Strategy Manager

Strategy Manager (w/m/d) im Bereich Investment & Strategy

Wir entwickeln Technologien, Strategien sowie nachhaltige Geschäftsmodelle für die Zukunft der augenoptischen und hörakustischen Branche. Mit einem agilen, kleinen Team identifizieren wir Potentiale im Markt, setzen selbstständig Ideen um, führen Pilotprojekte durch und treten als Venture-Capital-Geber auf.

Zur Verstärkung unseres Teams (im Hamburger Büro oder im Homeoffice) suchen wir einen engagierten Strategy Manager (w/m/d), der in direkter Zusammenarbeit mit dem Team Investment & Strategy und der Geschäftsführung Strategien und Innovationen für die Zukunft der Fielmann Group entwickelt.

WAS DU BEI UNS BEWEGST

Du gestaltest die Zukunft der Fielmann Group mit, indem du neue, innovative Geschäftskonzepte und Strategien entwickelst und umsetzt
Du sorgst für eine solide Datenbasis durch Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen und leitest die richtigen Implikationen für Fielmann ab
Du bewertest Innovationen hinsichtlich strategischer Relevanz für Fielmann
Du erstellst Kommunikations- und Entscheidungsunterlagen für die Geschäftsführung
Du arbeitest nahe am Konzernvorstand, indem du z. B. den CEO bei Sonderthemen unterstützt
Du unterstützt bei der Identifikation sowie der Durchführung (inkl. Due Diligence) von strategischen Investitionen

WAS UNS ÜBERZEUGT

Zuallererst deine Persönlichkeit sowie deine schnelle Auffassungsgabe, Zielstrebigkeit und ausgeprägte Teamorientierung
Leidenschaft, eigene Ideen und Geschäftsmodelle für die Zukunft der Fielmann Group zu entwickeln und voranzutreiben
Überdurchschnittlich gut abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbarer Hochschulabschluss
Relevante Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren, idealerweise im Bereich Strategie oder Unternehmensentwicklung
Sehr gutes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

DAS BIETEN WIR

Wir bieten dir die Chance, in einem agilen, kleinen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen die Zukunft der augenoptischen und hörakustischen Branche maßgeblich mitzugestalten. Dabei schaffst du nachhaltige Mehrwerte für Menschen mit einer Seh- oder Hörschwäche und echten Impact. Mit Spaß und Respekt arbeiten wir in einem hybriden Setting zusammen, unsere Arbeitszeiten sind dabei flexibel gestaltbar. Dazu hast du bei uns die Möglichkeit, dein 13. Gehalt in Urlaubstage umzuwandeln.

NIEMAND IST PERFEKT

Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 %? Kein Problem, wir gehen den Weg gemeinsam als Team - von der Einarbeitung bis hin zu passgenauen Entwicklungsmaßnahmen

Klingt nach einem Job, in dem du deine Stärke zeigen kannst?

Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das Hochladen deines Lebenslaufs reicht (inklusive möglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung).
Innerhalb von sieben Werktagen erhältst du eine Rückmeldung, ob dein Profil grundsätzlich passt.
Ist dies der Fall, folgt ein erstes virtuelles Kennenlerngespräch (30 Min.) mit einem Mitarbeitenden aus dem Team. Nutze dieses Gespräch gerne, um grundsätzliche Fragen und Interesse zu klären.
Wenn wir beide zueinander passen, laden wir dich zu einem weiteren Gespräch in Hamburg oder virtuell ein. Du lernst dabei deine zukünftige Teamleitung sowie weitere Teammitglieder kennen (ca. 1,5 h inkl. Bearbeitung einer Case Study, die du nicht vorab vorbereiten musst).
Sind beide Seiten überzeugt, ist der Bewerbungsprozess auch schon beendet (in der Regel nach 3-6 Wochen) und du erhältst ein Angebot. Willkommen im Team

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