HR Generalist

Im Rahmen einer Elternzeitvertretung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Bereich People & Organization. Der Vertrag ist für 12 Monate befristet; die Tätigkeit kann sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit ausgeübt werden.

• Sie unterstützen die HR Business Partner:innen im Tagesgeschäft, bei Projekten und bei der administrativen Betreuung der Führungskräfte.
• Des Weiteren übernehmen Sie die operative Begleitung sowie die stetige Optimierung der HR-Prozesse.
• Sie sorgen außerdem für die IT-systemische Umsetzung, zum Beispiel das Erstellen und Freigeben von Suchaufträgen, die operative Pflege des SAP-Org-Managements sowie die Steuerung des Disziplinarwesens und des Fehlzeitenmanagements.
• Für Planungs-, Strategie- und Veränderungsprozesse stellen Sie unterstützend Auswertungen, Daten sowie Kommunikationsfolien bereit.
• Sie bereiten in Zusammenarbeit mit den HR Business Partner:innen Personal- und Entwicklungsklausuren sowie Entgeltrunden vor und unterstützen bei der Durchführung und Auswertung.

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation Personalkauffrau/Personalkaufmann und/oder ein einschlägiges Bachelor-Studium
• sehr gute MS Office Kenntnisse, optimalerweise Erfahrung mit SAP HCM/SAP SuccessFactors
• sichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
• Auf Sie ist Verlass: gewissenhaftes Arbeiten, Detailorientierung und überdurchschnittliche Struktur
• Erfahrung in der Optimierung von Prozessen sowie das Einbringen eigener Ideen, um diese effizienter zu gestalten
• Teamplayer und Freude daran das Team administrativ zu unterstützen sowie ein positives Mindset

• Wir kombinieren die Agilität eines Startups mit dem stabilen Cashflow, der Infrastruktur und den Vorteilen eines multinationalen Konzerns.
• Ein attraktives Gehalt, das sich nach dem Geschäftserfolg und Ihrer individuellen Leistung richtet, und die Arbeit an einer spannenden, revolutionären Technologie.
• Hybrid Work: Mobiles Arbeiten, damit Sie Ihren Arbeitsalltag und Ihr Privatleben flexibler gestalten und besser miteinander verbinden können (abhängig von dem jeweiligen Aufgabengebiet).
• Sie sind Teil eines sehr professionellen, vielfältigen und unterstützenden Teams mit einer positiven Arbeitskultur, das an der Spitze der technologischen Innovation steht.
• Wir bieten eine Kultur des Lernens, individuelle Karrierewege, Feedbackgespräche und die Möglichkeit, Ihre Karriere zu entwickeln.

Wir treten an, um die Welt zu verändern

trinamiX ist ein Hightech-Unternehmen, das innovative Lösungen in den Bereichen biometrische Authentifizierung und mobile NIR Spektroskopie entwickelt. Durch sie definieren wir die Grenzen des Möglichen für Industriekunden wie Konsumenten völlig neu – ob es um die Sicherheit persönlicher Daten, die Fähigkeit zum Schonen natürlicher Ressourcen oder die Gestaltung der eigenen Gesundheit geht.

Dafür machen wir die verborgene Welt der Daten um uns herum nutzbar und arbeiten eng mit starken Partnern aus unterschiedlichen internationalen Märkten zusammen, darunter die Smartphone- und die Automobilbranche.

Die trinamiX GmbH mit Hauptsitz in Ludwigshafen am Rhein wurde 2015 gegründet und ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der BASF SE. Während wir den Spirit eines Hightech-Start-ups leben, werden wir von einem der weltweit führenden Chemiekonzerne unterstützt. So arbeiten mehr als weltweit 200 Mitarbeiter:innen operativ unabhängig und können sich gleichzeitig auf die Sicherheit, Kompetenz und Erfahrung der BASF-Gruppe verlassen.

Wir suchen hochmotivierte, enthusiastische Mitarbeiter:innen für unser Team, die gemeinsam mit uns die Welt verändern

Sie haben Fragen zum Ablauf oder zu der Stelle? Wenden Sie sich an: Iris Kappeler, iris-

So bewerben Sie sich: erstellen Sie Ihr eigenes Profil über "Jetzt bewerben" und laden Sie nur Ihren Lebenslauf sowie Referenzen hoch. Damit können wir einen ersten Eindruck bekommen und Ihre Bewerbung individuell sichten. Weitere Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier:

Denn wir setzen auf Innovation in unseren Lösungen, auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln und auf Verbundenheit in unserem Denken. Und auf Sie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und entwickeln Sie mit uns die Zukunft - in einem globalen Team, das Vielfalt lebt und sich für Chancengerechtigkeit unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung einsetzt.