Sachbearbeiter (m/w/d) für Aufenthaltstitel und Visaangelegenheiten

vor 1 Monat

Munich, Bayern, Deutschland Landratsamt München Vollzeit

Der Landkreis München ist mit rund Einwohnerinnen und Einwohnern der bevöl­kerungs­reichste Land­kreis Bayerns. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwal­tung mit seinen 1.700 Mitarbeitenden viel­fäl­tige kommunale und staat­liche Aufgaben für die Bürger­innen und Bürger des Land­kreises München wahr – getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für Sie

Wir suchen für den Fachbereich 4.6.1 – Einreise und Aufent­halt, Sachgebiet – Aufenthaltstitel, Visa­ange­legen­heiten zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt drei

Sachbearbeiter (m/w/d)* für Aufenthaltstitel und Visaangelegenheiten
Kennziffer:

Zu besetzen sind eine unbefristete Vollzeitstelle sowie zwei weitere Voll­zeit­stellen mit einer Befristung bis zum und zum Die Stellen werden mit Entgelt­gruppe 9a TVöD bzw. Besol­dungs­gruppe A 8 BayBesG vergütet. Für diese Positionen wird eine Arbeits­markt­zulage gewährt. Die Voll­zeit­stellen sind teil­zeit­fähig, sofern durch Jobsharing die ganz­heit­liche Wahr­neh­mung der Aufgaben gesichert ist.

Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie hier.

Bewerbungsende ist der

Ihr Einsatzbereich

Das Sachgebiet ist Teil der Ausländerbehörde und ist überwie­gend zuständig für die Erteilung und Ver­länger­ung von Aufent­halts­titeln nicht­humani­tärer Art für die viel­zäh­ligen ausländi­schen Mitbürger­innen und Mitbürger im Landkreis München. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit betreuen Sie einen eigenen Kunden­stamm, prüfen selbst­ständig Aufent­halts­rechte und erteilen oder verlängern eigen­ständig den jeweiligen Aufent­halts­titel.

Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechs­lungs­reiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hoch moti­vierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

Ihre Aufgaben

Rechtliche Prüfung von Aufenthalts­rechten Erteilung und Verlängerung von Aufent­halts­titeln Ausstellung von Fiktionsbescheinigungen Austausch mit den Meldeämtern insbesondere bei Zu- und Wegzügen (EMA) Schreiben von Aktenvermerken in schwierigen Fällen

Wir bieten
Sicheren Arbeitsplatz und sinnstiftende Arbeit
Arbeit mit Mehrwert – als Teil des öffent­lichen Dienstes leisten Sie einen Bei­trag, der über die bloße Erwerbs­tätigkeit hinaus­gehtAttraktive Vergütung
Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahres­sonder­zahlung, die Möglich­keit zur leistungs­orientierten Bezahlung, die sogenannte München-Zulage für Tarif­beschäftigte bzw. den Orts‐ und Familien­zuschlag für Beamte (m/w/d) sowie vermögens­wirksame Leistungen und Arbeits­markt­zulagen für bestimmte Positionen.Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchent­lichen Arbeits­zeit.Mobilarbeit
Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50% flexibel von daheim aus arbeiten.Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Privatleben
Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u.a. mit Beleg­rechten für Kinder­krippen­plätze sowie einem Ferien­betreuungs­programm.Individuelle Fort‐ und Weiter­bildungs­angebote
Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch im Team.Betriebliches Gesundheitsmanagement
Stay fit and healthy: Wir bieten u.a. kostenlose Fitness‐ und Gesundheits­kurse, Gesundheits­aktionstage, Familien‐ und Lebens­beratung, Zuschuss zum EGYM Well­pass sowie Betriebs­sport­gruppen.Betriebliche Altersvorsorge
Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatz­versorgungs­kasse der baye­rischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarif­beschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätz­lichen Einkommens im Alter.Sponsoring 49-Euro-Ticket
Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen die Kosten für das 49‐Euro‐Ticket in voller Höhe (ab dem siebten Monat der Betriebs­zugehörigkeit).Kostenlose Parkplätze
Mit dem Auto nach München? Auch das ist möglich – teilweise stehen kostenlose Parkplätze in den Tiefgaragen zur Verfügung.Kantine
Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides.Dienstwohnungen
Wohnen im Großraum München – ein Thema für sich ... Wir haben Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem und klar definierten Kriterien vergeben werden.Betriebsevents
Neben Teamtagen und Team­events organisiert unser Personalrat den jährlichen Betriebs­ausflug und After-Work-Events wie Sommer­fest und Advent im Hof.Ferienwohnungen / Hütte
Damit die Erholung nicht zu kurz kommt, bieten wir die Möglich­keit, Urlaub in den Ferien­wohnungen in Tirol und dem Berchtes­gadener Land oder in der Wall­berg­hütte am Teger­nsee zu machen.Mitarbeiterrabatte
Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Ver­anstaltung besuchen? Möglich machen dies das Portal und weitere Kooperations­partner.

Ihr Profil

Diese Qualifikation setzen wir voraus:

Beamter (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene in der Fachlauf­bahn Verwaltung und Finanzen mit Schwer­punkt nicht­techni­scher Ver­waltungs­dienst oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Verwaltungsfachkraft (m/w/d) oder Absolvent (m/w/d) des fachbezogenen Zertifikats­lehr­gangs (ZLV) der Fachrichtung Aus­länder­recht oder Absolvent (m/w/d) einer kaufmännischen oder einer rechtlich geprägten Berufs­ausbil­dung bzw. einer ver­gleich­baren Qualifi­kation auf mindestens DQR-4-Niveau und der Bereit­schaft, den fach­bezo­genen Zerti­fikats­lehr­gang (ZLV) der Fach­rich­tung Aus­länder­recht zu absolvieren Auf diese Kompetenzen kommt es uns an: Vorkenntnisse im Aufenthalts-, Freizügigkeits- und Verwal­tungs­recht Psychische Belastbarkeit Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab: Gute schriftliche Ausdrucks­fähig­keit Organisationsfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Entscheidungsfähigkeit Initiativbereitschaft und Eigenständig­keit Diese Kenntnisse / Eigenschaften sind vorteilhaft: Sicherere Englischkenntnisse Vorkenntnisse im Fachprogramm ADVIS

Kontakt
Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:

Frau Nicole Posmik
Recruiterin
Tel

Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen:

Frau Özden Cetme
Sachgebietsleiterin
Tel

Weitere Informationen

Das Landratsamt München fördert die Gleich­stellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewer­bungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultu­reller und sozialer Herkunft, Alter, Reli­gion, Welt­anschauung, Behin­derung und sexueller Identität. Unsere Auswahl­ent­schei­dung treffen wir unter Berück­sich­ti­gung aller Umstände des Einzel­falls. Bewerber (m/w/d) mit Schwer­behinde­rung werden bei im Wesent­lichen gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt.

Nähere Informationen zum Landkreis München und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie auf unserer Homepage.

Alle nachfolgend genannten Personengruppen- und Berufs­bezeich­nungen beziehen sich aus­drück­lich auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers.

Sie möchten Teil unserer modernen und dienstleis­tungs­orien­tierten Behörde werden?

Dann freuen wir uns bis spätestens zum oben genannten Datum auf Ihre Bewerbung mit aussage­kräftigen Unter­lagen (Lebens­lauf, Quali­fikations­nachweise und aktuelle dienst­liche Beurteilung bzw. Arbeits­zeugnisse).

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berück­sich­tigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleich­wertig­keit beifügen. Die hierfür zustän­dige Stelle finden Sie hier.

Hinweise zur Bewerbung

Bevorzugt bitten wir Sie, auch der Umwelt zuliebe, um Ihre Bewerbung über unser Online­bewerber­portal.

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