Ingenieurinnen / Ingenieure (FH-Diplom/ Bachelor) (m/w/d) als technische Sachbearbeiterinnen / technische Sachbearbeiter (m/w/d)

1. Ingenieurinnen / Ingenieure (FH-Diplom/ Bachelor) (m/w/d) als technische Sachbearbeiterinnen / technische Sachbearbeiter (m/w/d)

Ingenieurinnen / Ingenieure (FH-Diplom/ Bachelor) (m/w/d) als technische Sachbearbeiterinnen / technische Sachbearbeiter (m/w/d _0002)

Das Fernstraßen-Bundesamt (FBA) ist die für die Bundesfernstraßenverwaltung zuständige Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).

Das Fernstraßen-Bundesamt ist Teil eines km2 großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund Beschäftigten. Mehr unter ä

Das FBA sucht für das Referat B2 "Straßenbautechnik und Straßenerhaltung" zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere

Ingenieurinnen / Ingenieure (FH-Diplom/Bachelor) (m/w/d)

als technische Sachbearbeiterinnen / technische Sachbearbeiter (m/w/d)
Der Dienstort ist Leipzig.

Referenzcode der Ausschreibung _0002

Mit der Reform der Auftragsverwaltung werden die Bundesautobahnen seit dem nicht mehr in der Auftragsverwaltung, sondern in der Bundesverwaltung geführt. Mit dem Fernstraßen-Bundesamt (FBA) ist eine neue Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV) zum errichtet worden, welche im hoheitlichen Bereich der Bundesfernstraßenverwaltung eng mit dem BMDV, der ebenfalls neu gegründeten Autobahn GmbH und mit den Ländern zusammenarbeitet. Das FBA hat seinen Sitz in Leipzig sowie drei Standorte in Bonn, Gießen und Hannover.

Bewerbungsfrist 8. August 2024
Arbeitsbeginn sobald möglich
Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit
Vertragsart unbefristet
Laufbahn gehobener Dienst
Bewerbergruppe: Tarifbeschäftigte / Beamte Arbeitsort Bezeichnung: Fernstraßen-Bundesamt
Ort: Leipzig Dafür brauchen wir Sie

Als technische Sachbearbeiterin/ technischer Sachbearbeiter (m/w/d) innerhalb eines interdisziplinären Teams erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Betätigungsfeld in einer neu gegründeten, modernen Verwaltung, das Ihnen gute Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Das Referat B2 unterstützt das BMDV im Bereich der Straßenbautechnik und Straßenerhaltung. Folgende Aufgaben sind dabei prägend:

• Mitwirkung bei der (Weiter-)Entwicklung gestalterischer, technischer und vertraglicher und funktionaler Anforderungen in der Straßenbautechnik
  
  • Ausarbeitung von zukunftsweisenden und wirtschaftlichen Standards im Bereich der Straßenbautechnik, die insbesondere die Nachhaltigkeit von Bauweisen und der einzusetzenden Baustoffe als auch die Anforderungen an einen besseren Arbeitsschutz und die größtmögliche Verträglichkeit der Umweltbelange berücksichtigen,
  • Ausarbeitung der Umsetzungsprozesse zu nachhaltigen Bauweisen und Bauverfahren für die mit der Straßenbaulast beauftragten Stellen im Bundesfernstraßennetz,
    
  • Datenbereitstellung und Datenaufbereitung im Hinblick auf das Erhaltungsmanagement im Straßenbau,
  • Ausarbeitung der Richtlinien für die einheitliche Gestaltung von Erhaltungsentwürfen im Straßenbau (RE Erhaltung) hinsichtlich der Anforderungen auf Nachhaltigkeit bei der Erhaltung
• Bearbeitung der Anforderungen an Pavement-Management-Systeme im Bundesfernstraßenbau und Erarbeitung von Vorlagen für Prognosen der Finanzmittelbedarfsplanung
  
  • Ausarbeitung von zukunftsweisenden und wirtschaftlichen Standards im Bereich der Pavement-Management-Systeme,
  • Technische Bearbeitung von komplexen Anfragen zu Pavement-Management-Systemen
  • Mitwirkung in Arbeitskreisen zu Novellierungen von Verordnungen, Gesetzen, Richtlinien und Merkblättern zu Pavement-Management-Systemen
• Bauüberwachungs-Begleitung und Vor-Ort-Prüfung unter dem Gesichtspunkt der Weiterentwicklung von Regelwerken und zur Bestimmung von Zustandsmerkmalen
  
  • Verfolgung und Begleitung der Bauüberwachung besonders innovativer Bauweisen/Bauten, Ausstattungen etc.,
  • Auswertung der Daten für spezielle Anfragen des BMDV zur Entwicklung der Bauüberwachungsaufgaben und -tätigkeiten
• Begleitung der Umsetzung und Qualitätssicherung der Digitalisierung von Prüfdaten im Straßenbau (EQUBAR)
• Teilnahme an Arbeitskreisen und Gremien
• Datenpflege und Datenmanagement zu Bauüberwachungs-Angelegenheiten

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor/ FH-Diplom) als Bauingenieurin/ Bauingenieur (m/w/d) oder gleichwertig oder
• Sie sind Beamtin/ Beamter (m/w/d) mit der Befähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst in vergleichbarer Fachrichtung oder
• Beamtinnen und Beamte, welche noch nicht die vorgenannte Laufbahnbefähigung besitzen, können bei Erfüllung der Voraussetzungen des § 24 Abs. 1 Bundeslaufbahnverordnung auf diesem Dienstposten für eine Laufbahn des gehobenen technischen Dienstes zugelassen werden.

Das wäre wünschenswert:

Sie verfügen über

• hohe Flexibilität, die komplexe Situation und die besonderen organisatorischen Rahmenbedingungen in einer neuen Behörde differenziert zu erfassen, sowie die Bereitschaft zur Aufgabenumsetzung ggf. auch bei geänderten Vorgaben und zur Verantwortungsübernahme für kurz- und mittelfristig erreichbare Lösungen,
• Kenntnisse in den Regelwerken der FGSV zur Straßenbautechnik,
• Kenntnisse im Bereich des Straßenbaus/ Infrastruktur sowie der Verwaltung von Straßeninfrastruktur,
• Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team,
• Bereitschaft zum Vorantreiben der Digitalisierung,
• Darstellungsvermögen.

Das bieten wir Ihnen

Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe E 11, Teil III der Anlage 1 des Tarifvertrags über die Entgeltordnung des Bundes bewertet.

Beamtinnen und Beamte werden in ihrem bisherigen Amt (max. Besoldungsgruppe A 11) nach einer vorübergehenden Abordnung versetzt.

Unsere Vorzüge als Arbeitgeber:

• Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch individuelle Arbeitszeitmodelle sowie Teil- und Gleitzeit
• Option der mobilen Arbeit bis zu 50 % der jeweils vereinbarten Arbeitszeit mit moderner technischer Ausstattung
• Möglichkeit der Verbeamtung
• kollegiale Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
• zielgerichtete Fortbildungen nach individuellem Bedarf
• Angebot eines Jobtickets und eines Arbeitgeberzuschusses
• 30 Tage Erholungsurlaub je Kalenderjahr
• betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)

Besondere Hinweise

Die Ausschreibung richtet sich sowohl an Bewerberinnen/Bewerber (m/w/d), die über entsprechende berufliche Erfahrung verfügen, aber auch an Berufseinsteigerinnen/Berufseinsteiger (m/w/d) bzw. Absolventinnen/Absolventen (m/w/d).

Die Dienstposten sind grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Für Tarifbeschäftigte des BMDV und seines Geschäftsbereichs werden zur Durchführung eines Leistungsvergleichs vom Personalreferat des FBA Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils im Geschäftsbereich geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die betreffenden Tarifbeschäftigten des BMDV bzw. seines Geschäftsbereichs erklären mit ihrer Bewerbung ihr Einverständnis zur Durchführung dieser Maßnahme.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode _0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link."

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, FH-Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse und/oder dienstliche Beurteilungen, ggf. Überhangbescheinigung und weitere Nachweise) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer (m/w/d) werden gebeten, ein qualifiziertes Arbeitszeugnis ihres letzten Arbeitgebers ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Beamtinnen und Beamte (m/w/d) werden gebeten, ihre aktuelle dienstliche Beurteilung ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen.


Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren wissenschaftlichen Studienabschluss mit Ausprägung und unter "Berufserfahrung" die Arbeitgeber der letzten 3 Jahre inklusive des aktuellen Arbeitgebers ein.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer zur Verfügung.

Ansprechpersonen

Als Ansprechpersonen stehen Ihnen im Fernstraßen-Bundesamt für fachliche Fragen Herr Grimmer unter der Telefonnummer und für tarif- bzw. beamtenrechtliche Fragen Frau Speer unter der Telefonnummer zur Verfügung.

---