
• Identifikation und Bewertung von Chancen und Risiken der Beteiligungen.

Profil

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Abschluss, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzwesen.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Beteiligungscontrolling oder in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem größeren Unternehmensumfeld.
• Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS sowie in der Finanzanalyse und -planung.
• Software: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen und Controlling-Software.
• Kompetenzen: Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Eigeninitiative: Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.

Das Angebot

• Arbeitsumfeld: Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen.
• Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Arbeitsklima: Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
• Leistungen: Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen.