Beschäftigter im allgemeinen Verwaltungsdienst

Wir

Managen

Kreisaufgaben

Der im Norden Hessens landschaftlich sehr reizvoll gelegene Werra-Meißner-Kreis hat als einer der größten öffentlichen Arbeitgeber des Landkreises einiges zu bieten:

Die Aufgaben, die der Kreisausschuss des Werra-Meißner-Kreises erbringt, sind überraschend vielseitig und abwechslungsreich. Wir verstehen uns dabei als ein moderner Dienstleister für die Belange unserer ca Bürgerinnen und Bürger, aber auch als Ordnungs-, Aufsichts- und Genehmigungsbehörde mit Augenmaß. Unser Team besteht aus ca. 630 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die an den Standorten Eschwege und Witzenhausen in den unterschiedlichsten Berufsgruppen tätig sind.

In unserer Verwaltung sind in verschiedenen Fachbereichen mehrere Stellen in Vollzeit oder Teilzeit als

Beschäftigter im allgemeinen Verwaltungsdienst (m/w/d)

an den Dienstorten Eschwege und Witzenhausen befristet zu besetzen.

Es erwarten Sie interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten in unterschiedlichen Aufgabenbereichen.

• abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), abgeschlossene ‎Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Dipl.-Verwaltungswirt (Diplom oder Bachelor) ‎‎(m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation‎
• Sicherheit in der Rechtsanwendung und Bearbeitung anspruchsvoller Verwaltungsvorgänge‎
• Erfahrung und Sicherheit im Umgang mit Publikum, dabei sind Fremdsprachenkenntnisse von ‎Vorteil
• ‎Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Serviceorientierung und interkulturelle Kompetenz‎
• umfassende Kenntnisse im Umgang mit MS-Standardsoftware (Word, Excel)
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Verhandlungsgeschick und eine selbstständige Arbeitsweise
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Flexibilität und Durchsetzungs-vermögen
• Pkw-Führerschein, eigener Pkw und die Bereitschaft diesen für Dienstfahrten einzusetzen
  • interessante und verantwortungsvolle Aufgaben
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, ausgerichtet nach den Belangen der Aufgaben und kundenorientiert
  • eine leistungsgerechte Eingruppierung entsprechend der Qualifikation und Aufgabe nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • eine spätere Festanstellung nach Leistung und Beschäftigungszeit im Rahmen der dafür erforderlichen besetzbaren Stellen nach einer gerechten innerbetrieblichen Personalentwicklung
    Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Eine Beschäftigung über die jeweilige Befristungsdauer hinaus wird angestrebt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen in Kopie und ohne Klarsichthüllen, Hefter oder Ähnlichem sind zu richten an: Werra-Meißner-Kreis, Der Kreisausschuss
    Fachdienst 1.2 - Personalservice -
    Schlossplatz 1 und 9, 37269 Eschwege
    oder -meissner- Auskünfte zum Bewerbungsverfahren und zu den zu besetzenden Stellen erteilen im Fachdienst 1.2 - Personalservice - Herr Ludwig (Tel: 05651/ oder Frau Rietsch (Tel: 05651/